ペイルドは「新しい金融を切り拓く」ことをミッションを掲げ、法人向け決済サービスを開発・運営しています。 2020 年 8 月にリリースした法人カードサービス「paild（ペイルド）」は、法人カードをいつでも何枚でもワンクリックで発行できるクラウドサービスです。 paildサービスサイト（https://www.paild.io/） paildは、従来型法人カードの発行・利用時における困難さや煩雑さを優れた体験設計と技術力によって解決し、現在では、創業間もない企業から大企業まで、導入企業者数は3,000社以上。飲食業界、小売業界、ホテル業界、 IT業界、医療福祉関係、大使館、政治団体、士業など幅広い業界・幅広い規模のお客様に導入いただいています。 従業員へのカード配布による立替経費の削減、paildを活用した小口現金のキャッシュレス化、メールによる領収書回収機能で煩雑な領収書の回収・提出・保管の負担を削減等、paildはシンプルなUIと優れたUXによって、リリース以来一貫して法人の支出に関するあらゆる課題を解決してきました。 今後は、このpaildの提供価値である「法人カード決済の体験を劇的に改善する」ことに磨きをかけつつ、法人決済領域を大きく変革するサービスをつくっていきます。 ※2022年8月1日付でブランドパーソナリティの統一のため、会社名をサービス名にそろえ「株式会社Handii」から「株式会社ペイルド（英語名：paild, Inc.）」へ変更しました。

「法人カードをもっとカンタンに、もっとシンプルに。 もっとベンリに、誰でも使える未来にしていきたい」 従来、コストやガバナンスの問題から、法人カードは限定的な活用にとどまっており、立替経費や小口現金といった非効率な業務が、未だに残り続けています。 そこで、法人の皆様が安心して幅広い用途にご利用いただけるよう、気軽に始められ、且つ適切なガバナンスが効いた運用ができる、paildという新しい法人カードを作りました。 支出に関わる業務は、すべての会社に必要なものの、変化が緩やかで非効率や不合理さが多く残ります。ペイルドは、この支出管理の課題にしっかりと向き合い、クラウド型法人カードのリーディングカンパニーとして、これまで、多くの法人の皆様を支援してきました。 法人のあらゆる支出業務をもっとシンプルに、最適化していくことで、 より働きやすく、より生産性の高い社会の実現を目指しています。

paildのリリースから3年、ミッションに共感してくれたメンバーたちと共にサービスをつくってきました。 金融サービスとして要求される高いセキュリティ・信頼性・コンプライアンスなどにも応えながら、ユーザーに価値を提供するためにサービスに磨きをかけ続ける日々です。 そんな状況を、まだまだ小規模なチームながら、多様なスキル・バックグラウンドを持った優れたメンバーたちと日々試行錯誤しながら全力で取り組み、楽しんでいます。 社会に大きなインパクトを与える新たなサービスの提供には、志高くチャレンジする仲間が必要です。法人決済領域というB2B Fintechの本丸で、自らの手でユーザーの決済体験に変革を起こす！というペイルドの事業に共感いただける方、まだ見ぬ金融の未来を共に創っていきませんか？

paildは勢いのあるユーザー拡大フェーズにあります。 2020年8月の正式ローンチから1年弱、ついに先日、利用社数が1000社を突破したことを発表することができました！ ユーザーの増加に伴い、より良いプロダクトを提供し続けると同時にサービスの安定稼働も重要だと考えております。 ありがたいことにユーザー企業様から様々なリクエストをいただき、それらのご要望を叶えるためメンバーが日々奮闘しております。 開発チームは少人数のチームながら新たな機能のデリバリーに加え、技術的負債を溜めないようタスクを調整して負債返却を実施しております。 さらにAPMやRUMを導入し多角的にプロダクト改善に生かそうとしておりますが、前述した機能追加や負債返却の合間を縫って検証を進めているため導入まで時間を擁しております。 そこでパフォーマンス改善やモニタリング、分析などのご経験をお持ちの方に参画いただき一気に推し進めていただきたいと考えております！ これまでの経験を活かしてより効果的な施策が実施できるようご活躍いただきたいです！ また弊社の主要技術であるRustはまだ各種SDKなど整っていないことも多く、調査や検証が必要な場面が多いです。 そういった課題に立ち向かうことが好きな方は是非参画していただきより利用しやすいものに進化させていきませんか？ 弊社では今、このような活動を中心として動いていただけるメンバーを募集しています。 まずは理解を深めるという意味でもフロント/サーバー、アプリケーション/インフラ等の区切りなくpaildの開発に従事していただきながら、前述したDevOps / SRE的な動きを実施していただこうと考えています。 上記を推し進めDevOpsを極めるもよし、より特化したSREの体現するもよし、専門チームを立ち上げるようなことも可能です。 ご自身のキャリアを自由に形成していただける環境ですので、裁量と責任を持って推し進められる方のご応募をお待ちしております！ ■ 開発環境 ＜言語・FW・Lib＞ TypeScript/React, Redux, redux-saga Elm Rust/actix-web, diesel Scala/Play2, scalikejdbc Python3 Go ＜インフラ＞ AWS/ALB, CloudWatch, CloudFormation, CloudFront, EC2, ECS, Fargagte, RDS, S3, SQS etc... OS/Linux.Windows Server IaC/Terraform, Ansible Auth0 SendGrid <ツール・SaaS> GitHub, ZenHub, CircleCI, Slack, esa, Datadog, Sentry, Swagger ■ 必須要件 ・Webアプリの開発の実務経験ないし、それに相当するスキ ・APMやRUMに関連する実務経験ないし、それに相当するスキル ■ 歓迎要件 ・Rust/Scala/React/Elmいずれかでの開発経験 ・構造化ログや分散トレーシングなどのロギングに関する技術 ・データパイプラインの構築や運用の経験 ■このポジションの魅力 まず金融というドメイン選択は魅力の一つです。各種規制やセキュリティ標準に準拠しなければならない 厳しい制約の中で、効果的な仕組みを作り上げ目的を達成するのは、ある種のパズルゲームのような面白さがあります。 会社のフェーズ由来の面白味もあります。 開発やシステム運用が一体となり、ユーザーに継続的な価値提供する体制をほぼ一から構築する このような体験ができるのは、弊社でも今この瞬間からしばらくの間だけ、貴重なタイミングです。 ちなみに、他の求人も同様ですが、本ポジションでご入社頂いた場合でも、どんどん他の領域へチャレンジすることも推奨しています！ ■ こんな人と働きたい ・自らゴールを設定し、課題を設定して、それらの解決を推し進めていただける腕力のある方 ・主体性を持って自身で手を動かしながら目的を完遂できる方 ・未熟な部分も多い組織なので、組織をよりよいものに変化させていくことに積極的になれる方 また、選考フローの中でエンジニア全員面談がありますので、その中でメンバーと良い関係で働けそうかどうかぜひご応募いただいた方にも判断いただきたいです！