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採用人事|11年で売上1135億の次世代テックベンチャーで学生インターン!

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Internship

on 2022-05-17

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採用人事|11年で売上1135億の次世代テックベンチャーで学生インターン!

Internship
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Emiko Kodama

プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます!🌷 株式会社GA technologies新卒採用チームの兒玉英美子と申します。 皆さんとざっくばらんにお話ししたく思っております。 お互い学びの時間になれれば幸いです! ▼ 経歴 東京都練馬区出身 → 都立富士高校 → 早稲田大学(在学中アメリカ / オーストラリア / マルタへ留学)→ 1年目からGA technologiesで新卒採用人事 ▼ 幼少期〜大学時代 - 水泳(ジュニアオリンピック出場経験) - そろばん(暗算検定10段、珠算検定9段、フラッシュ暗算検定準9段取得) - 海外留学(トータル2年間、アメリカ / オーストラリア / マルタ) - 長期インターン(株式会社RECEPTIONIST) - 学生団体(エンカレッジ) どうぞよろしくお願いいたします。

佐久間 麻穂

株式会社GA technologies(GAテクノロジーズ)'s members

Emiko Kodama

人事部

佐久間 麻穂

Other

プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます!🌷 株式会社GA technologies新卒採用チームの兒玉英美子と申します。 皆さんとざっくばらんにお話ししたく思っております。 お互い学びの時間になれれば幸いです! ▼ 経歴 東京都練馬区出身 → 都立富士高校 → 早稲田大学(在学中アメリカ / オーストラリア / マルタへ留学)→ 1年目からGA technologiesで新卒採用人事 ▼ 幼少期〜大学時代 - 水泳(ジュニアオリンピック出場経験) - そろばん(暗算検定10段、珠算検定9段、フラッシュ暗算検定準9段取得) - 海外留学(トータル2年間、アメリカ / オースト...

What we do

GA technologies(GAテクノロジーズ)は、既存のレガシー産業にテクノロジー×イノベーションで戦略的に仕掛け、創業から5年で売上約100億円を達成し2018年7月にグロース上場し、急成長し続けている不動産テック企業です。 不動産オーナー向けアプリ「OWNR by RENOSY」をはじめ、BtoC・BtoBサービス、そして社内基幹システムを含めると、自社で開発しているプロダクトは40近く。これまで不動産売買において生じていたロスや課題をテクノロジーで解決する事業を武器に、FinTechの次の潮流として注目を集めるPropTech領域で成長を遂げています。 【事業内容】 ・オンライン不動産取引マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営 ・SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発 【グループ会社】 ・イタンジ株式会社 ・株式会社RENOSY PLUS ・株式会社RENOSY FINANCE ・株式会社RENOSY X ・株式会社RENOSY ASSET MANAGEMENT ・株式会社神居秒算 ・积爱科技(上海)有限公司 ・株式会社パートナーズ ・株式会社リコルディ ・GA technologies(Thailand)Co., Ltd. ・RENOSY (Thailand) Co., Ltd. ・DLホールディングス株式会社
OWNER by RENOSY 不動産投資家の為のアプリを自社開発。
社員の約30%はAI/エンジニアです。自社プロダクトで不動産の世界に足りなかったものすべてを叶えていきます。
投資やリノベーションのプロが多数在籍。オンラインで気軽に相談することが可能です。
住まいを「借りる」「買う」「売却する」「貸す」、不動産に「投資する」サービスを提供しています。
不動産ビジネスの変革を中心に、X-Tech領域のビジネスに取り組んでいます。
ネットとリアルの両局面を備えているからこそ叶えられるEnd to Endのサービスを実現します。

