前回の記事では、2024年に実施した「ヒラソルに入社した理由」と「ヒラソルを継続する理由」についてのアンケート結果をご紹介しました。今回はその後半、「あなたが思うヒラソルの事業の魅力」についてのアンケート結果を一部ご紹介します。

このアンケートは、2024年時の従業員（17名）に「あなたが思うヒラソルの事業の魅力」についてで、設問は以下のような内容でした。
「私の（①仕事）は（②だれ）に（③どのような）価値を提供しているか」
My work (1) provides (3) value to (2).
をそれぞれの言葉で書いてもらいました。

私たちが自分たちの仕事と価値をどのようにとらえているのか。
自由記述形式で集まった回答をもとに、社員が共通して語ったキーワードをまとめてご紹介します。（2024年6月時点）

いかがでしょうか。このアンケートでは、社員一人ひとりが、自分たちの仕事が「社会にどんな価値をもたらしているのか」を言語化し、事業の内容や担当領域は違っても、エネルギーの未来につながるキーワードがたくさん出てきました。

とはいえ、私たちは発展途上のスタートアップ。2025年の今、私たちの事業は急速に拡大発展しています。「百年ソーラー」「地域」など全く別の言葉が出てくるようにも思います。

これからもヒラソルは、社内外から私たちの提供価値を確認し、社会に発信してまいります。