1
/
5
Wantedly
About 株式会社ママスクエア
株式会社ママスクエア
http://mamasquare.co.jp

【神戸市と合同記者会見を行いました】

大崎裕子
大崎裕子
Other
on 2020-08-27

【神戸市と合同記者会見を行いました】

ママスクエアは神戸市教育委員会らと
ワークライフバランス研究事業を推進いたします。

本研究事業は、神戸市Urban Innovation KOBEとしての取り組みであり、働き方などを見直すことで今後5年間をかけ約4億円の経費削減を可能にする研究です。

ママスクエアは、子育てをしながら働くママの実態調査を行うとともに、ワークライフバランス推進につながるノウハウの提供を行いました。

昨日行われました、記者会見には多くのメディアの方々にご参加いただき、ママスクエアからはブランディング推進本部田中が参加いたしました。


株式会社ママスクエア's job postings
ワークライフバランス 働くママ 神戸市 神戸市教育委員会 合同記者会見

株式会社ママスクエア

ママが働くワーキングスペースとガラス１枚を隔てたすぐ隣にキッズスペースがある。 そんな子どもを連れて出勤することが当たり前のコールセンターをママスクエアは 全国に展開しています。 子連れ出勤がOKなコールセンターだからこそ 所属しているオペレーターは育児中の方や育児経験者が多数。 ママがワーキングスペースで就業中は子どもたちは併設のキッズスペースに常駐している キッズスタッフが見守り、一緒に遊んだりとして楽しく元気に過ごしている光景が ママスクエアでは当たり前のちょっと変わった職場ですが、 ママも子どもも安心な働ける環境を実現しています。 子どもが元気に遊んでいるそばでママたちはオペレーターとして クライアントから受託した業務（主にアウトコールなどの発信業務）を実施。 高いKPIを実現し、クライアントからの信頼をいただくこと、 依頼された業務をきっかけに長期的な関係を築いていくを目標に仕事取り組んでいます。 2014年の事業開始後、コールセンター未経験でオペレーター入社したスタッフが SV、マネージャー、課長・部長職にまで成長したりと キャリアアップを実現しているスタッフも多数在籍して 社内のロールモデルとなっています。 ママの働く場を作り、成長の機会を作り、スタッフ個人が成果をあげれば 事業としても利益があがり、会社も発展していく… ママスクエアという場所を基点にママが働きやすい 良い循環を社会に作ってその輪を大きくしていく担えたらと思っています。 また、ママと子どもが出勤する職場環境の維持や安全管理のノウハウ知識、 1,000人以上のママスタッフが在籍しているリソースを活かし BPOコールセンター運営展開以外にも以下の事業を展開、 また急激に変化する社会情勢にあわせ新しい試み取り組みも目指していきます。 ●保育・託児施設の運営 ●保育託児施設設立のコンサルティング ●マーケティング・リサーチ ●派遣・有料職業紹介人材サービス まだまだママの活躍の場は増やしていけるのではないかという未来を描きつつ 8期目を終えようとしているママスクエアは スタートアップ期をそろそろ終えIPOを目指します。

ワークライフバランス

Weekly ranking

Show other rankings
Like 大崎裕子's Story
Let 大崎裕子's company know you're interested in their content