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事業企画|EdTech領域で急成長中のスタートアップの事業グロースを担う

事業推進室メンバー
Mid-career

on 2021-12-28

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事業企画|EdTech領域で急成長中のスタートアップの事業グロースを担う

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Fuminao Kobayashi

慶應義塾大学商学部卒業後、アビームコンサルティングに入社。 その後、楽天証券にてIPO関連業務と経営企画業務に従事。 アビームと楽天証券での経験を活かし、事業会社でビジネスをし、IPOを実現することを志向して株式会社フロンティアインターナショナルでの上場準備業務及び経営企画業務を経験。 その後、きっかけに恵まれて、スタートアップの世界に飛び込む。 医療・ヘルスケア系ITスタートアップである株式会社Miew(現株式会社メンタルヘルステクノロジーズ)にて事業開発をはじめとするビジネス全般に従事し、取締役就任。 その後、日本在住の外国人専門の人材紹介&人材派遣会社である株式会社グローバルパワーに入社。 取締役として、主要事業の事業開発を中心に・アライアンス〜経営企画〜コーポレートまで幅広く管掌し同社の成長に寄与する。 2017年11月よりコグニティ株式会社にジョイン。バックオフィス全般の立ち上げ→組織化を短期間で実現し、在任中の採用は社員・パート・業務委託者の合計で100名超を達成。 その後、ご縁があり、現在の株式会社侍(現株式会社SAMURAI)にジョイン。 ジョイン後初期4ヶ月は採用を中心にHR領域全般の責任者として採用組織を構築。その後、資金調達・事業再生のタイミングから管掌領域をコーポレート部門全体に広げ、取締役に就任。 キャリア全般を通じて経営レイヤー周辺での業務に従事してきたため、経営企画、事業開発、バックオフィス全般に強みがあると認識している。 事業⇔経営企画⇔管理の棲み分けにおいて、経営企画に軸を持ちつつ、事業も管理も管掌できることが自身の特徴と言える。

村山 友香

WEB広告会社で法人営業やCS、人材紹介会社でCAを経て、現在は株式会社SAMURAIで人事・総務・労務と幅広く携わっております。

柳町 悠太

前々職でSalesforceの導入活用支援を行う事業の立ち上げを行い、チームビルディングもしつつ、営業から開発・納品・その後のサポートまで全てのロールで活躍して事業拡大に貢献。 その後、株式会社ユーザベースのSalesforceやMarketoなどの社内業務システムのマネジメントを行い、業務フロー✖️データフローの最適化につとめて、社内のシステム活用レベルを飛躍的に向上させる。 現在は、株式会社SAMURAIの事業推進室で、toC向けのサービスにおける業務フロー✖️データフローの最適解も模索しつつ、高速のシステム改善と全社KPIの見える化・データシュミレーションから各ファンクションの施策を加速させ、ビジネスドメインを広げるための新規事業推進も実行中。 「あるべき」と「とはいえ」、「コト」と「ヒト」のバランスをとりつつ、巻き込み型でものごとを推進していくのが得意。

株式会社SAMURAI's members

慶應義塾大学商学部卒業後、アビームコンサルティングに入社。 その後、楽天証券にてIPO関連業務と経営企画業務に従事。 アビームと楽天証券での経験を活かし、事業会社でビジネスをし、IPOを実現することを志向して株式会社フロンティアインターナショナルでの上場準備業務及び経営企画業務を経験。 その後、きっかけに恵まれて、スタートアップの世界に飛び込む。 医療・ヘルスケア系ITスタートアップである株式会社Miew(現株式会社メンタルヘルステクノロジーズ)にて事業開発をはじめとするビジネス全般に従事し、取締役就任。 その後、日本在住の外国人専門の人材紹介&人材派遣会社である株式会社グローバルパワーに入...

