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開発エンジニアとして自らの理想を叶えられる場所がここにあります!

Web Engineer
Mid-career

on 2022-01-05

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開発エンジニアとして自らの理想を叶えられる場所がここにあります!

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

西山 幸佑

私は、今のパーソルテクノロジースタッフに入るまで フリーターとして長年仕事、様々な業界に携わってきました。 その際、ふとコンサルタントをやってみたい、そんな思いで初めて就職活動をするも 全てお見送り、どこも応援してくれる企業はありませんでした。 まずは一旦人材系のスキルを手に入れようと思って、前職で働き そして、出会ったのがパーソルテクノロジースタッフの前段、テンプスタッフテクノロジーの 人事担当でした。 今思うと、私の人生が大きく変わった瞬間はそこにあると思います。 特にパーソルテクノロジースタッフは’’成長プロデュース’’をvisionとして エンジニアの採用を強化しております。 一度お話してみませんか!!お待ちしております。 私は、結果に関わらず人生を変える採用担当になりたいと今は思ってます。

功刀 眸

私は、世の中や人々の生活をより素晴らしく、より豊かに変化せていくことができるエンジニアの力に無限の可能性を感じています。そして、その素晴らしい変化を起こす事ができる「エンジニアのスキルアップやキャリアアップを全力でご支援したい!」と思いパーソルテクノロジースタッフ株式会社へ採用担当として入社をしました。 現在は、WEBエンジニアやアプリエンジニアを中心に年間約300名以上のエンジニアの方とお会いさせていただき、キャリア面談を行っております。 私のこの経験から、転職活動においてエンジニアの方に何かお力になれることがあるかもしてません。「堅苦しい面接」という形ではなく、「フラットな面談」でお話をさせていただきたいと思っております。 もしかすると…私のプロフィールをお読みいただいた方にスカウトが届いているかもしれません。是非ともあなたのご希望や今後のキャリアを教えてください! 多くのエンジニアの方と面談や面接でお会いできることを心から楽しみにしております!

堀江 彰吾

こんにちは! ◆新卒で商社に営業として勤務→人材紹介(エージェント)に転職 ◆「候補者様のポテンシャルを引き出したい」という気持ちが強くなり、現在は採用担当としてパーソルテクノロジースタッフに勤務 皆さんは面接で自分の力を思う存分発揮できたことってありますか? 「あの時もっと経験をアピールしておけば良かった」「〇〇のような言い回しをすれば良かった」などと後悔することもあったかと思います。 でも面接って本来は企業が描く未来(事業の方向性など)と皆さんの未来(キャリアビジョン)がいかに合致できるかを一緒に考える場です。 弊社の面接では皆さんの将来のビジョンをお聞きし、そのビジョンを会社がどうサポートできるかという考えで進めていきます。 私もこの親身なやり方に惚れ当社に入社しました。 なので是非気軽にまずはお話しましょう! 人生100年時代、自分らしさを失うことなく楽しいキャリアを歩んでいきましょう!

赤川 文子

初めまして。IT採用GのMGRを担当している赤川と申します。 私は音楽大学出身で、卒業後も音楽に関わる活動を継続し、仕事といえば「生活費を稼ぐため」のものでした。 契約社員として某大手私塾で事務のお仕事をしながら「これでは駄目だ、しっかりと自立しなくては」と考えていた時、登録していた派遣会社からWebデザインの案件を紹介され、未経験でその案件に飛びこむことになりました。 その時、率直に「こんな急激なキャリアシフトが作れる会社ってすごいな」と思いました。 自分もそうなりたいと考えるようになり、パーソルテクノロジースタッフに転職をしました。 入社して周りの同僚たちを見渡すと、みんなが同じように「次に何をしたい?」とエンジニアに問いかけ、やりたい事がまだはっきりしないという方には親身にアドバイスをしながら模索をし、明確に持っている方にはそれを実現するための支援に惜しみない努力をしていました。 入社してもう12年が経ちますが、今も「やっぱり派遣って面白いな」と感じます。 正面切って面接を受けたらなかなか難しい企業様でも「派遣」という形では門戸が開かれる。 そこで学べるスキル、得られる経験の大きさは計り知れず、必ず自分の財産になります。 その先に待っている自分が「次に何をしたい」と考えているか、想像するとワクワクしませんか? 「派遣」という言葉にネガティブなイメージを持つ方は多くいると思います。 でもそれは自分次第。可能性は大きく広がっています。 パーソルテクノロジースタッフで、一緒に自分の未来を作ってみませんか?

パーソルクロステクノロジー株式会社's members

私は、今のパーソルテクノロジースタッフに入るまで フリーターとして長年仕事、様々な業界に携わってきました。 その際、ふとコンサルタントをやってみたい、そんな思いで初めて就職活動をするも 全てお見送り、どこも応援してくれる企業はありませんでした。 まずは一旦人材系のスキルを手に入れようと思って、前職で働き そして、出会ったのがパーソルテクノロジースタッフの前段、テンプスタッフテクノロジーの 人事担当でした。 今思うと、私の人生が大きく変わった瞬間はそこにあると思います。 特にパーソルテクノロジースタッフは’’成長プロデュース’’をvisionとして エンジニアの採用を強化しております。 ...

