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※雇用形態はインターン・アルバイト・業務委託の予定です。ご経験やご希望によって正社員採用の可能性もございます。 ※ご応募の際は、「ご自身のTiktokやInstagramのアカウント」もしくは「担当したSNSのアカウント」のURLをプロフィールにご記載ください。難しい場合はメッセージの中でご共有いただくようお願いいたします。 アジアブランドが800以上集う今大人気のファッションオンラインストア「60%」で、TiktokやInstagramなどSNS運用担当者を募集します。 今回は、新設する「スタッフアカウント」の企画運用・スタイリング・出演をお任せします。アジア・ストリート・韓国のファッションが好きな方、Instagram・Tiktokにて発信の経験がある方(企業アカウント・インフルエンサーなど)大歓迎です! SNSを通じてより多くの人に60%の認知を拡大していき、世界にアジアのファッションの価値を広げていく重要なポジションです。ユーザーのインサイトを捉え、「何がユーザーに刺さるのか」を考え続けます。それを踏まえてクリエイティブ制作を行い、ユーザーに届くマーケティングをお任せいたします。 【業務内容】 60%のスタッフとして、スタッフのファン・60%のファンが増えるようなSNSの企画運用・スタイリング・出演をお任せします。 ・動画撮影/クリエイティブ制作など企画の実行 ・出演者/自分自身のスタイリング ・tiktok企画への出演 ・各種SNS用のクリエイティブ制作 - instagram:投稿内容の選定、投稿への文字入れなど - TikTok:動画編集・投稿など <必須スキル / 経験> ・韓国ファッション・KPOP・ストリートファッション・アジアのファッションの知識 ・自身がファッション好きである ・自身のtiktok/Instagramアカウントでの発信経験 ・トレンドのキャッチアップ力 <歓迎スキル / 経験> ・SNSアカウントの運用経験(企業アカウント、インフルエンサーアカウント など) ・TikTok、Instagramのアカウント運用経験 ・外部SNSアカウントとの連携や企画提案・実行の経験 <求める人物像> ・ファッションやクリエイティブ領域に明るい方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※その他条件(勤務日数など)は応相談となります。
株式会社シックスティーパーセント
株式会社FinTが運営するSNSメディアのマーケティングインターンを募集いたします! ■具体的な業務内容 【コンテンツプランニング/ディレクション】 ・SNSメディアのマーケット分析 ・マーケティング活用/PR活用の企画 ・アカウント運用の方針設計 ・SNS起点のキャンペーン企画 ・広告運用の企画 ・コンテンツの企画設計 ・デザインクリエイティブのディレクション ・担当アカウントのデータ分析 【プロジェクトマネジメント】 ・スケジュール作成、進行管理 ・ディレクターアシスタント/デザイナー/撮影カメラマンのマネジメント ・芸能事務所との連携 ・大手企業とのタイアップイベントの運営 ■必要条件 ・平日週25時間以上コミットできる ・平日週4日以上中目黒本社に出社できる ・1日6時間以上の勤務ができる ・半年以上コミットできる (慣れてくれば一部リモート可) ■歓迎要件 ・ベンチャー企業でのインターン経験 ・SNSの運用経験 ■仕事で得られるスキル ・SNSマーケティングに関する知識や運用スキル ・マーケティング/PRの企画力と実行力、推進力 ・クライアントとの対人折衝スキル ・数値分析、課題抽出スキル FinTのインターンは、社員とインターン生の壁が無く、幅広く責任のある業務を任せてもらえる環境にあることが大きな特徴です! 領域としては、大手美容コスメブランドなどBtoC企業を中心に、アパレルや生活雑貨、食品メーカー、出版メディア、Webサービスなど、幅広い業界の企業様の支援に携わっており、コロナ禍においても、急成長を続けています。 早稲田や慶應などの大活躍をしている優秀なメンバーと共に切磋琢磨し、1度きりの学生生活を充実させたい方、是非お話しましょう! <直近の事例> ・有名飲食ブランドの立ち上げ支援~運用代行 ・大手コスメブランドのリブランディング支援~運用代行 ・大手生活雑貨ブランドの商材撮影コンサルティング支援 ・大手百貨店の新規店舗オープンに於けるプロモーション動画の撮影コンサルティング ・大手金融企業のCSRの一環である金融教育メディアのコンサルティング支援~運用代行 ・フリマアプリ運営メガベンチャーのブランディング支援~プロモーションキャンペーン企画 本ポジションは事業部長直下の新規事業プロジェクトであり 大手企業や有名アーティスト様とも関わることが可能です。 SNS起点でのエンターテイメントとビジネスの両立を学びたい方、ぜひご応募ください! 【現在のインターン生の出身大学】 東大、早稲田、慶應、上智、青山学院、同志社、東京理科大 etc... 【インターン生の内定先】 NHK、電通、電通デジタル、サイバーエージェント、三菱UFJ銀行、PwC Japan、リクルート etc... 上記の様に、FinTのインターンを経て、第一志望に内定した方々も多くいらっしゃいます。 毎日「日報」を書いて内省する習慣や、「社員との週次1on1」で強みと課題の振り返りを行う経験が 就職活動において大きなアドバンテージになっているのだと感じます。 学生の内に圧倒的に成長したい方、就活に活きる圧倒的な経験を積みたい方、 ご応募お待ちしております!
