～新シリーズ！社員の完全密着始めます！～

採用面接をしていると、よく「1日の具体的な流れを知りたい」とご質問をいただくことがあります。　　入社後のイメージをより鮮明にするためには、ぜひ知っておきたいですよね！

そんな皆さんに、エーライドのメンバーが日々どんな仕事をしているのか、完全密着でお届けします！

記念すべき1回目の今回は・・・

社内から「爽やかボーイ」と定評のある（喋ってみるとちょっと天然）、営業の安地くん！未経験ながら、入社後わずか1ヶ月で契約を決めてしまう程、素晴らしいスピードで成長を遂げる期待の新人です。

まずは、簡単に自己紹介から◎

【profile】

名前：安地　洋平

入社：2023年4月（入社ホヤホヤ）

年齢：27歳

職種：営業

趣味：サウナ、筋トレ

それでは早速、安地くんの1日を見てみましょう！！

●8時40分　出社（笑顔100点）

朝は紅茶を淹れて飲むのが日課だそう。

今日もスーツがバッチリ決まっています！ファッションテーマは「ネイビーで統一感」だそうです（はてな）

みんなでオフィスの掃除と、朝礼を済ませて始業開始です。

メールやチャットの確認・返信、電話対応から始まります。

●10時00分　Zoom商談同席

この日は、先輩の商談に同席しました。独り立ちに向けて、とにかく知識を吸収中！

弊社の営業は、採用にお困りの企業様に対して、課題に合ったサービスをご案内します。業種、職種、エリア、企業規模問わず、幅広い企業様の採用支援を行うため、日々新しい発見がたくさんあります。

もちろん、お客様によっては訪問して直接お話することも！

終了後は、先輩としっかり振返りをしてフィードバックをもらいます。不明点や疑問点はその場で解消し、次回に繋げます。

●12時00分　お昼休憩

普段は、お弁当を持ってくることが多いですが、オフィスの近くはご飯屋さんも多くあるので、会社のメンバーと食べに行くこともあります！（最近は味噌煮込みうどんを食べに行きました）

お昼休憩の時間は決まっていないので、各自業務が落ち着いたタイミングで自由に取っています。

●13時00分　社内ミーティング

目標に対しての進捗を確認したり、改善・成功事例の共有などを行います。年齢や社歴に関係なく、意見の発信は歓迎される社風なので、自分のアイデアが新たに取り入れられたり、形になる面白さがあります。

また、チームのコミュニケーションを密にすることで、チームワーク強化とモチベーションアップに繋がっています！

●14時00分　外部講師による研修

未経験入社のメンバーが多い当社では、社内はもちろん、外部講師による研修などさまざまな研修を実施しています。皆がプロフェッショナルとして活躍できるよう、スキルアップのための時間は惜しみません。

社内の教育カリキュラムに沿った研修に加えて、自分発信で研修内容を決めることも可能。

「こんなことが学びたい」「ここの知識を更に深めたい」なんて意見は大歓迎です！経験・知識豊富な先輩や外部講師のパートナーさんが、しっかりレクチャーしてくれる環境があります。

見てお分かりの通り、雑談も交えつつ、ディスカッションしながら進めていくことが多いので研修現場はいつも賑やかです（笑）

●16時00分　取材同行

研修の後は、取材のため先輩と一緒にお客様先へ訪問しました！

採用活動をご支援するにあたって、企業理解や採用ターゲットの理解は欠かせません。採用成功につなげるため、方向性のすり合わせや、写真撮影などを行ないます。

場合によっては、広告や採用サイト制作のデザイン打ち合わせをすることも。とはいえ、社内にデザイナーがいるので、デザインに関する細かな知識は必要ありません！お客様のご要望やイメージを、デザイナーに連携できればOKです！

●19時00分　退社

帰社後、18時に終礼を行い、その後はメール対応や資料作成、明日の準備などを行って業務終了です。

筋トレが趣味なだけあり、週5でジムに通っている安地くん。この日もジムに向かいます！

来年は大会出場も目指しているそうなので、そっち方面での活躍も期待したいところです！！

第1回目の社員密着は、いかがでしたでしょうか？

少しでもご興味頂けましたら、こちらもぜひご覧下さい！

次回は違うポジションのメンバーに密着したいと思います！お楽しみに！