～地域経済の維持・発展に向け、地域の経済循環を促すための事業を展開し、独自の経済圏を創り出しています～ 人口減や産業の衰退など課題が山積している日本中の地域を元気にしたい。 2012年4月、そんな想いから生まれたのが、ふるさと納税総合サイト 「ふるさとチョイス」 です。 多くの地域では、「ヒト」「モノ」「お金」「情報」が十分に循環せずに、域外から入ってくるお金が少なくなっているだけでなく、域外に流出するお金が多い状態です。 「ヒト」「モノ」「お金」「情報」を日本中に循環させ、地域内循環を生み出すことがビジョンである「自立した持続可能な地域」に繋がると考え、日本最大級のふるさと納税総合サイト"ふるさとチョイス"を運営している「ふるさと納税事業」や、自治体職員の仕事の効率化を支援し、付加価値の高い住民サービスの提供に繋げる「パブリテック事業」、エネルギーの地産地消を推進する「エネルギー事業」、地域内経済の活性化を推進する「地域通貨事業」など、多角的な事業を積極的に展開しています。 【事業内容】 ◆ふるさと納税事業 　地域により多くの寄付金を届けるだけでなく、地域と寄付者、地域と地域を繋げる取り組みを行っています。 ◆地域通貨事業 　地域外へのお金の流出を抑え、地域内で循環する仕組みづくりに取り組んでいます。 ◆パブリテック事業 　ICT技術を活用し、自治体業務の生産性を向上を促し、付加価値の高い住民サービスを目指す自治体支援事業です。 ◆エネルギー事業 　地域からの経済的域外流出を防ぐためにエネルギーの地産地消を目指します。 ◆企業版ふるさと納税事業 　自治体と地域創生に関心を持つ企業をマッチングさせ「関係企業」を全国に広げていきます。

～地域が自立し持続可能になるための活動を通し、地域とともに未来を創り上げていきます～ 日本は経済大国として豊かな国と言われていました。 多様な食資源、文化や観光地があり、お金を払えば大概のものは手に入れることができます。 しかし、それを支えているのは誰か。 お金で手に入る食は誰が支えているでしょうか。 望めば好きなものを食べることができる日常は、誰のおかげでしょうか。 豊かな日本の自然や貴重な文化財を維持管理しているのは誰でしょうか。 トラストバンクは、全国各地にいる、いまの日本を支えてくれている方々を支援したい。 そして、その想いに共感してくれる人・企業・団体と、地域の価値を一緒に創り上げる「地域共創」を掲げ、より豊かな日本の未来を創り上げたい。 それが、ビジョン「自立した持続可能な地域をつくる」ことに繋がると信じています。 私たちが生活している環境は今、想定を超えた変化の時を迎えています。 同時に、いま以上に地方回帰が叫ばれている時はありません。 これまでトラストバンクは、ビジョン実現に向けた様々な活動を通じ、地域への想いを持つ、多くの人や企業や団体との繋がりを創ってきました。 変革期の今だからこそ、培ってきたその信頼や繋がりを更に発展させ、地域、ひいてはこれまで日本を支えてくれていた方々に貢献することができる。 トラストバンクは、地域とともに、私たちが望む未来を創っていきます。

～地域とともに持続可能な未来を創る「地域共創」の価値観を大事にしています～ トラストバンクでは創業以来、大切にしていることが３つあります。 【１】フラットな組織 当社にも各々役職は存在しますが、それは役割を示すもので、上下関係を作るモノではありません。経営層から若手社員まで従業員同士の距離が近く、新卒の社員であっても、社長を含む経営陣に直接提案することができます。また、マネジメント側に立つ社員も地域の生の声を聞くため、各地に飛び回るなど、チーム全体で一つの目標に向かって業務を遂行できるフラットな組織です。 【２】チャレンジができる組織 経営層と現場の距離が近いフラットな環境により、「地域のためになること」であれば、いつでもだれでも直接経営陣に提案をすることができる環境です。いま、日本各地に様々な課題が山積している中、チャレンジなくして、地域の課題を解決することはできません。 【３】ビジョン「自立した持続可能な地域をつくる」、ミッション「地域の可能性を共創する」 当社は、様々な課題を抱えている地域を、「ヒト」「モノ」「おカネ」「情報」を循環させることで、自立した持続可能な地域が実現できると考え、様々な事業を展開しています。当社で働くうえで、ビジョン・ミッションに共感いただくことが最も大切なことであり、言い換えると、共感していただける方とぜひご一緒にビジョン実現したいと考えております。 今後更にリモートワーク体制を発展させ、環境にとらわれない「柔軟性のある働き方」のもと、 共に課題に向き合い、取り組んでくれる仲間を募っています。

