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初心者歓迎|学びながら、webマーケターにキャリアチェンジしませんか?

未経験|半年でプロ|職歴不問|
Mid-career

on 2022-02-17

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初心者歓迎|学びながら、webマーケターにキャリアチェンジしませんか?

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Hidehito Yoichi

株式会社キュービック創業者兼CEO。グロービスマネジメントスクール講師。 東京大学法学部卒業後、デジタルマーケティングベンチャー「株式会社キュービック」を創業。デジタルメディアを通じたユーザーの課題解決とクライアントの集客課題の解決を、「ヒト・オリエンテッドなデジタルマーケティング」を武器に推進しています。 創業者・経営者・起業家として10年以上やってきたため、営業やマーケティングなどビジネス領域はもちろん、人事や財務といったバックオフィス領域も一通り経験しています。専門はマーケティングで、特にコンテンツマーケティングなどデジタルプロモーション全般を得意としています。また、組織開発にも力を入れてきたため、広報含む採用実務から制度・ルールの設計、ピープルマネジメント全般、育成など幅広く経験しています。 加えて、デジタルメディアの開発を通じて様々な事業領域を学ぶことができました。転職・人材領域、女性向け脱毛サロンなどの美容領域、個人向け小口融資や証券などの金融領域、法律相談を中心とした士業領域など。デジタルメディアを通じたユーザーへの情報発信を生業としているため、その責任を果たすべく幅広く学習しています。

『ヒト・ファースト』とは本人以上に本人のことを考え抜くこと

Hidehito Yoichi's story

Tsukasa Ishii

・執行役員として、キュービックで運営する比較メディア全体を統括しています。 ・大事にしていることは、ロマンとソロバン、アートとサイエンス、情理と合理のバランス。 ・16personalitiesでは巨匠(ISTP)"現実的な実用性をもとに意思決定を行いながらも、「他人のために行動する」という公明正大な気持ちが強くあり、これは、巨匠型の複雑な気質の多くを実によく説明していると言えます。"

Keita Sasaki

株式会社キュービック マーケティングディレクター できること ・コンテンツ制作/ディレクション ・コンテンツSEO ・CVR改善/効果検証・分析 ・開発ディレクション/要件定義・仕様作成 ・外部折衝 ・Google検索広告運用 ・Wantedly運用/社会人インターン採用 【MBTI診断】擁護者タイプ ・平和主義者で交渉上手:チームづくりやディレクションが得意。 ・勤勉:未経験の業務を任されることが多いですが、キャッチアップが早いです。 ・自分に負担をかけすぎてしまう:抱えがちなので、いまは他チームも巻き込んで協力をもらうスタイルを意識してます。 ----- 【略歴】 2014年4月:印刷・販促会社でキッチンカタログなどの販促ツールの制作進行管理に従事 2015年5月:Webマーケ企業でメディアの立ち上げ・グロースを行うマーケティングディレクターとして勤務 2019年6月:ブロックチェーン/NFT関連のスタートアップにて、開発ディレクターとして勤務 2021年3月:Webマーケ企業でメディア立ち上げ・グロース→新規事業開発、社会人インターン採用担当など

株式会社キュービック's members

株式会社キュービック創業者兼CEO。グロービスマネジメントスクール講師。 東京大学法学部卒業後、デジタルマーケティングベンチャー「株式会社キュービック」を創業。デジタルメディアを通じたユーザーの課題解決とクライアントの集客課題の解決を、「ヒト・オリエンテッドなデジタルマーケティング」を武器に推進しています。 創業者・経営者・起業家として10年以上やってきたため、営業やマーケティングなどビジネス領域はもちろん、人事や財務といったバックオフィス領域も一通り経験しています。専門はマーケティングで、特にコンテンツマーケティングなどデジタルプロモーション全般を得意としています。また、組織開発にも力...

What we do

近年Webマーケティングの市場の拡大とともに、Webマーケターの需要は高まっています。 しかし、コロナ禍の昨今では即戦力がより求められるようになってきているため、未経験でのキャリアチェンジは難しく、転職メディアを実際に運営している中でもそれを実感しています。 マーケティングスクールも多く誕生していますが、その多くが、30〜70万円ほどの授業料が必要で敷居が高い一方で、スクールで学んだだけの方の採用は難しいという声も採用企業側からは多いのが実情です。 そこでキュービックでは実際にメディア・広告の運用を行いながら、未経験でも即戦力Webマーケターとなるよう半年で育成する『社会人インターンプログラム』を実施しています! 有給インターンですのでしっかりと給料も発生しますし、プログラム終了後には社員登用または転職サポートを行います。 【キュービックの事業内容】 各分野の専門家の声を元に、新しい価値への道筋を照らす比較情報サイト『your SELECT.』 https://cuebic.co.jp/your_select/ 転職に悩む人の「次の一歩」を応援するサイト「HOP!ナビ」 https://www.hop-job.com/ など、合計100以上のメディアを運用しています。
「CUE」は英語で「キッカケ」、「i」には「ヒト」への想いを込めています。
社員約160名、インターン約100名が在籍しています。
一人ではなく、チームで目標達成を目指します。
インターンが多く活躍しているのも弊社の大きな特徴。

