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ペイルド_制度

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ペイルドのはたらき方③ オフィスは金融企業らしさあふれる日本橋兜町

こんにちは！Handiiハマトモです！ 先日、CEO柳が「東京人」11月増刊号にて、インタビューを受けました！！ （こちら「東京人」さんの表紙です） 今回はそんなお話とあわせて、現オフィスについてご紹介します。 今、再開発が進む街、兜町・茅場町 私たちペイルドのオフィスは、兜町に4箇所存在する「FinGATE」と...

Tomoko Hamada
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ペイルドのはたらき方② 就業時間は“スーパー”フレックス制

こんにちは、Handiiハマトモです！ 前回はリモートワーク、働く「環境」に関してご紹介しました。 かなり自由度の高い感じでしたよね。良かったですか？ 今回はペイルドで働く「時間」について、少しご紹介してみます。 みなさん、どれくらい働いていますか？ 長時間労働も、サービス残業も、闇労働も、コンプライアンス的に...

Tomoko Hamada
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ペイルドのはたらき方① リモートワークは全部"込み"のハイブリッド型？

こんにちは、ハマトモです！ リモートワークやっていますか？　 はい、ペイルドでもやっています。今日はペイルドのリモートワークがどんなものかご紹介いたします！ ペイルドのリモートはハイブリッド型でいきます！(´◠ω◠`) 最近、「ハイブリッド型」って聞くようにもなりましたよね。リモートワークとオフィスワークのどちら...

Tomoko Hamada
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法人カードクラウドのpaildを利用して、従業員の”成長を支援する”社内制度をつくる

こんにちは。 Handii 人事の神戸です。 今回は、 Handii の福利厚生制度の一つをご紹介。 福利厚生といっても、巷ではなんとか手当とか、色々あると思いますが、大企業のように太っ腹な制度は展開できないですが、働いているメンバーの為に、 Handii ではこんな仕組みを使って自己啓発支援をしています！ とて...

Natsuko Kambe
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Coral Capitalによるスタートアップのためのワクチン合同職域接種に参加します

こんにちは、Handiiです！ 弊社は、Coral Capitalより出資を受けているのですが、そのCoral Capitalが、CAPSグループと協力し、投資先スタートアップ企業のためのワクチンの職域接種を実施する体制を整えたことをシェアさせていただきます！ 6月21日以降、2万5,000人規模でスタートアップ...

Natsuko Kambe
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Business (Finance, HR etc.)
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９月のHandiiライフ　〜paildの正式リリースを終え、CTO森の断髪式をしました！〜

こんにちは！ Handii 人事の神戸です。 まだまだ暑かった8月24日に、 Handii では法人カード発行サービス「paild 」を正式リリースしました！！（詳しくはプレスリリース を！そしてぜひご利用いただけたら嬉しいです。）更なるサービス拡充に向けて、メンバー全員切磋琢磨しているところであります。 さて、...

Natsuko Kambe
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11月のHandiiライフ② 〜ローンチに向けた研修と健康管理の日々〜

こんにちは！ [前回] 11月のHandiiライフ 〜TechCrunchスタートアップバトル出場とラジオ体操の秋〜 このようなかたちで11月を完璧に振り返ったつもりだったのですが、いくつかの重要な歴史的出来事をすっかり忘れておりました。というわけで今回、11月のHandiiを振り返る第2弾をお送りします。 ...

Tomoko Hamada
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ペイルド_制度
ペイルドの社内制度やイベント、福利厚生について紹介します
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