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営業経験を活かし、ブランディングやデザインの戦略設計・実行するディレクター

営業からのキャリアアップ
Mid-career

on 2022-03-28

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営業経験を活かし、ブランディングやデザインの戦略設計・実行するディレクター

Mid-career
Mid-career

Shinichiro Nishino

セブンデックスでPM(とUXデザインとセールスと採用)を担当しています。 前職の株式会社マイナビでは、中途採用支援サービスの営業・営業マネージャーとして、 新規顧客開拓、クライアントの採用支援、チームの売上管理・営業戦略立案などに従事。 クライアントの採用支援に携わる中で、「CX(候補者体験)」という考え方に大きく共感。そこからUXの世界に惹かれ、セブンデックスの事業にも興味を持つようになりました。 現在は、PMから採用まで幅広く携わっていますが、世の中に「ココロうごかす」体験を増やすべく日々奮闘しています。

一番のサービス理解者となり成長を喜ぶ。PMが大切にする事業作りへのこだわり

Shinichiro Nishino's story

Shinji Hotta

株式会社マイナビにて、中途採用のコンサルティングに従事。300社以上の採用支援を行い、個人及びチームとして全社表彰を受賞。 その後、Goodpatch inc.にジョインし、UI/UXデザインの切り口から様々な企業の事業開発を支援。 ビジネス×デザインの力で新しいコトを生み出していきたいと思い、株式会社セブンデックスを設立。代表取締役に就任。 趣味:東南アジア料理巡り(特にインドネシア好き)、日本酒

「チームの質は成果に繋がる」コミュニケーションの質を上げる福利厚生を創るまで

Shinji Hotta's story

株式会社セブンデックス's members

セブンデックスでPM(とUXデザインとセールスと採用)を担当しています。 前職の株式会社マイナビでは、中途採用支援サービスの営業・営業マネージャーとして、 新規顧客開拓、クライアントの採用支援、チームの売上管理・営業戦略立案などに従事。 クライアントの採用支援に携わる中で、「CX(候補者体験)」という考え方に大きく共感。そこからUXの世界に惹かれ、セブンデックスの事業にも興味を持つようになりました。 現在は、PMから採用まで幅広く携わっていますが、世の中に「ココロうごかす」体験を増やすべく日々奮闘しています。

What we do

セブンデックスは、マーケティングとデザインという2つの軸でクライアントを支援する“事業開発”会社です。市場をつくるマーケティングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、成長へつながる支援を基本としています。 具体的には「ビジネスデザイン」「ブランドデザイン」「UXUIデザイン」「マーケティンググロース」「DX」5つの領域から事業を最適化する広義のマーケティングを提供します。 ▼案件事例 https://sevendex.com/work
5つのバリュー
出社ありのハイブリットリモートを導入しています

What we do

セブンデックスは、マーケティングとデザインという2つの軸でクライアントを支援する“事業開発”会社です。市場をつくるマーケティングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、成長へつながる支援を基本としています。 具体的には「ビジネスデザイン」「ブランドデザイン」「UXUIデザイン」「マーケティンググロース」「DX」5つの領域から事業を最適化する広義のマーケティングを提供します。 ▼案件事例 https://sevendex.com/work

Why we do

▼セブンデックスのパーパス 小さな革命を次々と生み出し、日本のシーンを沸き起こす 「社会に熱狂を生み出す企業をつくる」
 2018年、そんな志の下、セブンデックスは生まれました。 日本にはもっと可能性がある。もっとイノベーティブで、もっとエネルギーに溢れた、世界を席巻する国になれる。いまいちどエネルギーを持った、ある種の狂気とも言える原動力を持った企業の台頭によって、経済シーン、そして生活のシーンに”新しい可能性”を提示し、熱狂を生み出したい、そう考えています。

How we do

5つのバリュー

出社ありのハイブリットリモートを導入しています

▼バリュー セブンデックスでは5つのバリューがあり、行動基準として浸透しています。 ・All Star ・Break ・Exciteful ・One Team ・Fact Base ▼メンバー ・出身企業は、サイバーエージェント、メルカリ、リクルート、DeNA、SHE、ビジョナルなど。メンバーの約20%が起業経験者。 ・平均年齢は29歳、新卒からミドルレイヤーのメンバーが在籍。 ▼働き方 ・ハイブリットリモートワーク(週3出社) ・時短勤務、産休実績あり

As a new team member

【業界未経験OK】 デザインコンサルティング事業の拡大に向けて、積極的に採用を行っているフェーズ。 顧客に寄り添いながら最適な解決策を提案したい方を募集しています。 デザイン業界が未経験でも大丈夫です!フォローを受けながら強みを発揮頂けます。 ▼営業から転職したメンバーのインタビュー https://sevendex.com/post/2911/ 【業務のイメージ】 企業が抱いている事業課題に対して、セブンデックスの幅広い知見を元に、最適な解決策を提案します。 デザイナーと一緒に具体的な提案を行えるのがセブンデックスの強み。 営業経験を活かしながら、キャリアの幅を広げてご活躍頂けます。 ◆業務の一例 ・顧客ヒアリング ・課題特定 ・解決策立案 ・企画提案 【仕事の魅力】 ・経営レイヤーのクライアントと共に裁量を持って意思決定できる ・クリエイティブ、グロースハックと、様々な知見を持った方と業務に携われる ・3人以上のチームでプロジェクトを推進できる 【こんな方がマッチします】 ・セールス、ソリューションセールスやコンサルタントとしてのご経験 ・熱量を持って周りを巻き込みながら進める ・前提を疑い本質を見極める ・事業の成長に興味がある ※こちら中途採用の求人のため、新卒の方は新卒求人をご確認お願いいたします。 【こんな方は歓迎です】 ・自分でゼロからサービスを設計してみたい ・広義のマーケティング、デザイン思考に関心がある 【チーム構成】 ・マネージャー1名(大手人材系企業でトップセールス・マネジメントを経験) ・メンバー3名(大手企業で企画営業経験、新卒など幅広いバックグラウンド) 【選考フロー】 カジュアル面談(人事予定) →現場面接(or課題選考) →メンバーとの座談会(ご飯orオンライン) →最終選考(代表)
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