What we do
「サポート人事」は、規模や業種を問わない導入実績を持つ主力サービスです。
場所も時間も自由に、効率よく働く組織です。
私たち株式会社ハチロクは、採用支援に関する事業を幅広く展開する企業です。多彩な採用支援でクライアントの採用活動をサポートしています。
■事業内容
採用支援事業を基軸に、広告事業や採用プラットフォーム事業など、採用支援に関する事業を多方面に展開しています。既存サービスの拡大や新規事業の拡張にともない、今回の採用活動に至りました。
■今後の展望
当社の採用支援サービス「サポート人事」は、規模や業種を問わない導入実績を持つ主力サービスです。クライアント企業の採用広告費削減や業務効率化を実現し、信頼を積み重ねてまいりました。
今後は、この「サポート人事」をさらに拡大・継続しつつ、自社開発の採用プラットフォームを育てていきます。既存の手法にとらわれず、新しい採用の形やトレンドを生み出し、企業と求職者双方にとって最適な出会いを創出していくことを目指します。
Why we do
フラットに意見を交わせるオープンな環境
副業OK。あなたのライフワークを応援します
働き方が多様化し、人材の流動性が高まる今だからこそ、採用の在り方も大きく変化しています。
しかし一方で、企業と個人の出会いがまだまだ効率的ではなく、ミスマッチや機会損失が多く生じているのが現状です。
だからこそ私たちは、これまで展開してきた採用支援事業を通じて、企業の採用課題を解決しながら、
さらに一歩先の「採用プラットフォーム事業」を育てています。
既存の枠にとらわれず、新しい採用の形やトレンドを生み出すことで、企業と個人がより自然に、より最適に出会える未来を描いています。
How we do
場所も時間も自由に、効率よく働けます。
最も力を発揮できる“最適な働き方”を推奨しています。
私たちは、より多くのクライアントに価値を届けながらも、無理のない健全な組織でありたいと考えています。働くメンバーそれぞれが「自分のありたい姿」を実現できるよう、多様なライフスタイルに寄り添った柔軟な働き方を大切にしています。
時には時間を投じて熱中し、時には短時間勤務で生活とのバランスを取りながら。そんな働き方の選択肢が尊重される環境づくりを続けています。
【仕事への取り組み方や環境】
・効率性を重視し、無駄な残業を避ける文化があります。
・フラットなコミュニケーションを重視し、上司・部下といった枠を越えて意見交換が活発です。
・一人ひとりが裁量を持ち、主体的に仕事を進められることを推奨しています。
【職場の雰囲気】
私たちの職場は フルリモートです。服装は自由で、働く場所や時間に縛られることなく、自分のライフスタイルに合わせて力を発揮できる環境です。業務の進め方は、効率性を重視。無駄な会議や残業は避け、会議はすべてオンラインで完結します。フラットに意見交換ができる文化があり、一人ひとりの裁量を尊重しながら仕事を進めています。
また、副業も歓迎しており、自分のライフワークやキャリアを大切にしながら働くことが可能です。
私たちは、メンバーが最も力を発揮できる「最適な働き方」を追求し続けています。