株式会社FinT
SNSマーケティングができるインターンはたくさんあって、 どのインターンに応募されるか迷われている方もいるのではないでしょうか? 弊社のインターンの強みは大きく分けて3つ! 1.総フォロワー数60万人越えのグルメメディア「食べスク」のノウハウ 全国版をはじめとして、関東・関西・中部等にも展開している自社メディア「食べスク」のPV数、フォロワー数UPのノウハウが詰まったSNS運用および提案を行えます! アルゴリズムに忠実な、実績ある運用スタイルを学べます。 2.裁量権をもったSNSマーケティング業務 各クライアントさんを「担当」として受け持ってもらうため、マーケットリサーチ⇒コンセプト作成⇒投稿作成⇒データ化の一連の流れを大きな裁量権をもって行えます! もちろんはじめは先輩のインターン生や社員さんが教えてくれるから大丈夫◎ 自分が担当するアカウントの成長が楽しくやりがいに感じている人が多いです! 3.インターン仲間との出会いと挑戦! 弊社はインターン生が15名ほど在籍しています! 日本全国から、様々な環境で育ってきたインターン生が集まっており、みんなが仲良く切磋琢磨しながらお仕事しています。 大学やサークルだけでは作れない、新しいコミュニティでインターンしてみませんか?
株式会社アンビエントナビ
◇インターン生の働き方 ・フルフレックス制度(いつ働いてもOK) ・リモート制度(毎週金曜日と週1回の出社義務以外は、どこで働いてもOK) ◇働く環境(育成体制) ・週1回の勉強会(ロジカルシンキング強化) ・メンター/上司との月次1on1(キャリア設計・目標設計) ・プレゼンテーショントレーニング ・評価/等級制度 ・ 社員寮(5名が頻繁に利用中) ◇SAKIYOMIで働く人たち(人数) ・正社員:15名(男:女=8:7) → 平均年齢:25歳 ・インターン生:18名(男:女=12:6) → 平均年齢:21歳 ・業務委託メンバー:100名以上 ◇SAKIYOMIで働く人たち(雰囲気・特徴) ・成長意欲あり(起業を志しているなど) ・1~3回生メンバーが多数 ・学業以外に熱中できるものを探していた ◇社内イベント ・全社総会(年1回) ・クォーター総会(年3回) ・夏旅行 ・イノベーター企画(インターン生主催の簡易イベント) ・金曜ミーティング(金曜飲み) ・季節イベント(クリスマスパーティ、忘年会、BBQ、etc...)
