What we do
関東を中心とした総合人材サービス企業として多角的な人材サービスを提供しています。
・人材派遣事業（長期・ショットワーク・外国人派遣・介護医療・スーパーマーケット）
・人材紹介
・業務委託
・請負
全業界の約96％に精通し「人材に困ったらまずはロフティーに声をかけてみよう」と思ってもらえるよう一つ一つの企業に思い入れを持ち向き合っています。
Why we do
日本における社会問題である「働き手不足」。
国を主導に働き方改革など実施するも、いまこの時も労働力不足に悩む企業は”待ったなし”の状態。
また働き方の多様化が進む一方で、企業の採用のカタチも多様化が進んでいます。
各企業が掲げるMISSIONを「人材サービス」を通じて実現まで伴走することが弊社の使命です。
How we do
社員ひとりひとりが弊社MISSONを実現するために必要です。
日々お客様と関わりを持つメンバーからボトムアップで上がってくる意見をもとにサービス展開を進めてきました。
【未来会議】
半年に1度の弊社代表へのプレゼンテーション会議。新卒、中途、役職、職種関わらず指名制の選抜メンバーがチームになって考える新規事業立案会議。様々なものがここからスタート。
・メンター制度 新卒入社の社員を他部署の先輩がフォローする制度
・スーパーマーケット事業部 スーパーマーケットへの人材サービスに特化した部署
・WEB面接 いまでこそ主流ですが、遥か昔に提案されたオンライン登録面談
・請負事業部 現在は子会社化。請負に特化した部署の設立 etc…
【1on1面談】
すべてのメンバーが上司と行う毎月の個別面接。日々の目標進捗の他にも…
「目標達成のために何が課題になっている？」
「会社へフィードバックは何かある？」
「業務以外の悩みとかある？」
面談の主体者は部下であるメンバー。メンバーの声を素早くキャッチアップし組織運営に活かす制度として大切にしています。
