株式会社串カツ田中

新入社員に「聞いてみた!!」入社当初のリアルな声。

みなさん初めまして境野（さかいの）です。入社3年目、人事として採用活動を行っています。アルバイトの採用活動をメインに、新卒採用・中途採用と携わっているのですが10代、20代前半の方と色々な話をさせて頂く中でジェネレーションギャップを感じるようになってきました（笑）今ではジェネレーションギャップを省略して「ジェネギャ」と呼ぶそうですがこれが既にジェネレーションギャップそのものですね。さて、串カツ田中では月に平均して3～5人の中途新入社員が入社されます。そこで今回は中途新入社員の入社当初のリアルな声を匿名アンケートで集計してみました!!中には新入社員ならではの「あるある～！」などもありますの...

飲食企業のバックヤードのお仕事って？新卒研修を経て西日本営業所に配属されたメンバーが目指す場所とは

みなさんこんにちは！この春から新たなスタートを切った方も、社会人としてのサイクルに少しずつ慣れてきた頃でしょうか。串カツ田中の新卒も、ついこの間入社式を終えたかと思えば、小伝馬町研修センター店での研修が終了し、いよいよ配属店舗での勤務がスタートしています。あどけなかった表情も今ではすっかりプロの顔つきで嬉しい限りです！今回の記事では店舗配属ではなく、西日本営業所配属になった『新卒社員すずちゃん』の紹介をしたいと思います！事務を中心に、アルバイト面接や手続き等、業務は様々です。実際にどのような仕事をしているのか、すずちゃんにお話を聞いてみました☆Q仕事内容を教えてください！ 現在は主に内部...

最優秀店舗を表彰！第5回串カツ田中総会の様子をお届けします

2014年からスタートした串カツ田中総会。今年、2018年で第5回目の開催となりました！昨年に続き私たち人事課2人が今年も司会を務めさせて頂きました！例年、多くのアルバイトさん、社員さん、関係者様にご来場頂いておりますが、おかげさまで今年は来場者がどっと増えた事もあり、昨年以上に緊張しました～(笑)ところで串カツ田中総会とは、何をするんだろう？とお考えの方もおられるかと思います。主に総会では決められた期間の中で実施された各種キャンペーンの成績や、売上などの上位店舗に対し表彰を行います。その他様々な観点で表彰を行いますが、中でも特に注目されるのが最優秀店舗の表彰です。 これは数多くの店舗を...

新卒入社から2年目で人事に抜擢！1年間の店舗営業を経てHR領域にチャレンジする理由とは

本日は、入社2年目にして人事採用担当になる、期待のルーキーよぎちゃんのご紹介をしたいと思います。彼女はどのようにしてキャリアチェンジを果たしたのか。多いに語っていただきました！よぎちゃん（2017年 新卒入社）　　　入社後、串カツ田中百軒店店配属。神泉町店出店に伴い異動。店舗営業・運営全般を経験。その後かねてより興味のあった人事職を希望し、2018年6月より営業戦略部　人事採用担当配属予定。入社後1年振り返ってみると、楽しかったのと大変だったの半々。自分自身成長しましたし、何より人との出会いの場が広がったのが一番嬉しかったです。　皆様、はじめまして！今回はお話しできる機会を頂きましたので...