株式会社SAKIYOMI
GOODLIFEが企画・運営する 長期インターンNUMBERSは WEBマーケティングの知識/技術/経験 すべてが得られる「超実践型」インターン。 ◆NUMBERS https://intern.go0dlife.co.jp/ 具体的には 大学生専門メディア「BASE」や パーソナルカラーメディア「COLORS」 など自社で運営する専門メディアの WEBコンテンツ制作やSNS投稿制作など 様々なクリエイティブに挑戦します。 WEBと人材教育のプロが 参加する大学生の成長だけを考えて 本気で創ったインターンプログラム。 NUMBERSに参加して 絶対ここでしか得られない 圧倒的な成長を手に入れよう。 ◆応募条件 NUMBERSの応募条件。 高い成長意欲さえあればOK。 ----------- ◇ 成長意欲しかない大学生 ◇ WEBやマーケに興味のある大学生 ◇ 関西圏の大学に通っている大学生 ◇ 大阪梅田まで来れる距離に住む大学生 ----------- ※成長意欲が高ければ学年/経験は問いません ◆選考フロー NUMBERSは厳選採用のため 説明会&選考会を開催しています。 具体的にはこんな流れ。 ----------- ◇ インターン説明会 ◇ インターン選考会 ◇ オリエンテーション ◇ インターン開始 ----------- ※応募から開始まで約3週間ほど ※説明会/選考会も梅田開催です ◆社内イベント NUMBERSでは 学生の成長を促進するために さまざまなイベントを企画しています。 ----------- ◇ 毎日振り返り会 ◇ プログレス(月MTG) ◇ 達成打ち上げ飲み会 ◇ 関連本が読み放題 ◇ クオーターBBQ ◇ 月曜朝活 etc... ----------- どれも自分の成長につながるものばかり。 すべての機会を活かして成長しよう。 過去に参加したインターン生は 全員が志望企業から内定をもらった 本気で成長したい学生だけのインターン。 「IT/WEB/SNS/広告/マーケティング」 そんなキーワードにピンとくる人は 絶対NUMBERSに参加するべき。 さあ、圧倒的に成長して 「好きなこと」して生きていく 人生の武器を手に入れよう。 あなたの挑戦を待っています。 『超実践型』長期インターン NUMBERの詳細はこちらから。 ----------- ◆NUMBERS https://intern.go0dlife.co.jp/ ----------- ◆運営会社 https://go0dlife.co.jp/ -----------
GOODLIFE.Inc
デジタルのファッションメディアの企画・編集・運用業務です。 メディアのコンテンツを企画し、自ら取材をしたり、又は指示したりして、コンテンツを作り、それをチェックの上公開。 公開後の結果を検証し、また次の企画や取材を行います。 ファッション業界とのネットワーク、デジタルメディアの知見、コンテンツを作るノウハウが身に付きます。 また運用担当の場合には、SNSやメディアの広告運用(クリエイティブで収益性の高い広告を設定する業務)を行います。メディアブランディングと広告収益化のバランスを取る人材に最適です。
株式会社ファッションニュース通信社
favyは「好きを仕事にする人を増やす」をテーマに、 飲食店のデジタルマーケティング環境を劇的に変化させ、 お店が簡単に潰れない世界を、本気で創ろうとしています。 今回は、お店の魅力を最大限に伝える、マーケティングチームのメンバーを募集します。 【こんなことをします】 ・店鋪集客支援のためのマーケティング企画 ・コンテンツLPの作成 ・CMSやノーコードツールを使用したWEB制作、運用 ・広告運用(SNS広告、リスティング等) ・エンジニア・デザイナーとのプロジェクト管理 ・SEO対策 【こんな人歓迎します】 ・favyのミッションやバリューに共感できる ・デジタルマーケティングをやってみたい方 ・webマーケティング経験のある ・実店舗(飲食・小売など)のマーケティング経験ある まずは話を聞きに来るだけでもOK! オンライン・オフライン共に大歓迎です。 お気軽にご応募ください。
株式会社favy