What we do

「CUE」は英語で「キッカケ」、「i」には「ヒト」への想いを込めています。

社員約160名、インターン約100名が在籍しています。

近年Webマーケティングの市場の拡大とともに、Webマーケターの需要は高まっています。 しかし、コロナ禍の昨今では即戦力がより求められるようになってきているため、未経験でのキャリアチェンジは難しく、転職メディアを実際に運営している中でもそれを実感しています。 マーケティングスクールも多く誕生していますが、その多くが、30〜70万円ほどの授業料が必要で敷居が高い一方で、スクールで学んだだけの方の採用は難しいという声も採用企業側からは多いのが実情です。 そこでキュービックでは実際にメディア・広告の運用を行いながら、未経験でも即戦力Webマーケターとなるよう半年で育成する『社会人インターンプログラム』を実施しています! 有給インターンですのでしっかりと給料も発生しますし、プログラム終了後には社員登用または転職サポートを行います。 【キュービックの事業内容】 各分野の専門家の声を元に、新しい価値への道筋を照らす比較情報サイト『your SELECT.』 https://cuebic.co.jp/your_select/ 転職に悩む人の「次の一歩」を応援するサイト「HOP!ナビ」 https://www.hop-job.com/ など、合計100以上のメディアを運用しています。

How we do

一人ではなく、チームで目標達成を目指します。

インターンが多く活躍しているのも弊社の大きな特徴。

◆経営理念「ヒト・ファースト」に基づき、ターゲットユーザーである「ヒト」を知り、向き合う あらゆるヒトの前向きな一歩へと確実につなげるため、ヒトのココロの奥底に眠る「インサイト(深層心理)」をつかむまで深く潜りこみ、獲得したインサイトには徹底して寄り添いながら、ともに適切な答えを導き出します。 例えば看護師向けのメディアを作るために、元看護師をウェブディレクターとして採用したり、ユーザーである看護師さんに定期的にインタビューをさせていただいたりしています。 まずはターゲットユーザーである「ヒト」を知る。この姿勢だけはどの会社にも負けません。 また、ユーザーはもちろんですが、社員とも本気で向き合うことも弊社の特徴です。 辛いこと、楽しいこと、成長、停滞、どんなときでも代表、マネージャー陣はじめすべての社員がその人と、「ヒト」として向き合うことで、会社と社員の成長が一致し、どの会社にも負けない強い組織になると考えています。

As a new team member

未経験からWebマーケターを目指して、インターネット広告やWebメディアの運用業務に携わってもらいます。 【実際に経験できる業務】 (例)WEB広告運用: ターゲティングの設定、予算の設定から、実際にどんな広告を流すかを考えて、配信結果をもとに改善を続けます。  ▼広告を届けたいユーザーを定める  ▼狙いに沿ったターゲティングを設定する。  ▼1日に使いたい広告予算を設定する。  ▼ターゲットユーザーが抱えている課題をリサーチする。  ▼リサーチを元に、広告を作成する。   ・バナー広告:PhotoshopやIllustratorを使用しバナーを作成。   ・リスティング広告:広告文を作成。   ・ランディングページ:企画案を元にエンジニア・Webデザイナーと議論しページを作成。  ▼作成した広告を配信する。  ▼配信結果を元に、広告のクリック率、ユーザーのページ内行動を分析。 (例)メディア運用・SEO: 検索意図、検索ユーザーのインサイトから、どんな情報提供が必要か考えて、記事構成の企画から記事の制作・公開までを実施します。  ▼制作する記事のテーマを設定する。  ▼ユーザー調査(インタビュー/アンケートなど)をし、検索ニーズを定める。  ▼競合サイトを分析し、上位表示戦略を立案する。  ▼立案した戦略を元に、記事の企画を作成する。  ▼記事制作をライターに依頼し、ディレクションを行う。  ▼完成した記事をメディアに入稿する。  ▼記事公開後の結果を元に、再度記事の改善案を検討する。 【応募要件】 ・スキル、経験:不要 【勤務条件】 ・東京都西新宿のオフィスに勤務可能な方 ・週5日・シフト制 土日出勤可 ※応相談 ・9ヶ月間の有期雇用(うち3ヶ月は試用期間) ・社員登用制度あり。入社半年目安 実務でしか身につけられないことが得られる機会ですので、興味がある人はぜひ「話を聞きに行きたい」からお気軽にエントリーしてください! 一度カジュアルに会社やポジションのことをお話ししましょう!
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