グローヴエンターテイメント株式会社 members View more
-
越境複業家。かたわら 代表・一財)えぞ財団 事務局長。
地元大学を卒業後、大手アミューズメント・ITベンチャーブライダルにて、マーケティング・人事部署を中心にプレイヤー兼ゼネラリストとして成果追求と横断的なマネジメントを同時に経験した強みを活かし、2019年より個人屋号「かたわら」にて開業。
サツドラホールディングス・JobRainbow・GEHD・北海道北斗市など、大手・中小問わず複数の企業・自治体に横断的に所属し、複業人事として北海道⇄東京を行き来して組織創りに取り組む越境複業スタイルへ。
人事顧問のほか、地域コミュニティ運営、プロジェクトMGRを主業に、現場主義を徹底した完全オーダ... -
北海道小樽市出身
2013年 北海道大学法学部を卒業後
新卒として グローヴエンターテイメント株式会社に入社
ウェディングプランナーとして 札幌・旭川で300組以上のご結婚式を担当
自社運営・ホテルプロデュースの会場それぞれの婚礼づくりを経験した後
グローヴがブライダルをプロデュースする富山県のホテルに異動
主に新規のお客様に接客する「ウェディングコンシェルジュ」兼
ブライダル部門マネージャーとして勤務
What we do
私たちは地域に根ざし、結婚式を中心とした「幸せビジネス」を感動とエンターテイメントでプロデュースし、地域の方々の「人生の中で光り輝く1ページ」を創る事業を展開しています。
価値を創り上げる上ではお客様の「今この瞬間にしかない想い」に対して「できない理由ではなく、いかにして叶えるか」という信念をもって事業を展開しています。
お客様・お取引先様・スタッフから「出逢えて良かった」という想いを世界一いただける会社になることが私たちの夢。
それが、グローヴエンターテイメントが残したい価値です。
Why we do
今、こんな時代だからこそ「幸せの舞台」を大切にしたい。
それが私たちのビジョンであり、想いです。
日本では年々結婚式を挙げようという人が減ってきています。
それは、結婚式以外にお金を使いたい選択肢が増えてきているから。
そして、コロナ禍となり、これまで以上に結婚式を挙げるハードルが上がっています。
でも、このままでいいんでしょうか。
私たちはそうは思いません。
結婚式は一生の中で誰もが等しく主役となり、お世話になった方々に感謝を伝え、祝福を受けることができる素敵な時間。そんな素敵な文化を絶やすことなく、未来へと繋げていきたい。
そして、その価値を創る機会を地域の人々と一緒に取り組むことで、地域ブランディングや生産者支援にもなるように事業を進め、『地域をもう一度活性化させる』効果を生み出しています。
今後は結婚式に限らず、幸せをキーワードとした様々な事業で地域に貢献してまいります。
「ふるさとをRE:ブランディング ~地域の価値を再構築~」
そんなビジョンに向けて、これからも私たちのチャレンジは続きます。
How we do
私たちグローヴには、3つの特徴があります。
《1》できないを言わない
▼
それぞれがプロとして仕事をする上で大切なことだと私たちは考えています。
例えばグローヴには、20職種以上のスペシャリストが社員として在籍しています。
それは、地域の方々の想いや願いに対して想像を超える形でより速く、より柔軟に、よりクリエイティブにご提案することができるからです。
そして、何よりも「できない」を言いたくないからです。
お客様に、仲間に、その姿勢で臨むことで、最高のシゴトができると考えています。
《2》地域そのものになる
▼
私たちの展開スタイルです。
私たちは新しく事業を展開するに際して、とにかく地域の皆さんとたくさん語り、地域を良くしたいという価値観を共有することを大切にしています。そして、私たちはそれを「幸せ」をキーワードに行いたいという意志をお話しています。
そうすることではじめて、私たちを「同じ志を持ったパートナー」として受け入れていただくことが出来ます。結果、その地域の方しか知らない本当に優れているモノ・食材・文化を地域創生ビジネスに取り入れ、「地域性・トレンド・本物を取り入れた品質」を生み出すことができるのです。
地域密着では足りません。
地域そのものになって、初めて地域を巻き込んだビジネスを展開することが可能になるのです。
《3》手を挙げた人にチャンスを
▼
グローヴの人創りの特徴です。