いまやInstagramをはじめとしたSNSはビジネスに欠かせないツールとなりました。 LIFE PEPPERでも海外に対して、SNSをマーケティングに活用しており、その運用を加速させてくれるような仲間を募集中です。 マーケティングのみでなく、私達のビジョンに共感してくれる方を探しています!! ✔︎日本文化、技術、ビジネスの魅力を海外に伝えたい ✔︎日本の諸問題をデジタルの力で解決したい ✔︎海外に関わる仕事がしたい などなど... 【必須条件】 ◯日常的にSNSを利用していること(特にInstagram) ◯数字に対する抵抗感がない ◯論理的思考力 【歓迎条件】 ◯中国語、韓国語、英語等の語学力 【求めるスキル・人物像】 ★弊社ではココを重視しています ◯自分で決めた道を最後まで走り抜く遂行力 ◯失敗を楽しみ、挑戦し続けられる前向きさ ◯自分で考え即行動するフットワーク ◯多様性を受け入れ、誰とでも仲良くなれる社交性 ※語学力は必須ではありません 【業務内容】 ◯SNSアカウントの運用 ◯運用に関する分析・戦略提案 【LIFE PEPPERで働くメリット】 ◯まだ一度もインターンや就職経験がない方でも安心して働けるよう、業務に関しては専属の相談役がいます ◯チャレンジを推奨する企業なので、失敗大歓迎です! ◯自分が任された業務以外のMTGでも本人の希望さえあれば参加可能です。(例えば通常の企業では参加することができない役員会議や投資家とのMTGなど。)そこで交わされるディスカッションがその人に良い影響を与えると考えているからです。
株式会社LIFE PEPPER
ヘアサロンからアイラッシュサロンまで、6ブランド42店舗を運営する当社。 地域のお客様に愛される地域一番店であり続けることをコンセプトにしていることもあり、SNSにあまり力を入れずともここまで店舗拡大をすることができた、というのが現状です。各ブランド、各店舗のスタッフが個人のアカウントで思い思いの投稿はしていますが、会社として、各ブランドとしての打ち出しはほとんどしていない状態です。 ですが、いまやヘアサロンにとってインスタを中心としたSNSは集客においても採用においても必須。 次のステージに進むために、下記のような仲間を募集します!!急募です!!! #インスタが好き #正直フォロワー数には自信がある #映える写真を撮るのが好き、得意 #いいねが嬉しい #フォロワーが増えると嬉しい #小ネタを探すのが得意 #美容やコスメが好き #ヘアケアが好き #個人の経験を仕事で生かしてみたい! #SNSがとにかく好き!
株式会社プラットフォームホールディングス
▼お任せする業務 Mr. CHEESECAKEのマーケティングに関する業務全般 SNS運用からSNSに関するキャンペーンの施策のアイディア立案・実行・検証・改善、その他にもポップアップに関連する業務等をお任せします。 数字を見て考えることが好きな人! SNSを見るのが好きな人! におすすめです。 ▼具体的なお仕事内容 - SNSアカウント運用(Instagram、Twitter、LINE) - SNSコンテンツ制作(企画、リール動画撮影・編集) - キャンペーン企画 - インサイト分析〜仮説設計 - 週次レポート集計 ※ 上記の業務に限らず、適正に合わせて、幅広く仕事をお任せします。 ※ 少数精鋭の組織のため、裁量は大きい環境です。 ▼お仕事の魅力 - SNS等を通じて、Mr. CHEESECAKEの商品やブランドの世界観をたくさんのユーザーの方に届けるお仕事です。 - キャンペーンに合わせた企画や実行〜検証・改善までお任せします。 - インターン生にも自分で考え実行する姿勢が求められるので、ただ指示されたことをするだけのインターンではありません。 ▼必須スキル - MUST: - 食品・ファッション・ライフスタイル等に強い関心をお持ちの方 - 普段からSNSを利用している人 - SNSを見ることが好きな人 - 基本的なPCスキル(EXCEL、スプレッドシートの入力 / 操作ができる) - slack、Notion、スプレッドシートを主に利用 - 細かい作業が得意な人 - WANT: - 企業SNSの運用経験がある人 - マーケティングのインターン経験がある人 - 動画撮影 / 編集の経験がある人 ▼求める人物像 - 細かい作業が得意な人 - 何事も前向きに取り組める人 - 報告・連絡・相談がきちんとできる人 ▼勤務条件 - 出勤日数: 15h以上/週〜(ex:週3日×5日、週2日×8h - 出勤がマストな曜日:火 or 水曜日(定例参加、週次レポート更新あり) - 勤務可能時間:平日10~19時 - 勤務場所:本社(渋谷)※ リモートとオフィス出社の併用OK(min 週1日オフィス出社) - 勤務期間:3ヶ月以上
株式会社newn
