株式会社スターミュージック・エンタテインメントは「世界を沸かせるエンタメを。」をビジョンに掲げ、音楽事業とショート動画マーケティング事業を展開するエンタテインメントカンパニーです。 クリエイティブやテクノロジーでエンタメの力を最大化させ次世代の感動を生み出す音楽やIPの開発、クライアントの課題解決に尽力しています。 ◎ 音楽事業 次世代の音楽アーティストの発掘やマネジメント、さらには200名を超える音楽クリエイターをネットワークしたIP戦略事業を展開しています。 リリース情報：https://starmusic.co.jp/projectcat/music/ ◎ ショート動画マーケティング事業 TikTokやYouTubeを中心に活躍する総勢1000名超のクリエイターをマネジメント・ネットワークし、総フォロワーは3億人を超える業界最大級のMCN「Star Creation」を運営し、企業のパートナーとしてショート動画プラットフォームにおけるマーケティング支援を行っています。 Star Creation公式サイト：https://star-creation.com ◎ 今後の展望 現在、TikTokをはじめとしたショート動画プラットフォームからトレンド・ヒット楽曲・人気アーティストが次々に生まれています。 2018年よりショート動画に特化したマーケティング事業を開始し、マーケットにおいて「ショート動画のパイオニア」として認知される当社の豊富な知見と、創業期から続く「音楽」をかけ合わせ、数多くのヒット楽曲・コンテンツを生み出す、そしてエンタテインメントに革命を起こすことが当社の目指すステージです。

「世界を沸かせるエンタメを。」 DJ集団からスタートしたスターミュージックの原点は「人を楽しませたい」というエンタメ魂です。 エンタメ魂を燃やして、 次世代のスターを生み出し、新たな感動を創る。 そしてエンタテインメントに革命を起こし、多くの人々を笑顔にする。 それがわたしたちの使命です。 DJが曲をつなぐように、新しいマーケットや環境をつなぎ、未来のエンタメビジネスを創出する。 そして世界というフロアを沸かせ、盛りアゲる。 そんな未来を見て走り続けています。

スターミュージックではさまざまなバックグラウンドをもつ約70名のメンバーが活躍しています。 メンバーはとにかく「エンタメ好き」。世の中のトレンドにアンテナを張っている好奇心旺盛なメンバーが多く在籍しています。 ◎ 働く仲間 社内全体を通して平均年齢が若く活発な組織です。 メンバー同士の交流機会も積極的に設けており、定期的な食事会やイベントなどもメンバーが主体となって企画しています。 また、役職や立場に関わらずメンバーの意見を積極的にサービスや業務に取り入れており、受け身ではなく、自分で考え発信できる方が活躍できる職場です。 実際に新入社員の企画からヒットコンテンツが生まれるなどの結果につながっています。 ◎ 環境 一緒に働くメンバーが働きやすく結果を残せるような環境づくりを目指しています。 下記のような取り組みや制度を設けています（一部試験運用中）。 - PC支給 - 部会・交流会制度 - 副業可（諸条件あり） -リモートワーク可（諸条件あり） - 社内クリエイター制度 など

【募集背景】 スターミュージックは、音楽コンテンツを軸に、ショートムービー市場で活躍する300名を超えるクリエイターが所属するMCNを運営する総合エンタメカンパニーです。 2011年に創業以来、「世界(フロア)を沸かせるエンタメを」をミッションに持ち、10期連続で黒字化を達成し順調に成長しています。 今後はビジョン実現に向けて、これまで培ったノウハウ・データを活用して「音楽 × テクノロジー」領域の新規事業にも挑戦を考えています。 現在注力しているTikTok事業は、トレンドな領域であり先駆者が少ないため多くの企業様からお問い合わせをいただいる状況です。そこで今回は、急成長中エンタメベンチャーのメディアソリューション事業部の縁の下の力持ちとして、支えてくれるアシスタント事務を募集します。 【業務内容】 ┣ 業務内容：ソーシャルメディア事業部 / MCN周りのデスク連携業務 　・クリエイターとの契約進行 └クリエイター本人や知財との連携 　・HP更新（追加やフォロワー数のアップデート） 　・クリエイターリストの更新（追加やフォロワー数のアップデート） 　・その他アシスタント業務 ┣セールス周りのデスク連携業務 　・売上管理表の管理や記載（専任ができれば記載者を一名に統一したい） 　・セールス担当と、経理部の間に入り連携（一人に窓口を集約することでエラーや漏れを防ぐ） └見積書／発注書／請求書の依頼や進行 　・取引先管理表の更新 　 【必須条件】 ・音楽、エンタメが好きな方 ・ご自身の目標とスターミュージックのビジョンがマッチしている方 【求める人物像】 ・コミュニケーション力がありチームと共に取り組める方 ・成長意欲、向上心のある方 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動ができる方 【入社後メリット】 ・プロジェクト規模が大きいため、社会にインパクトを与えることができる ・組織が若いため、チーム作りから携われる ・音楽 × テクノロジーのようなトレンドな領域に携われる 【こんな雰囲気】 ・とにもかくにも音楽が好きなメンバーが多いです ・一人一人のプロ意識が高く、オープンに議論を行い、事業に向き合っています ・成長意欲が高く、熱量高い組織です