株式会社FREEDiVE

【内定式＆懇親会】お豆移し対決🫘で内定者も社員も一緒になって大盛り上がり！

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🌸10月11日に、FREEDiVEグループのBPX渋谷オフィスで、グループ合同内定式を開催しました！今回は内定式とその後の懇親会の様子をご紹介します🫱内定式では、代表取締役と取締役からご挨拶をいただきました！そして、代表取締役から内定証書の授与が行われました！内定者の皆さんには、一人ひとり自己紹介をしていただきました✨その後は、FREEDiVE グループの全部署から部署紹介があり、改めて企業理解が深まりました！懇親会🎉では、お箸で豆移し対決を行いました！ツルツルしたお箸やペンでお豆を運ぶのは難しく、内定者,社員にかかわらず大盛り上がりでし...

【2024年5,6月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2024年5,6月の月間MVPに輝いた4名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい...

【数字で見るFREEDiVE】残業時間から有休消化率まで！

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、弊社FREEDiVEについて数字を使って客観的にみていきましょう！！最後までぜひご覧ください👀月平均残業時間１４.１ｈベンチャー企業　平均22.76時間「働きがい研究所　2023年7-9月」より14.1ｈは2023年4月～2024年4月の結果です。月平均残業時間が10時間台とベンチャー企業の平均と比較すると短いですが、まだまだ減らしていきたいですね！年間休日１２３日平均115.3日「令和4年就労条件総合調査」より年間休日は120日越えと平均を大きく上回りました！年末年始、夏季、GW休暇をはじめとした長期休暇、珍しいものだと、生理...

【休憩時間】気になるお昼ご飯🍚や仮眠方法💤をご紹介！

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、休憩時間の過ごし方について4名の方にインタビューしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀Y.K.さんDC事業部 CS部 CRMチームCS部で行ったランチ会の時の写真です！この日はみんなでピザをシェアして食べました🍕Y.MさんDC事業部 CS部 TechチームFREEDiVEのオフィスの中にあるリラックススペースで仮眠をとっている様子です😴大友 康生さんDC事業部 MM部 オフィスの近くにあるバーガーキングで買う「ハッシュBBQ」と「コカコーラ0」の組み合わせが定番になっていますが、もう少し健康に気をつけたいです。。SさんDC事業...

【 新入社員紹介 】FREEDiVEに入社を決めた理由は？入社後に感じたギャップは？？

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、24卒の新入社員の方をご紹介します！！最後までぜひご覧ください👀ショウヘイさん学生時代の活動：電子光工学専攻所属 ：DC事業部CRM/開発ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）就職活動中に話していたガクチカは大きく分けて「アルバイト」「趣味の読書やプログラミング」「研究」の3種類について話していました。それぞれのトピックで「どうしてそれをしていたのか」「何を考えて行っていたのか」「何を学んだのか」「自身の夢にどう繋がっているのか」について考えていました。ですが、面接当日は緊張で全部忘れてしまっていたため、伝えきれていたのか分かりま...

【2024年3,4月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2024年3,4月の月間MVPに輝いた3名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい...

【2024年1,2月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2024年1,2月の月間MVPに輝いた3名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい...

【 入社式 】新たな仲間が加わりました！！

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋4月1日に入社式が行われ、今年も新入社員が入社いたしました！開会挨拶,代表挨拶の後には、新入社員に名刺入れがプレゼントされました！そして、恒例となっている今井社長との名刺交換、辞令の授与が行われました！閉会の挨拶は新入社員のショウヘイさんに行ってもらいました！新たに加わった仲間とともに、成長していきます✨今年度もよろしくお願いします！いかがでしたか？？少しでもFREEDiVEに興味を持ってくださった方は、「話を聞きに行きたい」をタップしてみてください🙌「圧倒的に成長したい。」「若いうちから実践的なスキルを身につけたい」「なりたい自分にな...

【内定者課題図書】入社する前にぜひ読んで欲しい本を紹介します！

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋FREEDiVEでは、入社する前にぜひ読んで欲しい本を、読者課題として内定者に出しています。今回は、今年の課題図書２冊と内定者による感想をご紹介します。最後までぜひご覧ください👀①『入社１年目の教科書』著 岩瀬大輔感想元ライフネット生命保険取締役会長の岩瀬さんが書かれた本で、新社会人として仕事をしていくときに必要なことが書かれています。この本で紹介されていることを実践していくだけで、社会人として早く成長できると思いました。また、仕事に対しての考え方なども学べるのでとても勉強になりました。（ショウヘイさん）これから入社する会社での不安や悩...

【2023年12月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2023年12月の月間MVPに輝いた3名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい制...

【2023年11月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2023年11月の月間MVPに輝いた4名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい制...

【2023年10月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2023年10月の月間MVPに輝いた3名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい制...

【2023年9月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2023年9月の月間MVPに輝いた5名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい制度...

【2023年8月】月間MVPにインタビュー🎤

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🐋今回は、2023年8月の月間MVPに輝いた4名の方にインタビューをしてきました🎤最後までぜひご覧ください👀｜月間MVP制度始めに、FREEDiVEの月間MVP制度について簡単にご説明します！月間MVPは、毎月各部署から1人ずつ選出され、翌月のお疲れ様会で発表されます🎉選出方法は、各事業部のメンバーからの投票となっておりまして透明性が高いんです◎なんと、アルバイトやインターン生が選ばれることも！！月間MVP受賞者には、ちょっとしたプレゼントも贈られます🎁毎月こうして表彰される機会があるとモチベーションを保ち続けられるので、とってもいい制度...

ベンチャー企業の実態を調査！vol.2

みなさん、こんにちは！株式会社FREEDiVEです🎇今回は、「ベンチャーの実態調査vol.2」ということで、vol.1に引き続き、ベンチャーにまつわるウワサが本当なのかを調査してきました😆↓↓↓ vol.1はこちら ↓↓↓それでは、早速見ていきましょう！👀ウワサ①　男女比、年齢が偏っていそうFREEDiVEには、このウワサは当てはまりません🙅‍♀️FREEDiVEの男女比は、男性45％女性55％で、平均年齢は28歳です！男女比率はほとんど変わらず、性別に関係なく働きやすい職場環境です。現在最年長が52歳、平均年齢28歳と少し若い世代の比率が高くなっています。※2022年6月時点ウワサ②　...