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  代表の吉田です。ONもOFFもアソビゴコロを忘れない。
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  インビジョンの正装はオリジナルはっぴ。商談時はもちろん正装です。

代表の吉田です。
インビジョンが何屋なのかと聞かれたら、表の顔は「企業と地域のおダシ屋」、裏の顔は「HRテックカンパニー」こう答えてます。

＊＊＊「おダシ」って？＊＊＊
その企業、地域がもつ 自然体の魅力、人間味のこと。大前提、おダシはみんな持っている。ただ”濃いか／薄いか”に違いがある。

＊＊＊事業の詳細＊＊＊
《おダシ採用事業》
「組織をもっと良くしたい！でも、実際どうしたらいいのかわからない…
世の中情報に溢れてるけど、理想論のノウハウばっかりで、本当に活きた情報がないんだよなあ〜」
そんな迷走人事や経営者の悩みに寄り添いながら、会社のカルチャーやミッションに共感する人を集め、会社の志を実現する「モテカンパニー」を一緒に目指します。

《自社プロダクトは２つ》
【１】HRハッカー
これひとつで集客・広報・管理ができるATS。
求人検索エンジンやfacebookなどのSNS、採用広報メディアに連携しています。
（★）詳細はこちら→https://top.hr-hacker.com/

【２】ダシマス
コンセプトは「隠れヒーローの表舞台」。
日本全国の働くかっこいい大人にフォーカスした記事を掲載する採用広報メディアです。
（★）詳細はこちら→https://www.dashimasu.com/

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  畑とか海に行って対談したり。商談場所は全国。
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  オフィスは居酒屋風。ホントにお酒置いてます。

＊＊＊インビジョンの志＊＊＊
『働く幸せを感じる、かっこいい大人を増やす』

一見品良く、淡々とおこなわれていく世界。
他人の決めた時間割で生き、タスクを無表情でこなしていく。
そんな大人たちに、いまいち心を揺さぶられない 。
これは今にはじまったことではない。
大人たちが少しずつ積立てた、貯金のようなものなんだろう。
もう見過ごせないところまで、子供たちにジワジワと浸食している。
本質を見失い、意味も考えずに、とりあえず “ちゃんとしなさい” と言う狂った教育。
親から子ども、その子どもに連鎖。生きた道徳観、倫理観が徐々に薄まっていく・・

・・続きはこちらの代表メッセージで→https://www.invision-inc.jp/vision/

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  デジタルな時代だからこそ、アナログも人間臭くていい。
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  たまには皆でアイス食べたり。

デジタルな時代だからこそ、アナログも人間臭くていい。
インビジョンが大事にしている価値観をご紹介！

＊＊＊行動指針：おダシ十ヶ条＊＊＊
一．ミッションに沸騰せよ
二．他責というアクをとれ
三．仕事そのもので味をだせ
四．ほっこりするおまけつけろ
五．今の味に満足するな、挑戦せよ
六．失敗は成功の合わせダシ
七．大事なことは直火で話せ
八．旨いおダシは当然分け合え
九．たまには火を止めてみろ
十．己のおダシを探求せよ

＊＊＊オフモードででるコトバって、結構本質的だったりして。＊＊＊
（人事がコソコソ書き溜めました。笑）
「心が決まってないもん同士はなにも起こらない」
「本質的な人とのつながりって、ピンチの時に助け合える関係かどうか」
「結果でないと面白くなくない？」
「結局は、目の前のことをよく考えてるかどうかだよ」
「”お前、そういうんじゃねえんだよ！”みたいなぶつかり合いも、時には必要だと思うんだよ」
「一般的なフレームに踊らされるな」
「誰かがつくる会社じゃなくて、皆でつくる会社がいいよね」

（★）日常風景はInstagramのハイライトで→https://www.instagram.com/invision_inc/

＊＊＊□採用基準＊＊＊
《共通》
□ビジョン共感：ビジョンに心から共鳴し、本気で一緒に実現したいと思っているか
□よく考えている：目の前の物事を良く考え、本質を捉えられるか
□忠恕（相手目線）：相手の気持ちを”想像する”んじゃなくて相手の”立場になってみる”
□乗るより漕ぐ：自分の捉え方と毎秒の選択が人生を作ってると腹落ちしてる人
《セールス》
□法人の営業経験（HR経験2年以上優遇）
□圧倒的に顧客に向き合うことが結局大きな売上にも繋がると知っている人
□採用〜組織開発のスペシャリストを目指してる人
□顧客やチームの課題を自分ごとと捉えられる人

（★）メンバー紹介ページ→https://www.invision-inc.jp/our-dashi/#member-page

＊＊＊■こんな人は合わないかも＊＊＊
■感想がいつも「すごいと思った」な人（もう一歩先に踏み込んでみて欲しいな）
■うんうん聞いてるけど改めて噛み砕いたり調べたりしない人（そこにチャンスがあるのにもったいないんだよな〜）
■ただただ人にやさしい人（本当の優しさってなんだろう？）
■他人のことを思ってるフリして結局自分にベクトル向かってる人（実はいつも自分を大事にできてないのかも）
■〜してくれない／でも〜／会社が〜／あの人が〜とよく言う人（その生き方ってもったいないよ）