30代になって考える、「仕事ができる人」とはどんな人か

こんにちは、松下泰祐です。
社会人として働き始めた頃、「仕事ができる人」に対して持っていたイメージがあります。
判断が速い。
知識が豊富。
話が上手い。
どんな仕事でも一人でこなせる。
そんな人が仕事のできる人なのだと思っていました。
でも、仕事を続けて30代になった今は、少し考え方が変わっています。
一人でできることには限界があるメーカーに限った話ではありませんが、会社ではさまざまな立場の人が働いています。
自分だけで完結する仕事は、それほど多くありません。
誰かに確認する。誰かにお願いする。
意見が違えば調整する。困ったときには助けてもらう。
仕事は、こうした小さなコミュニケーションの積み重ねで進んでいきます。
若い頃は、分からないことを聞くのが少し苦手でした。
「これくらいは自分で解決しなければ」と思ってしまうこともありました。
でも経験を重ねるにつれて、早めに聞いた方が結果的に仕事がスムーズに進むことも分かってきました。
「分からない」と言えること最近は、新しく宅建の勉強も始めています。
当然、知らないことばかりです。
参考書を読んでも、一度では理解できないことがあります。
問題を解けば間違えます。
そこで改めて感じるのが、「分からない状態を受け入れること」の大切さです。
仕事を長く続けていると、自分の分野については知っていることが増えていきます。
その一方で、知らないことに出会う機会は少なくなっていきます。
宅建の勉強では、久しぶりに「初心者」になりました。これは意外と新鮮です。
分からなければ調べる。間違えれば戻る。
それでも分からなければ、また考える。
仕事でも、本来は同じなのかもしれません。
周囲が動きやすい人今の私が考える「仕事ができる人」は、一人で何でもできる人ではありません。
むしろ、周囲の人が仕事をしやすい状態を作れる人です。
必要な情報を共有する。相手の話を聞く。
問題があれば早めに伝える。
誰かが困っていれば声をかける。
一つひとつは地味なことですが、こうした行動がチーム全体の仕事を進めることがあります。
自分自身、まだまだできていないこともたくさんあります。
だからこそ、これから身につけていきたいと思っています。
経験と初心者の感覚を両方持つ30代になると、仕事ではある程度経験者になります。
一方で、新しい分野に足を踏み入れれば、いつでも初心者です。
仕事ではこれまでの経験を生かす。
宅建の勉強では、知らないことを素直に学ぶ。この二つを同時に経験していることが、今は面白いと感じています。
何年働いても、「まだ知らないことがある」と思える人でいたい。
そして、知識だけではなく、周囲と一緒に仕事を進められる人でありたい。
30代になった松下泰祐が、最近そんなことを考えるようになったのも、これまでの仕事と新しい勉強の両方があるからなのかもしれません。
松下 泰祐