What we do
タブソリューション株式会社は、仕事を探している在留外国人と人手不足で悩む日本企業とをマッチングするアプリ「JOB＆WORKS」を展開している2017年創業のスタートアップ企業です。
■日本企業の人手不足を解消する。
日本国内の企業は深刻な人手不足に陥っています。国内で人手不足に陥っている企業は約50%にもかかわらず、外国人を雇用している企業は4%しかいないという現状があります。外国人を雇い入れるのに障壁があるのは理解できますが、あまりにも低い数値です。
「JOB＆WORKS」は人手不足の日本企業に対して手軽に安心して外国人雇用ができる環境を提供していきます。
■外国人留学生の国内就職を後押しする。
JAPANESE DREAMを夢見て日本に留学してきた多いなか、就職を希望する外国人留学生の50%は夢叶わず帰国してしまっています。
「JOB＆WORKS」は日本で働きたい外国人と国内の多様なアルバイト・仕事をマッチングさせていきます。
Why we do
■モンゴルから来た留学生、楽天に就職する。
当社CEOのトゥブシンバトも元々留学生としてとして日本に来ました。バット自身は大学卒業後、希望通り日本国内大手企業である楽天株式会社に就職できましたが、多くの留学生仲間や知人が就職活動に苦戦するのを目の当たりにしました。
■楽天を退職し、当社のCEOへ
ある時、単発アルバイトを在留外国人が探せるアプリを作っていた当社の創業エンジニアに出会います。自分の学生時代から持っていた課題感をここでなら解決できる！と考え、楽天を退社し当社にジョインしました。現在ではプロダクトを単発のアルバイトだけでなく、正社員就職のマッチングもできる仕組みに発展させ、CEOとして活躍しています。
How we do
■日本企業へのセールス
当社プロダクト「JOB＆WORKS」を人手不足で悩む日本企業向けに営業します。在留外国人を採用できるだけでなく、採用後の生活サポートもサービスとして提供できる等、単なるマッチングアプリを超えたサービス提供を強みにしていきたいと思います。
高精度のAI自動翻訳システムを筆頭に、外国人採用におけるあらゆる課題を高度なIT技術を駆使して解決しています。
■在留外国人へのマーケティング
メインターゲットは在留外国人の中でも外国人留学生です。日本国内にある大学の留学生支援課などと連携してユーザー拡大を図るなど、マーケティングを企画・実行しています。
「JOB＆WORKS」の強み：
1. 日本に来たばかりの外国人留学生でもマッチングできる
2. いつでも1日だけでも働ける
3. 給与日を待たずに給与をもらえる
英語などの多言語でサービスの紹介するマーケティング施策を企画・実行することが多いです。
■日本/モンゴル/ネパール/台湾/ベトナム
当社の拠点は東京とモンゴルにあります。東京のメンバーは6名ですが、日本人はセールス担当の2人のみ、他は外国籍のメンバーです。モンゴルに子会社(現地法人)を設立しており、現地の10名程度で開発を行っています。日本人の割合が極端に低いのは当社の特徴の1つです。
社内公用語は基本的に日本語ですが、時折、英語も混じります。
