採用KPIの設計から、内製化支援まで。人事1人以上の費用対効果の得られる採用代行サービス「ラクメカ」の魅力に迫りました。

本日は、弊社7Reasonsのラクメカ（採用代行）事業のクライアント様である*株式会社MIDの取締役・人事部長の里野さんと人事課長の大西さん（※以下一部敬称略）にインタビューなどのご協力を頂きました！弊社のサービスを利用するいちクライアント目線で、サービスの概要、魅力、最終的な成果、費用対効果などをお伺いしました。採用代行を検討している企業さまに弊社のサービスを少しでも知っていただけるような分かりやすいコンテンツにしましたので、是非、最後までお楽しみください！*株式会社MIDについて詳しく知りたい方はこちら！https://mid-alfa.co.jp/⑴「待ち」の採用を脱却し、ノウハウ...

『ラクメカ』導入により半年で10人の採用に成功！契約満期を迎えた(株)興和自動車興業・三澤社長が語る『ラクメカ』の魅力とは？

長野県諏訪市に拠点を構え、軽未使用自動車専門店、軽4WD専門店などの店舗展開を行っている株式会社興和自動車興業様。決して求人採用に有利ではない地域で、予想以上の採用人数の確保に成功した『ラクメカ』の魅力を三澤社長にお伺いしました。是非、最後までお楽しみください！*株式会社興和自動車興業様について詳しく知りたい方はこちら！https://www.kowa-group.co.jp/変わり者社員から経営陣に抜擢！まず始めに会社概要の説明と三澤社長の自己紹介をお願いできますでしょうか？三澤：当社は、日本の真ん中に位置する長野県でも、都市部ではなく、人口の少ない南部に位置する諏訪市を中心に車両販売...