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【メンバー紹介】ひらめきをサクサク形に♪ シュールでおもしろがりなコミュニケーションデザイナー

マーケティング担当:さしみ



趣味:ゆるくジムに通うこと(無理はしない)

特技:利きビール

出身:岡山

座右の銘:笑う門には福来る


経歴

大学在学中に広告業界に興味を持ち、デジタルマーケティングの会社に新卒入社。お客様企業への広告提案や広告新商材の社内推進などを担う。
その後、自社の認知拡大・案件獲得をミッションとした広報・マーケティング部署の立ち上げを担い、オウンドメディア運営やマーケティングイベントの企画・運営、インサイドセールスなどを担当。
現在は某IT企業にてコーポレート広報を担当。
スパークルチームには2021年2月から参画。


なぜスパークルチームにいる?

前職でストレングスファインダーを活用したチームビルディングを実施し、自己理解・相互理解を通じた「つよみ活かし合い状態」の心地よさ・楽しさ・上向き感を、さまざまな人に経験してもらいたいから。また、つよみを活かして活躍するチームそれぞれの素敵ポイントを多方面に届けたいから。


スパークルでの役割

Webコミュニケーションを中心としたマーケティングを担当。Webサイト運営、記事企画・執筆、メルマガ配信、SEO監修、MAツール管理など、ストレングスファインダー上位資質である最上志向・着想・運命思考をフル活用し最適な顧客コミュニケーションを模索している。


スパークルチームにおける今後の展望

スパークルチームの情報発信を通じて、個人のつよみを活かして互いにマッシュアップできる”スパークル”な組織・人材を世の中に増やす


人生における今後の展望

さまざまなフィールドでの情報発信スキルを培い、地域や社会に少しでも貢献できるような活動に出会う。その延長線上としてたくさんの人の笑顔に囲まれた老後を過ごす。できるだけ健康な状態で長生きする。


一緒に働きたい人、募集中!

スパークルチームでは現在、法人営業メンバーを募集しています!

主な仕事内容は、マーケティングなど各種施策などを通じてスパークルチームに興味を持っていただいた企業担当者(人事・人材開発部門や事業部門トップ)とリレーションを構築し、課題特定・打ち手となるワークショップを企画し、提案すること。

具体的には以下のような流れです。

  • (興味を持ってくださった企業に)個別フォローによるナーチャリング
  • 問い合わせや資料ダウンロードをいただいた方へのフォロー
  • 課題が明確になっていないクライアントへのヒアリングと課題&打ち手提案
  • ワークショップの実施に向けたクライアントのハンドリング
  • 講師(コースリーダー)とのプログラム打ち合わせ
  • ワークショップ当日のオブザーブ
  • 報告書の作成と報告会の運営

【応募要件】

  • 業務委託(フリーランス)
  • 20代~30代(長期的な育成を見据えるため)
  • 必須経験:無形商材法人営業経験者
  • 人事人材開発担当経験者歓迎
  • ストレングスコーチ歓迎
  • ベンチャーマインド=ルールや制度をゼロから作ったり間に落ちたボールを拾うことに喜びを感じる方

ご興味のある方は以下より詳細をご確認ください!


人材組織開発プロデューサー
働く人の強みを開発し、企業の組織を活性化する人材・組織開発プロデューサー
【一人ひとりが活き活きと能力を発揮するチーム・組織づくりを支援しています】 私たちは、「スパークルチームであふれる世界をつくりだす」をコアメッセージに、"ストレングスファインダー”を活用した人材組織開発コンサルティングおよび個人向けキャリア開発支援サービスを提供しています。 私たちが提供するサービスや価値を通じて、誰もが自分のつよみを生き、協働することでコラボレーションを生み出す世界を創るべく、日々さまざまな観点からチームとして協議し、さらなる価値創出に向けマッシュアップを続けています。 主に企業の人事部や事業部長など、人材育成やキャリア開発、組織の活性化、パフォーマンス向上などを目指している方々をクライアントとして向き合い、人材開発研修・ワークショップなど、企業に応じた人事戦略における様々な施策の立案から実行までをお手伝いをしています。 【ストレングスファインダーを活用した人材・組織開発を支援】 ■チームの心理的安全性を高める「ストレングスファインダー」 ストレングスファインダーとは、世論調査のグローバル企業である米国Gallup社が開発した、個人のつよみの源泉を発見し、つよみの相互依存チームを醸成するためのアセスメントツールです。 テストの結果をベースに自分や相手の「つよみ」を理解していくことで、相手の価値観のような深いところまでの理解へとつながり、チームの心理的安全性を高めていくことができます。 私たちは、ポジティブなチーム文化を創るための共通言語として、ストレングスファインダーを活用した「つよみフォーカスアプローチ」を推進しています。 【提供サービス】 ・法人向けサービス:スパークルチームをつくるための個人・組織支援ワークショップ ・個人向けサービス:ビジネスで強みを活かし成果につなげることを支援できるコースリーダー育成(ストレングスコーチ向け)
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