What we do

【世界平和】 これは私たちが目指すビジョンです。 紛争や私たちを取り巻く社会環境の変化から世の中は少しずつ平和へと変化しています。 しかしながら、それでも負の課題は山積しているのが事実です。 「貧困をなくすには?」 「質の高い教育をみんなが受けるには?」 「ジェンダー平等を実現するには?」 「働きがいを得るには?」 「ヒト・国籍間の差別をなくすには?」 SDGsにも含まれているこのような開発目標を私たちは【質の高いICT教育をみんなに提供することで、貧困や不平等をなくし、生産的で働きがいのある雇用を生み出す】という側面から本気で達成しようと考えています。 <主な事業概要> ・マンツーマンプログラミングスクール事業『SAMURAI ENGINEER』 ・エンジニア学習メディア『SAMURAI ENGINEER Blog』 ・人材紹介『SAMURAI ENGINEER Career』 ・サブスクリプション型プログラミングスクール『SAMURAI TERAKOYA』 <参考> ・SDGsを経営目標に落とし込んだ Samurai Sustainable Development Goals(S2DGs)を策定 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000047683.html ・プログラミング教育必修化まで1ヶ月 全コース50%OFFで受講できる「小中高生向け優待プログラム」3月2日(月)より開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000047683.html ・国際女性デーに合わせて全コース10%OFFおよびシングルマザーの方が50%OFFで受講できる「女性向け優待プログラム」3月8日(日)より開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000047683.html
様々なバックグラウンドを持つ個性豊かなメンバーが集まっています
道玄坂オフィスは開放的な空間となっています。
リモートメインではありますが社員同士のコミュニケーションが盛んです。
1年に1回全国リモートの社員も集まってオフラインで交流する場があります。(オンラインでも参加可能)
MISSION | 世界平和
VISION|質の高いICT教育をみんなに

What we do

様々なバックグラウンドを持つ個性豊かなメンバーが集まっています

道玄坂オフィスは開放的な空間となっています。

【世界平和】 これは私たちが目指すビジョンです。 紛争や私たちを取り巻く社会環境の変化から世の中は少しずつ平和へと変化しています。 しかしながら、それでも負の課題は山積しているのが事実です。 「貧困をなくすには?」 「質の高い教育をみんなが受けるには?」 「ジェンダー平等を実現するには?」 「働きがいを得るには?」 「ヒト・国籍間の差別をなくすには?」 SDGsにも含まれているこのような開発目標を私たちは【質の高いICT教育をみんなに提供することで、貧困や不平等をなくし、生産的で働きがいのある雇用を生み出す】という側面から本気で達成しようと考えています。 <主な事業概要> ・マンツーマンプログラミングスクール事業『SAMURAI ENGINEER』 ・エンジニア学習メディア『SAMURAI ENGINEER Blog』 ・人材紹介『SAMURAI ENGINEER Career』 ・サブスクリプション型プログラミングスクール『SAMURAI TERAKOYA』 <参考> ・SDGsを経営目標に落とし込んだ Samurai Sustainable Development Goals(S2DGs)を策定 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000047683.html ・プログラミング教育必修化まで1ヶ月 全コース50%OFFで受講できる「小中高生向け優待プログラム」3月2日(月)より開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000047683.html ・国際女性デーに合わせて全コース10%OFFおよびシングルマザーの方が50%OFFで受講できる「女性向け優待プログラム」3月8日(日)より開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000047683.html

Why we do

MISSION | 世界平和

VISION|質の高いICT教育をみんなに

私たちは「質の高いICT教育をみんなに」というビジョンをメディア・プログラミング教育・人材紹介事業・サブスク型プログラミングスクールの事業から実現して行こうと考えています。 このビジョンを実現するために私たちは「SAMURAIの価値観〜7values」を大切にしています。 ●Customer is Boss - あなたのボスは顧客である あなたのボスは顧客である。常にお客様志向で行動し、お客様を喜ばせ、期待値を超えた感動を提供することを大切にします。 ●Move Fast - 早さは価値 素早く試す、実行することで新しい気付きや発見を見つけていきます。 ●Impact Driven - 作業するのは仕事ではない 問題から考え、成果とは何かを考えつつけ、インパクトのある成果を生むために仕事をしていきます。 ●Save Time, Save Money - 浪費は命取りになる 無駄のない経営を行い、より少ないコストでできる方法を考えます。お金だけでなく、人の時間を頂いてる自覚を持ち、時間・お金などのあらゆるリソース有意義に活用します。 ●Be Gentle - 「優しくない」を無くす 社会をすこしずつ優しくしていくのがベンチャー。自分、家族、同僚、顧客、他人、全ての人に優しくいることを心がけます。 ●ABC - (A)当たり前の事を(B)バカにせずに(C)ちゃんとやる 礼儀を重んじる、健康でいる、嘘をつかない。当たり前の事がしっかり出来ているかを常に自問し、当たり前の基準を高く持って行動します。 ●ZTI - 絶対的当事者意識 役職や役割に応じた相対的な当事者意識ではなく、自身の身で起こることすべてに対する絶対的な当事者意識を持ちます。 私たちが持っているビジョン、価値観に少しでも共感した方は是非私たちと共に【世界平和】を目指していきましょう!