※雇用形態はインターン・アルバイト・業務委託の予定です。ご経験やご希望によって正社員採用の可能性もございます。 ※ご応募の際は、「ご自身のTiktokやInstagramのアカウント」もしくは「担当したSNSのアカウント」のURLをプロフィールにご記載ください。難しい場合はメッセージの中でご共有いただくようお願いいたします。 アジアブランドが800以上集う今大人気のファッションオンラインストア「60%」で、TiktokやInstagramなどSNS運用担当者を募集します。 今回は、新設する「スタッフアカウント」の企画運用・スタイリング・出演をお任せします。アジア・ストリート・韓国のファッションが好きな方、Instagram・Tiktokにて発信の経験がある方(企業アカウント・インフルエンサーなど)大歓迎です! SNSを通じてより多くの人に60%の認知を拡大していき、世界にアジアのファッションの価値を広げていく重要なポジションです。ユーザーのインサイトを捉え、「何がユーザーに刺さるのか」を考え続けます。それを踏まえてクリエイティブ制作を行い、ユーザーに届くマーケティングをお任せいたします。 【業務内容】 60%のスタッフとして、スタッフのファン・60%のファンが増えるようなSNSの企画運用・スタイリング・出演をお任せします。 ・動画撮影/クリエイティブ制作など企画の実行 ・出演者/自分自身のスタイリング ・tiktok企画への出演 ・各種SNS用のクリエイティブ制作 - instagram:投稿内容の選定、投稿への文字入れなど - TikTok:動画編集・投稿など <必須スキル / 経験> ・韓国ファッション・KPOP・ストリートファッション・アジアのファッションの知識 ・自身がファッション好きである ・自身のtiktok/Instagramアカウントでの発信経験 ・トレンドのキャッチアップ力 <歓迎スキル / 経験> ・SNSアカウントの運用経験(企業アカウント、インフルエンサーアカウント など) ・TikTok、Instagramのアカウント運用経験 ・外部SNSアカウントとの連携や企画提案・実行の経験 <求める人物像> ・ファッションやクリエイティブ領域に明るい方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※その他条件(勤務日数など)は応相談となります。
株式会社シックスティーパーセント
株式会社FinTが運営するSNSメディアのマーケティングインターンを募集いたします! ■具体的な業務内容 【コンテンツプランニング/ディレクション】 ・SNSメディアのマーケット分析 ・マーケティング活用/PR活用の企画 ・アカウント運用の方針設計 ・SNS起点のキャンペーン企画 ・広告運用の企画 ・コンテンツの企画設計 ・デザインクリエイティブのディレクション ・担当アカウントのデータ分析 【プロジェクトマネジメント】 ・スケジュール作成、進行管理 ・ディレクターアシスタント/デザイナー/撮影カメラマンのマネジメント ・芸能事務所との連携 ・大手企業とのタイアップイベントの運営 ■必要条件 ・平日週25時間以上コミットできる ・平日週4日以上中目黒本社に出社できる ・1日6時間以上の勤務ができる ・半年以上コミットできる (慣れてくれば一部リモート可) ■歓迎要件 ・ベンチャー企業でのインターン経験 ・SNSの運用経験 ■仕事で得られるスキル ・SNSマーケティングに関する知識や運用スキル ・マーケティング/PRの企画力と実行力、推進力 ・クライアントとの対人折衝スキル ・数値分析、課題抽出スキル FinTのインターンは、社員とインターン生の壁が無く、幅広く責任のある業務を任せてもらえる環境にあることが大きな特徴です! 領域としては、大手美容コスメブランドなどBtoC企業を中心に、アパレルや生活雑貨、食品メーカー、出版メディア、Webサービスなど、幅広い業界の企業様の支援に携わっており、コロナ禍においても、急成長を続けています。 早稲田や慶應などの大活躍をしている優秀なメンバーと共に切磋琢磨し、1度きりの学生生活を充実させたい方、是非お話しましょう! <直近の事例> ・有名飲食ブランドの立ち上げ支援~運用代行 ・大手コスメブランドのリブランディング支援~運用代行 ・大手生活雑貨ブランドの商材撮影コンサルティング支援 ・大手百貨店の新規店舗オープンに於けるプロモーション動画の撮影コンサルティング ・大手金融企業のCSRの一環である金融教育メディアのコンサルティング支援~運用代行 ・フリマアプリ運営メガベンチャーのブランディング支援~プロモーションキャンペーン企画 本ポジションは事業部長直下の新規事業プロジェクトであり 大手企業や有名アーティスト様とも関わることが可能です。 SNS起点でのエンターテイメントとビジネスの両立を学びたい方、ぜひご応募ください! 【現在のインターン生の出身大学】 東大、早稲田、慶應、上智、青山学院、同志社、東京理科大 etc... 【インターン生の内定先】 NHK、電通、電通デジタル、サイバーエージェント、三菱UFJ銀行、PwC Japan、リクルート etc... 上記の様に、FinTのインターンを経て、第一志望に内定した方々も多くいらっしゃいます。 毎日「日報」を書いて内省する習慣や、「社員との週次1on1」で強みと課題の振り返りを行う経験が 就職活動において大きなアドバンテージになっているのだと感じます。 学生の内に圧倒的に成長したい方、就活に活きる圧倒的な経験を積みたい方、 ご応募お待ちしております!