「やりたい」という意志に、チャレンジという機会を提供することが人を伸ばすうえで最も有効だと私たちは考えています。実際に、入社半年で会場責任者になった仲間が、新卒入社1年で新規事業のプロジェクトマネージャーになった仲間がいます。
何か新しい動きが会社である時、グローヴではリーダー・PMを公募します。
今の責任者は全てその手を挙げたスタッフばかり。
経験でも、実績でもなく、強い「やりたい意志」を私たちは大切にしています。
As a new team member
【全国よりエントリー可能・23卒新卒採用募集】
ふるさとをRE:ブランディング
~地域の”価値”を再構築しよう~
地方の眠れる価値を発掘し、顕在化させることで、地域“そのもの”を変えていく。
私たちは地域に根ざして、地域の価値を活かしながら「幸せ」をキーワードに結婚式場運営・フラワー事業・フォト事業・飲食事業・コンサルティング事業などを展開し『地域をもう一度活性化させる』事業を進めています。
このたび、事業拡大に向けてビジョン実現を中心となって推進する幹部候補を募集することになりました。
■23年卒対象・新卒採用募集職種
▼総合職(ウエディングプランナー・コンシェルジュ)
当社直営店舗又は既存の会場及び施設において、地域の価値を活かしたオーダーメイド型結婚式のプロデュースに取り組んでいただくお仕事です。
地域の人々と繋がって新たな価値を自身のアイデアとセンスを活かして創り上げ、結婚式の場でお客様に提供することができるほか、高額かつ無形商材である結婚式を販売するため、今後どんな職業になっても役に立つ高度な営業スキルも身につきます。
▼商品企画職
当社が展開する生花事業の拡大に繋げる法人営業及び新商品の開発を担当して頂くお仕事です。いずれはチームマネジメント・人材育成も手掛けていただきます。どんな企業と組めばより面白い価値を生み出すことができるかを考え、自らの裁量でアクションすることで自身が作り上げたコラボが形になってお客様に届く喜びを感じることができます。
▼WEBマーケティング職
当社が展開する生花事業の通信販売部門にて、新たな商材や売上に繋がる企画を考えオンラインストアに掲載、お客様からの支持・販売状況を見て更なる改善にも取り組んで頂くお仕事です。
ただ単にお花を販売するだけではなく、スイーツ×お花・観光×お花など、北海道が持つ地域の魅力や良い素材をお花と組み合わせて新たな価値を生み出す企画をお任せします!自身が考えた商品がお客様に購入されたかどうかすぐに成果が数字で反映されることによってやりがいを感じることができます。
これまでのご経験はもちろん、地域の人・モノ・コトに興味を持って繋がり、地域に眠れる価値・素材を活かし、地域の人々と一緒に創ることが求められます。
グローヴのシゴトは『創る』こと。
《感動を創り、人を創り、街を創り、会社を創る》
当社は学歴や地域、性別や年齢などの背景に関係なく、手を挙げた方にはチャンスを提供し、成果に応じて評価する社風です。Uターン・Iターン者も多数!転居に伴う支援もございます。
★業界の常識を覆す 人生を豊かにする社風★
■地域の価値を活かして「幸せ」を生み出すクリエイティブベンチャー
お客様のニーズをカウンセリング・調査し、地域の価値を活かした世界に1つだけの価値を創るやりがい
■自分らしく働ける勤務環境
勤務時間上限・退勤時間制限・5連休以上の取得義務など、余暇を充実させながら働ける制度が充実
■育児支援も充実
働き方(正社員・準社員・パート・エリア社員)の選択、育児を支援する制度の充実
■複業もOK
現在約10%のメンバーが複業家。グローヴで働きながら自身の「やりたい」ことも叶えられます
■自身の市場価値を高める「社内転職」
今の職種を突き詰めてもよし、コンサルティングやマーケティング・人事など他職種にキャリアチェンジしてもよし、自分のライフステージに合わせて市場価値を高めていけるキャリアステップをご用意しております
全国各地どこからでもWEB面談で随時お会いさせていただきます!
自身のやりたい・なりたい姿を叶え、幸せを創るクリエイティブビジネスで地域活性を実現する。
このチャレンジにグローヴで共に挑みませんか。
Highlighted stories
/assets/images/6360/original/8518d910-c66a-47ad-82bf-8b11d8d403e1.jpeg?1421049652)