ふるさとチョイスは日々多くのコンテンツを制作していますが、質・量の両面においてまだ発展途上であると考えています。 “マーケティング効果の最大化”の観点から、コンテンツの企画・制作を統括していただける責任者を募集します。WEB系の制作会社・代理店のプランナーなど、戦略的な与件を理解した上で最適なコミュニケーションを柔軟に設計できる方を歓迎します。 ■どんなコンテンツを作るのか？ ①年末以外の時期にもふるさと納税をしたくなるコンテンツ ②生産者の情熱やこだわりに共感してふるさと納税をしたくなるコンテンツ ③ふるさと納税がもっと便利に、楽しくなる新サービスを紹介するコンテンツ など、目的に沿ったコンテンツの企画・制作をしていただきます。 サイト内での訴求に限らず、広告やSNSなども含めてコミュニケーションをプランニングしてください。 また、現在公開中のコンテンツについてはぜひサイトをご覧ください。「今のコンテンツはここに課題があると思う」「自分ならこんなコンテンツを作る」という意見を選考の際にぜひお聞かせください。 ■誰をマネジメントするのか？ コンテンツの企画と制作ディレクションを担う、「コンテンツ編集チーム」のマネジメントをお任せします。現在の人員体制は下記です。 ・プランナー　3名 ・PM　1名 ・事務　1名 ※業務委託・派遣社員のメンバーを含みます ※来年4月に組織を再編する可能性があります ■管掌範囲はどこまでか？ ①コンテンツのデザイン・実装を行うチームは別にあり、制作においては企画の決定とクリエイティブのディレクションまでが業務範囲です ②コンテンツへの導線はそれぞれ管理する部門が分かれています。企画ごとに広告を運用するチーム、メルマガを運用するチーム、サイト内バナーの掲載管理をするチームなど、それぞれのチームに相談・依頼をしていただきます ③データ集計を行う専門部署があります。分析については集計の依頼、及び数値をもとにしたクリエイティブの改善が業務範囲です ④弊社は全社的に協力的なムードがあり、部門間の関係は非常に良好です ■やりがいは何か？ ①地域の魅力を発信し、地域の活性化に貢献できる 「自立した持続可能な地域を実現する」という弊社のビジョンの通り、ふるさとチョイスのコンテンツは例外なく、地域の活性化につながるものです。実際に地域を訪ねる機会もあり、確かな貢献実感を得られる点が魅力です ②裁量を持ち、クオリティの追求に専念できる コンテンツの企画内容の決定権、及び人員体制、予算編成のイニシアチブをお渡しします。ユーザーファーストの視点で、十分な質・量のコンテンツを追求することに専念できます ③一つの事業に深くコミットし、事業成長に貢献できる 現在クライアントワークに従事されている方にとっては、一つの事業のグロースに深くコミットする機会でもあります。私たちと共に情熱を持って仕事に取り組んでくださる方を歓迎します ■応募条件 ≪必須条件≫ ・WEBコンテンツの企画制作の実務経験（5年以上） ・WEBマーケティングの実務経験、またはマーケターとの協業経験（3年以上） ・マネジメント経験 ≪歓迎条件≫ ・WEB制作会社や広告代理店でのプランニング経験 ・コピーライティングスキル ・食や旅行に関する業務経験 ・SNSの企画・運用経験 ・SEOの知識 ・Google Analyticsなど分析ツールの利用経験 ≪求める人物像≫ ・地域創生、またはふるさと納税に高い関心のある方 ・自ら業務を設計し、主体的に推進する方 ・言語感覚に優れた方 ・顧客視点を貫ける方 ・アイディアの発想に長けた方 ・情報感度が高く、インプット量の多い方