株式会社FinT
SNSマーケティングができるインターンはたくさんあって、 どのインターンに応募されるか迷われている方もいるのではないでしょうか? 弊社のインターンの強みは大きく分けて3つ! 1.総フォロワー数60万人越えのグルメメディア「食べスク」のノウハウ 全国版をはじめとして、関東・関西・中部等にも展開している自社メディア「食べスク」のPV数、フォロワー数UPのノウハウが詰まったSNS運用および提案を行えます! アルゴリズムに忠実な、実績ある運用スタイルを学べます。 2.裁量権をもったSNSマーケティング業務 各クライアントさんを「担当」として受け持ってもらうため、マーケットリサーチ⇒コンセプト作成⇒投稿作成⇒データ化の一連の流れを大きな裁量権をもって行えます! もちろんはじめは先輩のインターン生や社員さんが教えてくれるから大丈夫◎ 自分が担当するアカウントの成長が楽しくやりがいに感じている人が多いです! 3.インターン仲間との出会いと挑戦! 弊社はインターン生が15名ほど在籍しています! 日本全国から、様々な環境で育ってきたインターン生が集まっており、みんなが仲良く切磋琢磨しながらお仕事しています。 大学やサークルだけでは作れない、新しいコミュニティでインターンしてみませんか?
株式会社アンビエントナビ
◇インターン生の働き方 ・フルフレックス制度(いつ働いてもOK) ・リモート制度(毎週金曜日と週1回の出社義務以外は、どこで働いてもOK) ◇働く環境(育成体制) ・週1回の勉強会(ロジカルシンキング強化) ・メンター/上司との月次1on1(キャリア設計・目標設計) ・プレゼンテーショントレーニング ・評価/等級制度 ・ 社員寮(5名が頻繁に利用中) ◇SAKIYOMIで働く人たち(人数) ・正社員:15名(男:女=8:7) → 平均年齢:25歳 ・インターン生:18名(男:女=12:6) → 平均年齢:21歳 ・業務委託メンバー:100名以上 ◇SAKIYOMIで働く人たち(雰囲気・特徴) ・成長意欲あり(起業を志しているなど) ・1~3回生メンバーが多数 ・学業以外に熱中できるものを探していた ◇社内イベント ・全社総会(年1回) ・クォーター総会(年3回) ・夏旅行 ・イノベーター企画(インターン生主催の簡易イベント) ・金曜ミーティング(金曜飲み) ・季節イベント(クリスマスパーティ、忘年会、BBQ、etc...)
