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今日も、だれかの「きっかけ」になるように
Values
当社では、意志を持ってピラミッド型組織図を使っていません。すべてのメンバーは平等であり、上も下もありません。役割と責任によって活動内容が異なるだけです。他人の報酬すら見ようとおもえば見れる情報公開、遠慮不要の闊達なコミュニケーション。各々が自立しながらも仲間として協力しあい、日々のプロジェクトに取り組んでいます。
弊社のメンバーは実に多彩。年齢は下は高校生、上は定年間近、さまざまなバックボーンを持った色彩豊かな面々が揃っています。自主性を重んじているからこそ、信頼関係があり、その中で自由に仕事をしてもらっています。
弊社は固定のオフィスを持ちません。メンバーは、北海道、福島、新潟、東京、愛知、京都、大阪、奈良、岡山といった自分の住まう土地からフルリモートでプロジェクトに参加しています。業務のほとんどはプロジェクト型で、自分の好きなタイミングや生活スタイルに合わせて参加していただくことができます。
また、現在、京都駅近くと新潟県糸魚川市に、宿泊可能なワークスペースを設けており、長期滞在しながらワーケーションすることができます。
MOVEDはフラットであることを重視しています。だから自分の専門領域にとどまらず、垣根を超えて縦横無尽にチャレンジを推奨しています。外部への説明のためにわかりやすい役割名をつけることはありますが、基本的に全員が何でも屋的です。
弊社代表の渋谷は5人のお子さんのパパ。他にも大勢のメンバーが子育てしながらはたらいています。またご家族の介護をしながら働くメンバーも。時間も場所も自由だから、環境に即した働き方を自分で選択することができます。
さまざまな生活環境で働いているメンバー同士は、日常的にリアルで顔を合わせることは、とても少ない。ですから、とくに業務に関わるコミュニケーションのほぼすべてはオープンな場で行っています。オープンな場で行うことで業務の透明性を確保することで、メンバー同士の信頼関係を築いています。
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プロ雑用
こんにちわ、プロ雑用です。
プロ雑用とはプロフェショナルな雑用係です（そのまま！）。
会社・組織・仕事における”雑用”とは何でしょうか？
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