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経営企画|DX推進担当
Mid-career
on 2021-12-09 77 views

ITの力で医療を支援するヘルステック企業|医療業界のDXを牽引する

ファストドクター

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  • 医師 / ファストドクター株式会社Founder&CEO / 誰もが必要な医療にアクセスできる未来へ / 経済産業省JHeC2021優秀賞 / ICCKYOTO2019優勝 / 日本整形外科学会専門医・認定脊椎脊髄病医、日本プライマリ・ケア連合学会認定指導医、一般社団法人日本在宅救急医学会評議員、J.S.A.ソムリエ。

  • 自分の子供たちが、救急往診のない世界を想像できない20年後を作っていきたい。
    日本全国に救急車が配備されたのは1960年代、わずか60年前。私たちにとって救急車が当たり前なのと同じように、医師が自宅に駆けつける救急往診も子供たちにとっての当たり前にしたい。

    京都大学大学院卒業後、2009年にBooz&Company(現 PwC Strategy&)に新卒入社。2013年から楽天グループで顧客戦略やグループシナジーを推進。2017年から複数のスタートアップ経営に参画し、2018年からファストドクター代表取締役。
    Forbes「2022年日本の起業家Top20」。2児の父。

  • 近畿大学経済学部卒、株式会社オプト、株式会社マクロミルを経て、2016年にファストドクターを創業。
    主にマーケティングと現場オペレーションを管轄しています。

  • これまでやったことがないこと、前例がないことなどにワクワクするタイプです。理由は、そのフィールドには数多くのチャンスが転がっていると思うから。
    自分は物事を完璧にすることや、抜け漏れなくやることを事前準備段階でするのは苦手ですが、70〜80点くらいを仕上げてフィードバックをもらいながら良いものを作り上げるのは得意なので、フィールドテストと称しながら目に見える改善を試行錯誤していくことが好きです

What we do

◆300名の医師・200名の看護師をネットワークし、「通院が困難な夜間や休日の救急相談・救急オンライン診療・救急往診」を全国10都府県で展開する、日本最大級の時間外救急プラットフォーム「ファストドクター」を運営しています。

テレビや新聞では医療風景とともに報じられることが多いため医療法人と捉えられがちですが、ITの力で医療を支援するヘルステック企業です。
「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと、① 生活者 ②医療機関 ③政府・自治体 ④企業 に向けたプラットフォーム型事業を展開しています。

Why we do

◆大学病院の救急医療現場から生まれたサービス
私たちが目指すのは、119番に電話をかけると「救急車ですか?民間救急ですか?」という選択肢の提案が当たり前になる世界です。

救急車の出動件数は年々増え続けていますが、搬送患者のうち6割がご高齢者で、その半数は入院を必要としない軽症患者で占められており、医療費の圧迫、重症患者の搬送遅延、さらにはこうした不急の患者対応によって、救急現場が逼迫するという悪循環につながっています。

代表の菊池は大学病院の救急医時代に、ひっきりなしに患者が運ばれてくる夜間救急の現場で、救急医療の適切な分配によってこの問題を解決したいと考え、ファストドクターを創業しました。

↓創業の背景はこちらをご覧ください。
https://www.wantedly.com/companies/fastdoctor2/post_articles/355403

How we do

◆ 各界からの評価
<受賞歴>
●ICCサミット KYOTO 2019 STARTUP CATAPULT 優勝
https://jp.techcrunch.com/2019/09/03/icc-summit-kyoto-2019-catapult/
https://industry-co-creation.com/news/47378

●東洋経済 すごいベンチャー100に選出
https://premium.toyokeizai.net/articles/-/28030

<政府による視察や意見交換>
参考:首相「在宅医療の体制整備」 訪問診療サービス代表と面会(2021年9月12日)
新型コロナ「第5波で機器不足」訪問診療2法人、小池都知事と面会(2021年9月25日)
<社会インフラを実現したフランスの民間救急との顧問連携>
https://www.sosmedecins.fr/

※171人のメンバー(正社員・契約社員・パート・アルバイトを含む)

As a new team member

【募集背景】ITを活用した医療提供の効率の高さと、患者体験のなめらかさは、ファストドクターとしてのアイデンティティです。今後もIoTを活用した診察の高度化・効率化や、AIを活用した移動効率の改善、医療品質の自動モニタリング技術の開発、パーソナルヘルスレコードの活用など多くのDXポテンシャルが広がっており、それらをリードいただける方を募集します。

【業務内容】
●社内のDX(デジタルトランスフォーメーション)を測るためのリサーチ、課題特定
●DXを進めるための新しいシステムやサービスにおける、システムの要件定義・設計・開発マネジメント(コーディングは不要)

【必須要件】
●業務改善、品質向上のIT化における業務経験
●事業企画スキル
自社の経営課題や理想の顧客体験を定義し、ビジネスモデルや業務フロー・システムにまで落とし込むスキル。
●IT・デジタルスキル
求められるシステム要件を定義するスキル(業務要件からシステム要件へ落とし込む)
●プロジェクト推進スキル
様々な関係者を巻き込みながら、DXプロジェクト全体を円滑に進めるスキル。

【歓迎要件】
●分析スキル/SQL
●プログラミングスキル(ローコード)
●RPA経験

【求める人物像】
●高い視座で医療課題の解決に取り組める方
●志高く目標に向かって努力できる方
●fact basedに物事を検討できる思考力の高い方

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ファストドクター
  • Founded on 2016/04
  • 229 members
  • 東京都新宿区内藤町1-110 ガーデンクロス新宿御苑3F
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