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バックエンドエンジニア
Mid-career
on 2021-11-15 54 views

自社プロダクトの成長を加速させるバックエンドエンジニア大募集! 

株式会社オプティマインド

株式会社オプティマインド members View more

  • 自己紹介タイム!
    グラビッチドリューと申しますが、ドリューと読んでください。
    オプティマインドに入るのは2020年3月で初めての開発業務に至っています。
    ここでフロントエンドエンジニアとしてReact.jsとFirebaseを扱ってwebアプリの開発を担当しています。
    機能の概念とUIのデザインから、いかにもベンジャーの環境でお客様目線から機能を考えて、プロダクト部と仕様調整しながら、Firestoreのデータ構成、コンポーネントの構築、テストや検証、インターンと小さいチームを誘導している様々なところを見ています。
    今までやってきたことの中でやりがいの最もある仕事で自分の興味とスキルがあ...

  • webエンジニアです。

  • 愛知県出身。
    専門学校を卒業し、Webシステム開発会社で10年従事し、退職。

    オプティマインドではバックエンドエンジニアとして、開発に関わるタスクを行っています。

    好きなOCPはポリモーフィックなOCPです。

  • 音大出身。未経験から独学でプログラミングを学んだのち、システム開発会社で約半年間、パートとしてRuby on Rails, Reactを用いたWeb開発を経験。2021年10月株式会社オプティマインドへ入社。

As a new team member

【業務概要】
自社サービス「Loogia」のバックエンド開発をしていただきます。
急成長中のBtoB SaaSに携わっていただけます。
チーム内にはフロントエンド開発を行っているメンバーも在籍しており
希望される方は、フロントエンド開発にも携わることが出来ます。

【業務内容】
・Node.jsを利用したウェブアプリケーションの開発
・他チームと連携したマイクロサービスアーキテクチャの設計・構築
・自動テストの構築
・デプロイ自動化のためCI/CDの構築

【開発環境】
・開発言語:JavaScript, TypeScript, HTML, CSS
・フレームワーク/ライブラリ:Node.js,React.js, Redux, Redux saga, styled-components, Storybook
・テスティングFW/ライブラリ: Cypress, Jest,react-testing-library
・インフラ:Firebase
・Knowledge Tool:GitHub Wiki, Redmine Wiki
・VCS:Git
・その他コミュニケーションツール:Slack, Google meet, Github, Redmine

【業務の魅力】
・サービスが使える状態であるという最も根底にある「機能」を担える
・今後スケールするトランザクションを想定したアーキテクチャの設計と開発に取り組める
・仕様開発の際に技術選定に裁量がある
・顧客の事業成長と成功をいかにつなげていくかを考えて開発ができる
・まだ、産業としてテクノロジーが浸透していない領域での自社サービスに携われる
・組織風土としてメンバーと経営陣が近い
・プロダクトの改善のための開発や設計に深く関われる
・クラウドネイティブなインフラが構築できる
・Queueを用いた非同期通信など一般的なWebアプリとは異なる開発経験ができる

【必須要件】
・Java, C++, Python, Go, Javascriptいずれかの実務経験が3年以上
・Gitやチーム開発の経験
・状態管理の知識

【歓迎要件】
■メンテナンス性や可読性を意識したコード構築能力
■TypeScriptの業務知識
■ JavaScriptテストコードを書いた経験

【求める人物像】
■技術が好きな方
■新しい技術を進んで学ぶ意欲のある方

【働いている人】
アカデミックから入社した方もいれば、開発者として経験を積まれてから入社した方もいます。専攻としては様々で組合せ最適化や統計解析などを研究してきた人もいれば、宇宙や素粒子、都市計画の研究に従事していた方もいます。また、Webエンジニアやインフラエンジニアとしてキャリアを積まれて入社した人もいます。
バックグラウンドや参画した経緯も様々ですが、共通しているのは技術が大好きで高いレベルのメンバーと議論することが楽しいというところです。

【働く環境】
社員の半分以上がエンジニア
コアタイムありのフレックス
まだ世の中にないプロダクトを作っており、常に学び続けることができる
リファクタリングや技術調査、自動テストの構築を重要なことであると認識している
技術・ツール選定の自由度が高く、積極的に挑戦することが評価される
書籍購入や論文の執筆、勉強会や学会の参加・登壇が推奨されている
エンジニアスペシャリストのキャリアパス及び評価制度がある

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Company info
株式会社オプティマインド
  • Founded on 2015/06
  • 35 members
  • Featured on TechCrunch /
    Average age of employees in 20s /
    CEO can code /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 愛知県名古屋市中区栄2丁目11−30 セントラルビル9F
  • 自社プロダクトの成長を加速させるバックエンドエンジニア大募集! 
    株式会社オプティマインド