What we do

「運用・保守ばかりでなかなか開発を任せてもらえない...。」 「会社の都合で希望の案件に配属してもらえないため、やりたいことができていない...。」 こんな悩みありますよね・・・。 今この求人に読んでいるあなたはまさに幸運です。 当社ならあなたの悩みを解決するに留まらず、あなたの仕事に対する価値観をも変えることを保証します。 当社にしかない魅力①:圧倒的なプライム案件数。 パーソルグループの基盤とこれまで構築してきた顧客との信頼関係により、20,000件以上もの案件を抱えています。 しかも、その内80%以上がプライム案件。そのため、AIやIoTなどの最先端技術や要件定義・設計などの上流工程の案件にも挑戦できます。 当社にしかない魅力②:あなたのやりたいを徹底的に追求できる。 当社では元エンジニアが個人面談を行い、徹底的にあなたのやりたいことをヒアリング。 あなたが「やりたい」と言えば、それを実現するのが私たちの仕事です。 相談先との距離感も近く、あなた一人で悩むことはもうありません。 当社にしかない魅力③:エンジニア一人が受けられるキャリアアップ制度の金額が圧倒的。 エンジニア一人が受けられるキャリアアップ制度の金額は、他社比較最大約30倍!(※) そのおかげで、今まで挑戦した事のない分野であっても、研修制度が充実している当社ならゼロから学んでチャレンジできます。 資格取得支援や社内外の研修、教育制度が最高水準で揃っているからこそ実現できることです。 ※ 産労総合研究所、教育費用の実態調査より  ※高額支援の場合は社内での審査があります。 あなたのエンジニア人生、当社で再スタートしませんか?
東証一部上場「パーソルグループ」の一員!
社員一人一人のキャリアを第一に!
社内で勉強できる環境も整っています!
多くのエンジニアが利用中です!
外部環境の変化に適応できるエンジニアの創出を目指しています!
豊富な案件から自分に最適なプロジェクトを選択可能!

What we do

東証一部上場「パーソルグループ」の一員!

社員一人一人のキャリアを第一に!

「運用・保守ばかりでなかなか開発を任せてもらえない...。」 「会社の都合で希望の案件に配属してもらえないため、やりたいことができていない...。」 こんな悩みありますよね・・・。 今この求人に読んでいるあなたはまさに幸運です。 当社ならあなたの悩みを解決するに留まらず、あなたの仕事に対する価値観をも変えることを保証します。 当社にしかない魅力①:圧倒的なプライム案件数。 パーソルグループの基盤とこれまで構築してきた顧客との信頼関係により、20,000件以上もの案件を抱えています。 しかも、その内80%以上がプライム案件。そのため、AIやIoTなどの最先端技術や要件定義・設計などの上流工程の案件にも挑戦できます。 当社にしかない魅力②:あなたのやりたいを徹底的に追求できる。 当社では元エンジニアが個人面談を行い、徹底的にあなたのやりたいことをヒアリング。 あなたが「やりたい」と言えば、それを実現するのが私たちの仕事です。 相談先との距離感も近く、あなた一人で悩むことはもうありません。 当社にしかない魅力③:エンジニア一人が受けられるキャリアアップ制度の金額が圧倒的。 エンジニア一人が受けられるキャリアアップ制度の金額は、他社比較最大約30倍!(※) そのおかげで、今まで挑戦した事のない分野であっても、研修制度が充実している当社ならゼロから学んでチャレンジできます。 資格取得支援や社内外の研修、教育制度が最高水準で揃っているからこそ実現できることです。 ※ 産労総合研究所、教育費用の実態調査より  ※高額支援の場合は社内での審査があります。 あなたのエンジニア人生、当社で再スタートしませんか?

Why we do

外部環境の変化に適応できるエンジニアの創出を目指しています!

豊富な案件から自分に最適なプロジェクトを選択可能!

◆想像以上のキャリアを、創造する。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 機会がなくて成長できない。人間関係のせいでパフォーマンスが上がらない。 様々な理由で自分の未来、これからのキャリアに希望を持てていないエンジニアが世の中には大勢います。 パーソルテクノロジースタッフは、そんな方々を含めた全てのエンジニアの人生に真剣に向き合っています。 「エンジニアが自らキャリアを真剣に考え、実現に向かって自走できるように支援する。」 「そして思ってもいなかった、想像以上の未来にたどり着いてもらう。」 それが私たちの考え・想いであり、唯一無二の存在意義です。 それを「想像以上のキャリアを、創造する。」という言葉に込めています。

How we do

社内で勉強できる環境も整っています!

多くのエンジニアが利用中です!