株式会社SAKIYOMI
GOODLIFEが企画・運営する 長期インターンNUMBERSは WEBマーケティングの知識/技術/経験 すべてが得られる「超実践型」インターン。 ◆NUMBERS https://intern.go0dlife.co.jp/ 具体的には 大学生専門メディア「BASE」や パーソナルカラーメディア「COLORS」 など自社で運営する専門メディアの WEBコンテンツ制作やSNS投稿制作など 様々なクリエイティブに挑戦します。 WEBと人材教育のプロが 参加する大学生の成長だけを考えて 本気で創ったインターンプログラム。 NUMBERSに参加して 絶対ここでしか得られない 圧倒的な成長を手に入れよう。 ◆応募条件 NUMBERSの応募条件。 高い成長意欲さえあればOK。 ----------- ◇ 成長意欲しかない大学生 ◇ WEBやマーケに興味のある大学生 ◇ 関西圏の大学に通っている大学生 ◇ 大阪梅田まで来れる距離に住む大学生 ----------- ※成長意欲が高ければ学年/経験は問いません ◆選考フロー NUMBERSは厳選採用のため 説明会&選考会を開催しています。 具体的にはこんな流れ。 ----------- ◇ インターン説明会 ◇ インターン選考会 ◇ オリエンテーション ◇ インターン開始 ----------- ※応募から開始まで約3週間ほど ※説明会/選考会も梅田開催です ◆社内イベント NUMBERSでは 学生の成長を促進するために さまざまなイベントを企画しています。 ----------- ◇ 毎日振り返り会 ◇ プログレス(月MTG) ◇ 達成打ち上げ飲み会 ◇ 関連本が読み放題 ◇ クオーターBBQ ◇ 月曜朝活 etc... ----------- どれも自分の成長につながるものばかり。 すべての機会を活かして成長しよう。 過去に参加したインターン生は 全員が志望企業から内定をもらった 本気で成長したい学生だけのインターン。 「IT/WEB/SNS/広告/マーケティング」 そんなキーワードにピンとくる人は 絶対NUMBERSに参加するべき。 さあ、圧倒的に成長して 「好きなこと」して生きていく 人生の武器を手に入れよう。 あなたの挑戦を待っています。 『超実践型』長期インターン NUMBERの詳細はこちらから。 ----------- ◆NUMBERS https://intern.go0dlife.co.jp/ ----------- ◆運営会社 https://go0dlife.co.jp/ -----------
GOODLIFE.Inc
デジタルのファッションメディアの企画・編集・運用業務です。 メディアのコンテンツを企画し、自ら取材をしたり、又は指示したりして、コンテンツを作り、それをチェックの上公開。 公開後の結果を検証し、また次の企画や取材を行います。 ファッション業界とのネットワーク、デジタルメディアの知見、コンテンツを作るノウハウが身に付きます。 また運用担当の場合には、SNSやメディアの広告運用(クリエイティブで収益性の高い広告を設定する業務)を行います。メディアブランディングと広告収益化のバランスを取る人材に最適です。
株式会社ファッションニュース通信社
favyは「好きを仕事にする人を増やす」をテーマに、 飲食店のデジタルマーケティング環境を劇的に変化させ、 お店が簡単に潰れない世界を、本気で創ろうとしています。 今回は、お店の魅力を最大限に伝える、マーケティングチームのメンバーを募集します。 【こんなことをします】 ・店鋪集客支援のためのマーケティング企画 ・コンテンツLPの作成 ・CMSやノーコードツールを使用したWEB制作、運用 ・広告運用(SNS広告、リスティング等) ・エンジニア・デザイナーとのプロジェクト管理 ・SEO対策 【こんな人歓迎します】 ・favyのミッションやバリューに共感できる ・デジタルマーケティングをやってみたい方 ・webマーケティング経験のある ・実店舗(飲食・小売など)のマーケティング経験ある まずは話を聞きに来るだけでもOK! オンライン・オフライン共に大歓迎です。 お気軽にご応募ください。
株式会社favy
