What we do
暗号屋は、「ブロックチェーン技術が拓く、新しい経済活動を生み出し、社会実装する」をミッションに掲げる、ブロックチェーン技術に特化した技術組織です。
自社サービスの研究開発や企業向けのコンサルティング・テクニカルディレクション、サービス開発やそれを支える人材育成の他、一般的なシステム開発の受託も行っています。構想・戦略設計からプロダクト開発、運用まで一貫して伴走し、ブロックチェーンの社会実装を多角的に支援しています。
【自社開発事業】
■ すてぶるペイ
ステーブルコインを活用した決済サービスです。
ユーザーはウォレットの作成や暗号資産の保有、ガス代の準備などを意識することなく、銀行振込を起点にステーブルコインでの決済を利用できます。ブロックチェーンに馴染みのないユーザーでも利用できる決済体験を実現し、ステーブルコインの社会実装を目指しています。
サービスサイト:https://stbl-pay.com/
■ Choja
ユーザーが選択した暗号資産ペアの自動売買を行うシステムです。
DEXで広く利用されるAMM(オートマーケットメーカー)の仕組みをCEX(中央集権型取引所)に応用し、暗号資産の自動売買を実現しています。
また、Chojaのbotを活用して、暗号資産市場に流動性を提供するマーケットメイク(MM)事業も展開しています。
サービスサイト:https://choja.org/
■ Crescent
DEX(分散型取引所)における取引の執行を最適化するプロダクトです。
DEXで発生する取引に対し、複数の流動性や取引経路を活用しながら、より効率的な価格・条件での取引執行を目指します。DeFiにおける流動性や取引執行の課題に取り組んでいます。
■ VWBL(ビュアブル)
NFTをCDやDVDの様な記憶メディア(媒体)としてコンテンツを販売できる、完全分散型のプロトコルです。
NFTアートの売買においては、誰でも見られるデジタルコンテンツに紐づいたNFTが取引されていましたが、VWBLではプレビューのみを公開しNFT所有者だけが暗号化されたデジタルコンテンツを復元し視聴することができます。
サービスサイト: https://vwbl-protocol.org
【主な事業実績】
・マネックスグループ ブロックチェーンアドバイザー
・avex technology ブロックチェーンアドバイザー
・startbahn startrail WhitePaper アドバイザー
・ANDART 技術顧問
・G’s Academy ブロックチェーン講師
・三井不動産グループ システム受託開発
・株式会社2.1 CTO
・BASSDRUM テクニカルディレクター
・大阪・関西万博 落合館 サステナブルパビリオン2025 CTO
Why we do
【ブロックチェーンを “次のインターネット” だと思っているから】
私たちが生業としている「ブロックチェーン」は、ビットコインや仮想通貨が動いている基盤技術だと理解されるのがが一般的だと思います。
ですが、最近では仮想通貨以外での活用方法が様々な分野で検討され、実証実験や本格的なプロダクトとして世の中に実装されています。
しかし、ブロックチェーンはそれ単体で何かが出来るものではありません。
言うなれば、ただのデータベースのようなものと同じで、その上にWebサイトやサービス、システムを構築していきます。
これがなぜ “次のインターネット” だと思っているのかというと・・・
ブロックチェーンはインターネットとは違う “つながり” を表現できるようになったからです。
インターネットは不特定多数の人とつながり、ブログを書いたり、YouTube配信をすることで価値をリーチさせることが出来るようになるセカイを作りました。
一方ブロックチェーンは、インターネットだけを介して送金できるようになったり、インターネット上に融けたシステムを介してトラストレスな新たなコミュニケーションをとることができるセカイを作っていきます。
これによって、企業や国のような中央集権的な存在がなければ成り立たなかった金融などの業界を中心に、様々なイノベーションが起こせるのです。
そして、まだまだ世の中の理解が追いついていないというインターネット初期のような時代が来ているのです。
暗号屋の目標は、この「分かりづらいブロックチェーンの新しい価値観」を世の中に社会実装し、世界を次のフェーズに進めることです。
私たちは、ブロックチェーンで世の中をよりシンプルに、人々の生活がより豊かで余裕のあるものにしたいと考えています。
私たちが今しているのは、様々なものに新たな価値を生む仕事です。
How we do
◾️働き方
・フレキシブル経営
各プロジェクトの内容に応じてメンバーが入れ替わり、それぞれの課題に対し最適な体制で取り組むことができる、フレキシブル経営を目指しています。
人材活用の流動性も高く、自身の裁量とモチベーションに合った仕事をすることができます。
・リモート/フレックスタイム(コアタイムあり)
場所や時間にとらわれることなく、各々のペースで仕事をしていただけます。
社内のチャットコミュニケーションを大事にしており、投稿した質問に対して即日で誰かが回答してくれるので、メンバー間の距離をあまり感じません。
・半期に1度のオフライン総会
全国に散らばるメンバーが一同に集まり、振り返りや今後の展望について共有をします。
普段リモートワークだからこそ、対面でのコミュニケーションも大事にしています。
もちろん二次会(前回はクリプト争奪eスポーツ大会開催)も盛り上がります!
◾️メンバー
メガベンチャーや大手出身メンバーから、新卒や未経験者までエンジニアのバックグラウンドは様々。
約7割がエンジニアでありユニークで優秀なメンバーが集まっています。
子育てしながら働くメンバーもおり、年齢・性別問わず活躍しています!
◾︎参考情報
・暗号屋note
https://note.com/ango_ya/
・暗号屋 X
https://twitter.com/ango_ya
・代表 紫竹 X
https://twitter.com/79yuuki
暗号屋は今、「技術組織」として会社をより強くしていくフェーズに差し掛かっています。
そのため、ブロックチェーンが生み出した経済領域での新規自社サービス開発や、他社との共同プロジェクトなどの中で、直にその革新的な新技術に携わることができる機会を提供できます。
他では学ぶことのできない、最先端かつコアな領域で圧倒的な経験値を積んでいただくことができます。