それでは、改めて当社の魅力をお伝えしていきます。 ▮今まで挑戦したことのない分野でもチャレンジできます! 本当はチャレンジしてみたいことがあるのに任せてもらえない・・・。 当社がそんなあなたの悩みを解消します。 通常だとチャレンジさせてくれない未経験の分野でも、研修制度が充実している当社なら挑戦できます。 具体的には【社内外研修→ポートフォリオ作成→案件配属】の流れで新たな分野の案件にアサインされます。 実際に、全く違う分野にチャレンジしている先輩エンジニアもたくさんいます。 ※エンジニア育成には他社と比較して一人当たり約30倍もの費用をかけており、英会話などの語学からMBA(経営学修士)などのビジネス分野まで幅広く支援しています。 ▮多様かつハイレベルな案件、業務が存在 20,000を超える案件を抱え、その内80%以上がプライム案件である当社だからこそできることがあります。 AI,IoTなどの最先端技術や要件定義・設計などの上流工程など、あなたのやりたいことがきっと見つかるはず。 具体的な案件に関してはエントリー後の面談でお伝えしています。 是非一度聞きに来てみてください。 ▮近い距離で相談に乗ってもらえる環境 元エンジニアが個別面談で徹底的にあなたのやりたいことをヒアリング。 豊富な種類の案件の中からあなたが”ときめく”ものを選べます。 あなたの希望をヒアリングし、なるべく希望と合致するような案件をいくつか提示、その中から決めるという流れになっています。 「どんな言語・ツールで仕事をしていきたいのか」、「フロント側なのかバックエンド側なのか、サーバーサイドをやりたいのか」ということから、「通勤時間はどのくらいがいいのか」という細かい部分までをヒアリング。 案件に入ってみて想像と全く違うということがないような仕組みになっています。

As a new team member

まだまだ伝えきれない当社の魅力がたくさんあります! あなたの悩みを解決するものが当社にあるのか、聞きに来てみてください。 実際にお話しさせていただくのが早いと思いますので、ぜひ一度お話ししましょう。 カジュアル面談なので、お気軽にエントリーしてみてください! ■募集要項詳細 【クライアント例】 大手SNS運営企業・大手IT広告企業・物流系企業・大手ゲーム企業・Web事業会社 ・ECサイト企業・ITサービス企業・医療系企業など 【プロジェクト例】 <開発> ・転職支援のWebシステムの開発 └要件定義;基本設計;詳細設計;プログラミング;テスト;アジャイル(スクラム等) └Java;JavaScript;jQuery;SpringBoot;Vue.js;AWS ・動画配信サービスiOS開発 └基本設計;詳細設計;プログラミング;テスト;アジャイル(スクラム等) └iOS;Swift ・ソーシャルゲームのサーバーサイド開発 └詳細設計;プログラミング;テスト └PHP;Vue.js;AWS ・結婚関連情報サイトの開発・運用・保守 └要件定義;基本設計;詳細設計;プログラミング;テスト;運用・保守 └PHP;Go;React;jQuery;Laravel;AWS <インフラ> ・NW・SV・DB等インフラ構築 └AWS、MySQL、PostgreSQL、Memcached ・インフラ構築・NW運用保守 └LinuxServer、AWS ・社内システムの運用保守・設計 └Linux、VMWare ・NW設計・構築 └Azure、Cisco機器 ・サーバ設計・構築・運用 └Linux、AWS、Azure ・ネットワーク仮想化基盤の構築 └LinuxServer、OpenStack 【募集拠点】 関東エリア(東京・神奈川・埼玉・千葉) 東海エリア(愛知・静岡・岐阜・三重) 関西エリア(大阪・兵庫・京都・滋賀) ▶募集ポジション ・システム開発エンジニア Web・スマホアプリなどの開発(基本・詳細設計以上の上流案件) ・業務改善エンジニア RPAを軸とした業務改善・自動化の促進~客先の潜在的な課題を発見・解決まで ・インフラエンジニア NW/SV両職種共に、要件定義・設計・構築・検証・運用・監視業務等 ・セキュリティ SOC・CSIRT業務・脆弱性診断等 ▶必須条件 ・システム開発エンジニア 言語+フレームワークでの開発経験、概ね2年以上 ・業務改善エンジニア 言語問わず開発経験概ね2年程度、かつ今後コンサルタントとして上流メインで活躍したい方 ・インフラエンジニア サーバ構築、運用保守などインフラ経験、概ね2年以上 ・セキュリティエンジニア インフラで運用以上のご経験1.5年以上(NW・サーバー・クラウド) 脆弱性診断 or SOC or セキュリティアプライアンスの導入 1年以上 ★こんな人が向いています! ・好奇心が強く、色々なことにチャレンジしたい人 ・影響力のある開発に携わりたい人 ・自分でサービスを開発したい人 ・将来のために今はスキルアップを目指したい人 ・社内で正当な評価が欲しい人 ・エンジニア1,2年目でまだまだこれから成長したい人
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