技術スタックから開発カルチャーまでを公開！新設した「エンジニア採用ページ」の見どころ

こんにちは！Fantia（ファンティア）採用担当の白石です。
Fantiaはありがたいことにサービスが急成長しており、トラフィックも日々増加しています。

クリエイター支援サービス「Fantia」、サービス開始10周年で、累計ユーザー2000万人・累計支援額1000億円・月間2億アクセス突破！

株式会社虎の穴のプレスリリース（2026年5月28日 13時00分）クリエイター支援サービス「Fantia」、サービス開始10周年で、累計ユーザー2000万人・累計支援額1000億円・月間2億アクセス突破！

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000515.000012206.html

それに伴い、新たな技術的な課題も出てきています。一緒にこのフェーズを楽しんでくれる仲間を探すべく、エンジニア採用専用ページを立ち上げました！

▼エンジニア採用専用ページはこちら

Fantia Engineer Recruiting | クリエイターの"つくる"を、技術で支える。

Fantiaは、100万人以上の表現者とそのファンを繋ぐプラットフォームです。複雑化する創作エコシステムをシンプルに、より力強くアップデートするエンジニアを探しています。

https://fantia.co.jp/recruit/engineer-recruiting/

今回のページでは、私たちが日々どのような想いでサービスをつくり、どのような環境で開発に向き合っているのかを、5つのコンテンツに分けて詳しくまとめています。本日は、その見どころを抜粋してご紹介します！

⚒️TECHNOLOGY STACK：Fantiaを支える技術と今後のチャレンジ

候補者の皆さまからよくご質問いただく「TECHNOLOGY STACK（技術スタック）」も一覧で大公開しています！

Fantiaは日々数多くのクリエイターとファンの方々にご利用いただいています。これだけの巨大なトラフィックを支えるバックエンドとしてRuby on Railsを採用しており、ただ機能を作るだけでなく、パフォーマンスを意識した開発が求められる面白い環境です。

バックエンドやフロントエンド、インフラで使用している技術はもちろん、AIツールについても記載しています。日々新たなツールや技術を取り入れて開発を進めていますので、詳細はカジュアル面談でご質問ください！

🧑‍💻DEVELOPMENT CULTURE ＆ WORKING ENVIRONMENT：働きやすさと開発チームの特徴

技術と同じくらい大切なのが、「誰と、どんな風に働くのか？」という環境面です。「DEVELOPMENT CULTURE（開発カルチャー）」の項目では、「意思決定が速く、要件定義から実装まで一貫して携われる」や「AI活用による開発効率化」などのFantia開発チームの特徴を紹介しています。

また、働く環境面では、リモートワーク、副業可能など柔軟な働き方が可能です。