あなたは毎日同じ時間に出社し、週5日の決まった仕事をただこなすだけの日々を送っていませんか？

本当は旅をしながら自分の好きなことを仕事にできるフリーランスに憧れているけれど、スキルも資金もなく、どうやって抜け出せばいいのか分からない...そんな思いを抱えていませんか？

「真面目すぎる」がキャリアの天敵？

アドネス社社長みかみは、多くの人が陥る「真面目すぎる罠」について警鐘を鳴らしています。

みかみによれば、仕事で成果を上げている人の特徴は「適当に」仕事をしていることだといいます。

しかし、この「適当」は手を抜くという意味ではありません。

社長みかみが言う「適当」とは「適切に当たる」という意味で、選択と集中を上手く行い、無駄な労力を使わない働き方のことです。

効率的な働き方のポイント

社長みかみが提言する効率的な働き方を4つ紹介します。

1. 選択と集中が上手い

成果を出している人は、すべてに全力投球するのではなく、重要なところに集中して力を入れます。

人間のリソースは限られているため、手を抜くべきところは適切に手を抜くことが重要です。

2. 結果にコミットする

「頑張ること」自体が目的ではなく、結果を出すことが目的です。適切なプロセスを選んで結果にコミットすることが大切です。

3. 体調管理の重視

無理をして体を壊せば元も子もありません。

適度な休息を取り、長期的に持続可能な働き方を心がけることが生産性向上につながります。

4. 柔軟な環境づくり

「必ず出社する」といった厳格なルールではなく、ある程度の自由度を与えることで、かえって誠実に仕事と向き合える環境が生まれます。

あなたの「好き」を仕事にする第一歩

みかみは「適当に生きていけるような力をつけること」が人生を豊かにすると語ります。

ただ、それは単に楽をするということではなく、自分の価値を高め、効率的に成果を出せるスキルを身につけることなのです。

自分の「好き」や「得意」を活かした働き方をするために必要なのは、まず自分の強みを理解し、それを活かせる環境を見つけることです。

アドネスでの新しい働き方

弊社では、社長みかみの提言する「適切に生きる」働き方を実践しています。

スタッフ一人一人の得意分野や好きなことを最大限に活かし、無駄な労力を使うことなく成果を出せる環境づくりに力を入れています。

もしあなたが今の生活に少しでも不満を抱えているなら、一度弊社の面接であなたの理想の未来をお話ししていただけないですか？

私たちはあなたにお会いできることを楽しみにしています。