What we do
アンテナ工事の様子
個人ノルマはなし！ 部署一丸となって目標に取り組みます
【会社情報】
関東一円を回っているアンテナ工事会社
お問い合わせから、施工、アフターフォローに至るまで、自社で一貫して行う体制
でお客様の信頼を獲得しています
設立10年目の若い会社ですが
若い社員が先頭に立って活躍しています！
新卒採用3年間で9名入社☆彡
先輩との歳の差もあまりなく
アットホームで質問のしやすい職場です！
弊社独自の評価制度を設けており、やればやるほど認められていく環境で
チャレンジしてみませんか？
Why we do
1to1サービスの達人 を社員1人1人が意識して業務を行っています
【代表メッセージ】
電翔は“1to1サービスの達人”という経営ビジョンを掲げ、
工事の技術から接客の質、サービス力やお電話対応、ホームページの見やすさなどお客様からの“信頼・信用”に最もこだわり、他にはない企業を貫いて参りました。
不透明な業界だからこそお客様にどんどん発信し“全てガラス張り”オープン化にこだわり続け、いかに喜んでいただけるか？を徹底し続けています。
他社で横暴している、詐欺まがいの高価格な見積もり、見積もり有料などを行うアンテナ業者。
個人やここ最近できた会社によりお客様からのご相談も大変多くいただくようになりました。
ただ、このままではアンテナ業界だけでなく、アンテナ自体の信用も失う。
そんな未熟な業界を変えるべく弊社で積極的に取り入れているのが“清潔感”です。
特に作業員のイメージはどことなく汚くて恐い、ガテン系のイメージが強いかと思いますが、
毎日15分環境整備を行うことで、徹底的に社員に考えさせる時間を作り、常に“清潔感”を維持しています。
また、弊社はこの業界では珍しく新入社員研修からマナー研修、モチベーションアップ研修、
創業から常に社員に“学びと気づき”提供し続け毎月必ず勉強する時間を取り入れています。
そのおかげで社員は自分で考える癖が身につきました。
スマホの登場でテレビ離れといわれている中、弊社はおかげさまで多くのお客様やパートナー様に恵まれここまでやってこれる事ができました。
令和に入り、数々の大型台風や大雨やコロナウィルスとインターネットだけでは正確な情報が取得できない事もわかりました。
やっぱテレビも大事だよね。というお客様が増えております。
たかがアンテナですが、アンテナの良さをよりお客様に知っていただき、
ケーブルや光をご使用してるお客様により良いご提案をお持ちいたします。
ランニングコストのかからないアンテナでしたら1年から2年でケーブルや光の元がとれます。
また、弊社は、アンテナ工事推進協会も設立し全国民にアンテナの“最大メリット”“コストパフォーマンスの良さ”をお客様に知っていだく活動も行っております。
様々な活動を行っていく中で、電翔の企業文化でもある“常にチャレンジ”で1人1人のお客様のご要望やお悩みご希望に沿ったアンテナコンシェルジュを実現いたしました。
関東圏でのアンテナ施工件数ですが、こちらにも施工例掲載しているとおり関東圏内で6万件以上ある施工例をご覧ください。
お見積もりも他社にはない“完全無料”のほか、設置後のアフターも1回までは、“完全無料”を実現。これも弊社独自の1to1サービスです。
一生に一回あるかないかのアンテナ施工。
作業は、約2時間ほどで終わりますが、信頼と実績を兼ね備えた電翔にお任せください。
また、テレビ周りのことなら全て一貫しております。
アンテナだけでなく、テレビの配線関係、壁掛けテレビから隠蔽配線などのご相談なども是非お待ちしております。
How we do
平均年齢は約29歳！先輩社員とも年が近く話しやすい環境が整っています
【先輩社員の声】
■入社1年目社員からの声
・社長の人柄や社内の雰囲気に惹かれ、電翔を選びました。
社長を中心に笑顔が溢れていて、社内の雰囲気もとても良かったことが入社の決め手です。
・研修制度や、福利厚生が手厚い点も電翔を選んだ理由のひとつです。
ビジネスマナー講習やメンタルトレーニング研修、コミュニケーション研修など、
仕事を行っていくうえで必要な講習はもちろん、自分の内面を鍛える講習もあり、自分自身のスキルアップが可能であると感じました。
■仕事の魅力について 工事課次長
毎日違う現場を自分なりに考え、楽しみながら働けるところが、この仕事の魅力だと私は感じます。
ご依頼されるお客様も、好みや要望、重要視されるポイントが違う為
それがピッタリ合い、工事後にお客様から感謝のお言葉を頂けた時は、本当にやり甲斐を感じる事が出来ます。