いまやInstagramをはじめとしたSNSはビジネスに欠かせないツールとなりました。 LIFE PEPPERでも海外に対して、SNSをマーケティングに活用しており、その運用を加速させてくれるような仲間を募集中です。 マーケティングのみでなく、私達のビジョンに共感してくれる方を探しています!! ✔︎日本文化、技術、ビジネスの魅力を海外に伝えたい ✔︎日本の諸問題をデジタルの力で解決したい ✔︎海外に関わる仕事がしたい などなど... 【必須条件】 ◯日常的にSNSを利用していること(特にInstagram) ◯数字に対する抵抗感がない ◯論理的思考力 【歓迎条件】 ◯中国語、韓国語、英語等の語学力 【求めるスキル・人物像】 ★弊社ではココを重視しています ◯自分で決めた道を最後まで走り抜く遂行力 ◯失敗を楽しみ、挑戦し続けられる前向きさ ◯自分で考え即行動するフットワーク ◯多様性を受け入れ、誰とでも仲良くなれる社交性 ※語学力は必須ではありません 【業務内容】 ◯SNSアカウントの運用 ◯運用に関する分析・戦略提案 【LIFE PEPPERで働くメリット】 ◯まだ一度もインターンや就職経験がない方でも安心して働けるよう、業務に関しては専属の相談役がいます ◯チャレンジを推奨する企業なので、失敗大歓迎です! ◯自分が任された業務以外のMTGでも本人の希望さえあれば参加可能です。(例えば通常の企業では参加することができない役員会議や投資家とのMTGなど。)そこで交わされるディスカッションがその人に良い影響を与えると考えているからです。
株式会社LIFE PEPPER
ヘアサロンからアイラッシュサロンまで、6ブランド42店舗を運営する当社。 地域のお客様に愛される地域一番店であり続けることをコンセプトにしていることもあり、SNSにあまり力を入れずともここまで店舗拡大をすることができた、というのが現状です。各ブランド、各店舗のスタッフが個人のアカウントで思い思いの投稿はしていますが、会社として、各ブランドとしての打ち出しはほとんどしていない状態です。 ですが、いまやヘアサロンにとってインスタを中心としたSNSは集客においても採用においても必須。 次のステージに進むために、下記のような仲間を募集します!!急募です!!! #インスタが好き #正直フォロワー数には自信がある #映える写真を撮るのが好き、得意 #いいねが嬉しい #フォロワーが増えると嬉しい #小ネタを探すのが得意 #美容やコスメが好き #ヘアケアが好き #個人の経験を仕事で生かしてみたい! #SNSがとにかく好き!
株式会社プラットフォームホールディングス
▼お任せする業務 Mr. CHEESECAKEのマーケティングに関する業務全般 SNS運用からSNSに関するキャンペーンの施策のアイディア立案・実行・検証・改善、その他にもポップアップに関連する業務等をお任せします。 数字を見て考えることが好きな人! SNSを見るのが好きな人! におすすめです。 ▼具体的なお仕事内容 - SNSアカウント運用(Instagram、Twitter、LINE) - SNSコンテンツ制作(企画、リール動画撮影・編集) - キャンペーン企画 - インサイト分析〜仮説設計 - 週次レポート集計 ※ 上記の業務に限らず、適正に合わせて、幅広く仕事をお任せします。 ※ 少数精鋭の組織のため、裁量は大きい環境です。 ▼お仕事の魅力 - SNS等を通じて、Mr. CHEESECAKEの商品やブランドの世界観をたくさんのユーザーの方に届けるお仕事です。 - キャンペーンに合わせた企画や実行〜検証・改善までお任せします。 - インターン生にも自分で考え実行する姿勢が求められるので、ただ指示されたことをするだけのインターンではありません。 ▼必須スキル - MUST: - 食品・ファッション・ライフスタイル等に強い関心をお持ちの方 - 普段からSNSを利用している人 - SNSを見ることが好きな人 - 基本的なPCスキル(EXCEL、スプレッドシートの入力 / 操作ができる) - slack、Notion、スプレッドシートを主に利用 - 細かい作業が得意な人 - WANT: - 企業SNSの運用経験がある人 - マーケティングのインターン経験がある人 - 動画撮影 / 編集の経験がある人 ▼求める人物像 - 細かい作業が得意な人 - 何事も前向きに取り組める人 - 報告・連絡・相談がきちんとできる人 ▼勤務条件 - 出勤日数: 15h以上/週〜(ex:週3日×5日、週2日×8h - 出勤がマストな曜日:火 or 水曜日(定例参加、週次レポート更新あり) - 勤務可能時間:平日10~19時 - 勤務場所:本社(渋谷)※ リモートとオフィス出社の併用OK(min 週1日オフィス出社) - 勤務期間:3ヶ月以上
株式会社newn