How we do

リモートメインではありますが社員同士のコミュニケーションが盛んです。

1年に1回全国リモートの社員も集まってオフラインで交流する場があります。(オンラインでも参加可能)

私たちは一般的な会社のルールに縛られずに、ビジョンの実現に向けて合理的なやり方で事業運営を行っています。 以下に一例をご紹介します。 ①スーパーフレックス フルフレックスタイム、リモートワーク・複業可、自己申告制昇給制度など、時間・場所・給与を会社との合意さえあれば自分で決定することが出来ます。 根底にあるのは、リード・ホフマンの提唱する『アライアンス』という雇用形態で、それを弊社版にカスタマイズして導入しています。 ②ティール組織 上司・部下のないフラットな組織で、参加したいプロジェクトベースで高い裁量を持って働くことが出来ます。

As a new team member

▼募集背景 マンツーマンプログラミングスクール「SAMURAI ENGINEER」から事業を始め、2021年3月にはサブスク型プログラミングスクール「SAMURAI TERAKOYA」のサービスをリリースし、順調に事業の幅を広げてきております。 そのなかでミッション実現に向けて、今後さらに事業開発を加速させていくために、テクノロジースキルとビジネススキルを掛け合わせて事業の拡大を牽引していただけるメンバーを育てていきたいと考えております! ▼業務内容 今後の事業推進において重要なデータやテクノロジーの活用を最大化するために、仕組み化や業務フローの構築のみではなく、ビジネス視点を持って全方位的に活躍いただきたいです!そのため、対応する業務の幅も広く、これからのSAMURAIの事業グロースを担える、非常に楽しみや面白みがあるポジションだと思います! ▼具体的には・・・ ・CRM、SFA、MA、周辺システムのシステムマネジメントおよびにオペレーション構築・改善 ・新規、既存事業の拡大において必要なことや現状の課題を自ら見つけて、自分が手を動かしつつも周りを巻き込んで解決していくこと ・顧客の声を事業へ反映するために受講生、卒業生向けのコミュニティの企画・運営 等 「営業企画でCRMやSFAを触っていました!」 「今までエンジニアでしたがビジネスサイドでも活躍できるキャリアを歩んでいきたい!」 という方を歓迎します! ▼入社後の流れ 同じ事業推進室のメンバー(30代男性)と一緒に動いて、まずはプログラミングスクール市場、他社競合、弊社の強みなどを理解いただきつつ、受講生卒業生のコミュニティ運営に携わっていただくことで、顧客や業界などの理解を深めていただきます。 また並行して業務システムマネジメントの引継ぎをしていきながらだんだん業務に関わっていただきます。 ▼応募要件 MUST ・大卒以上 ・上手に人を巻き込みながら仕事を推進していけるコミュニケーション能力 ・Google Workspace関連製品を問題なく使えて、スプレッドシートを使ったデータ集計ができる力 (※MS-Excelを使いこなせる方であればGoogleスプレッドシートはキャッチアップ可能なので、ご応募可能です) WANT ・Salesforceのレポート、ダッシュボードの作成スキル ・Salesforce、Pardot(もしくはMarketo)の構築、マネジメント経験 ・全方位的なロールで新規事業立ち上げを行った経験 ・何かしらの言語での開発の経験 ▼こんな方歓迎 ・バランス感覚に優れ、事業や各メンバーの状況を踏まえながら業務の優先順位をつけて円滑に業務を遂行できる方 ・能動的に動くことができ、自ら手を動かすことをいとわず、それでいて周囲を巻き込んでものごとを推進していける方
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