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サーチのバリュー「6つの価値観」社員はどう体現している? #社内ワークショップ
サーチフィールドの理念である「活躍の場所を見つける」これを体現するための重要な行動指標として「6つの価値観」というものが定められています。「6つの価値観について業務上で行なっている具体的な行動例の洗い出し」と「7つ目の価値観を作り上げる」をテーマに社内でワークショップを実施。社員の考え方・サーチフィールドの社風が色濃くあらわれた記事となっております。ぜひご覧ください!
【社員インタビュー#02】応募を踏みとどまっていた段階から、京都オフィス第1号のメンバーに。入社に至った経緯とは?
2023年末に新設した京都オフィスで働くディレクターのインタビュー記事です。中途メンバーとしてジョインしたFさん。当初「未経験では難しいだろう」「デザインソフトが業務レベルで使えないと無理だろう」と思い、応募を踏む止まっていたというFさん。そんなスタートからどうして入社に至ったでしょうか?ぜひご覧ください。
【社員インタビュー#01】新卒からディレクターに関わり5年目、ここまで走り続けた原動力とは?
新卒からディレクター職として活躍するメンバーへのインタビュー記事です。イレギュラーな事態への対処など、泥臭い場面も多い制作現場を続けられる原動力とは?ディレクターの1日のスケジュールも掲載しておりますので、ぜひご覧ください。
つくりたい人とつくる人をつなぐ、イラストレーター以外のイラストへの関わり方とは?
イラストをつくりたい人とイラストをつくる人をつなぐ「GIKUTAS」及第点ではなく120点のイラストをクリエイターの方と生み出すその事業内容とは?
No.1になるよりもクリエイターにとっての可能性を発信できる企業でありたい。クリエイター支援を掲げるサーチフィールドとはどんな会社?
「クリエイターの活躍の場所を見つける」を経営理念として掲げ、今年で創業17年目となる株式会社サーチフィールド。事業や社員情報も公開しておりますので、ぜひご覧ください。