What we do

OWNER by RENOSY 不動産投資家の為のアプリを自社開発。

社員の約30%はAI/エンジニアです。自社プロダクトで不動産の世界に足りなかったものすべてを叶えていきます。

GA technologies(GAテクノロジーズ)は、既存のレガシー産業にテクノロジー×イノベーションで戦略的に仕掛け、創業から5年で売上約100億円を達成し2018年7月にグロース上場し、急成長し続けている不動産テック企業です。 不動産オーナー向けアプリ「OWNR by RENOSY」をはじめ、BtoC・BtoBサービス、そして社内基幹システムを含めると、自社で開発しているプロダクトは40近く。これまで不動産売買において生じていたロスや課題をテクノロジーで解決する事業を武器に、FinTechの次の潮流として注目を集めるPropTech領域で成長を遂げています。 【事業内容】 ・オンライン不動産取引マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営 ・SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発 【グループ会社】 ・イタンジ株式会社 ・株式会社RENOSY PLUS ・株式会社RENOSY FINANCE ・株式会社RENOSY X ・株式会社RENOSY ASSET MANAGEMENT ・株式会社神居秒算 ・积爱科技(上海)有限公司 ・株式会社パートナーズ ・株式会社リコルディ ・GA technologies(Thailand)Co., Ltd. ・RENOSY (Thailand) Co., Ltd. ・DLホールディングス株式会社

Why we do

不動産ビジネスの変革を中心に、X-Tech領域のビジネスに取り組んでいます。

ネットとリアルの両局面を備えているからこそ叶えられるEnd to Endのサービスを実現します。

弊社のビジョン(Our Ambition)は、「テクノロジー×イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」です。 GAテクノロジーズグループでは、”イノベーション”という言葉を 「ユーザーが未だ体験したことがない、世界を変えるようなサービスを創る」 「常識にとらわれず、既存の枠組みを積極的に変え、ユーザーに新しい価値を提供する」 という認識で共有しています。 私たちは、テクノロジーの進化が未来の生活を変え、 そしてより良い世界の実現に向けて“イノベーション”が必要不可欠であると、信じています。 人々が感動を覚えるような、革新的な価値を提供する。 GAテクノロジーズはOur Ambitionに向け、挑戦し続けます。

How we do

投資やリノベーションのプロが多数在籍。オンラインで気軽に相談することが可能です。

住まいを「借りる」「買う」「売却する」「貸す」、不動産に「投資する」サービスを提供しています。

【不動産取引をワンクリックで提供する「RENOSY」】 RENOSY(リノシー)は、“不動産取引をワンクリックで”を合言葉にGAグループが運営する不動産テック総合ブランドです。不動産を借りる・貸す・買う・売る・投資するという不動産業界における全ての体験を提供しています。 今までアナログで非効率だった不動産購入を効率化することにより、業界全体の効率化とイノベーションに貢献することを目指しています。テクノロジーが世界を変え、人々に感動を起こせるように、私たちはチャレンジを続けていきます。 【全社員の行動指針「GA GROUP SPIRIT(GAGS)」】 GAグループでは、全社員が大切にしている7つの価値観があります。Our Ambitionを達成するために、職種や社歴に関係なくすべての社員が日々意識する行動指針です。 ・HEART 誠実。素直。人としてちゃんとしよう。 ・GRIT 情熱。粘り強さ。やり抜く力。 ・CUSTOMER FOCUS 常に顧客視点で。全ては顧客の成功のために。 ・LEADERSHIP 主体的に動く。周囲を率いる。 ・WIN-X 仲間やパートナーと切磋琢磨。共に勝つ。 ・BOLD CHALLENGE 目標は高く。挑戦は大胆に。未経験に取り組む。 ・INNOVATION 常識に囚われない。これまでにないこと。日々の小さな革新。

As a new team member

私たちの理念であり目標である、「テクノロジー×イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」を達成するため、グループを横断した採用業務全般に携わっていただきたいです。 採用業務は就活生(求職者)を相手とした仕事のため、ビジネススキルだけでなく、ITを中心とした様々な業界/企業に関する理解を深めながらも、人事の目線で就活を捉えることができます。 また、現役人事と同じプロジェクトに携わるため、日常では得られないフィードバックや体験を手に入れるチャンスがあります。 これから就活を控える(2回生/)3回生/修士1年生や、自身の経験を活かせる4回生/修士2年生には特におすすめです! 創業11年で売上1135億円(2022年10月期)、DX銘柄に3年連続で選定されるなど、次なるメガベンチャー/世界的企業になりうる企業にて、濃密なビジネス経験を積みましょう! (参考|業務内容) ・採用事務(候補者管理システムや各種採用サイトの運用) ・採用面談(就活生/候補者とのキャリア面談) ・イベントの企画運営(サマーインターン、内定者向け施策 等)
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Founded on 03/2013

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