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ワークライフバランス重視!Webエンジニア募集!

Web Engineer
Mid-career

on 2021-11-10

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ワークライフバランス重視!Webエンジニア募集!

Mid-career
Mid-career

Yui Suematsu

経営企画室に所属し採用・広報を担当しています。

経営体制を刷新して、エンジニアの成長機会を最大化を目指す

Yui Suematsu's story

Ryunosuke Fukai

株式会社COTENという世界史の新しいWEBデータベースを作成する会社の代表をやっています。(https://coten.co.jp) 同時に複数社のベンチャー/スタートアップ企業の取締役や顧問も務めております。 <略歴> 島根県出雲市出身。九州大学文学部社会学研究室を卒業後、株式会社東芝の半導体部門経営企画に配属。その後株式会社リーボに取締役として参加(現在は経営顧問)。事業計画立案、資金調達、採用、サービス開発など幅広く経験する。2015年 株式会社ウェルモにCSOとして参加、社員2名から60名まで拡大し、2017年10月以降は社外取締役として経営に参画。2016年2月に歴史領域をドメインとした株式会社COTENを設立。2018年にはフロイデ株式会社に取締役として参画。

Ai Yoshitani

フロイデ株式会社's members

経営企画室に所属し採用・広報を担当しています。

What we do

私たちフロイデは、システム開発を行う会社です。 それぞれ特色を持った3つの事業があり、 社内及び開発パートナーとともにSES&請負事業を行っています。 各事業ごとに重視する技術 / 必要なスキルに違いがあり、 メンバーは自らのキャリアプランに沿って行きたい事業部へ異動することも可能です。 1,業務システム開発事業 業務系パッケージのカスタマイズから、専用のシステムの設計・開発・保守までを行います。 多種多様な業種のお客様との経験があり、大規模開発へのチームでの参画なども行います。 2,アプリケーション開発事業 ※WEB及びスマートフォン クラウドベースのアプリケーション開発を行います。 3,ゲーム開発事業 iOS/Androidのスマートフォンゲームから、Switch/PS4などのコンシューマーゲーム、SteamでのPCゲームまで、幅広いプラットフォームのゲーム開発を支援しています。
バーカウンタースペースにはお菓子やコーヒー・お茶などが常備されています。気まぐれな社内イベントでおでんやお酒が振舞われることも。
オフィスは福岡・天神にあります。
打ち合わせはソファスペースです。

What we do

私たちフロイデは、システム開発を行う会社です。 それぞれ特色を持った3つの事業があり、 社内及び開発パートナーとともにSES&請負事業を行っています。 各事業ごとに重視する技術 / 必要なスキルに違いがあり、 メンバーは自らのキャリアプランに沿って行きたい事業部へ異動することも可能です。 1,業務システム開発事業 業務系パッケージのカスタマイズから、専用のシステムの設計・開発・保守までを行います。 多種多様な業種のお客様との経験があり、大規模開発へのチームでの参画なども行います。 2,アプリケーション開発事業 ※WEB及びスマートフォン クラウドベースのアプリケーション開発を行います。 3,ゲーム開発事業 iOS/Androidのスマートフォンゲームから、Switch/PS4などのコンシューマーゲーム、SteamでのPCゲームまで、幅広いプラットフォームのゲーム開発を支援しています。

Why we do

打ち合わせはソファスペースです。

ーMissionー 『常に新しい挑戦をして、新しい価値を産み出し続ける』 弊社の事業ドメインであるITを手段として、お客様のビジネスを変革することがフロイデの使命です。 ITプロフェッショナル集団として最新技術を探求し続け、常に時代にあったITの活用を提案し続けることが我々に期待されている価値だと認識し、ITをサービスとして提供していきます。 ーVisionー 『福岡で1番エンジニアが働きたい会社となって、テクノロジーでワクワクする未来を創造する』 エンジニアが働きたい会社とは?を追求していくことで、優秀な人たちが集まり、顧客のビジネスをITで変革することで世の中を変えていくことがフロイデのビジョンです。

How we do

バーカウンタースペースにはお菓子やコーヒー・お茶などが常備されています。気まぐれな社内イベントでおでんやお酒が振舞われることも。

オフィスは福岡・天神にあります。

〜〜福岡で一番エンジニアが働きたい会社を目指す〜〜 フロイデは「福岡で1番エンジニアが働きたい会社となって、 テクノロジーでワクワクする未来を創造する」 をビジョンとして掲げ、エンジニアファーストな体制を目指しています。 〜〜QOLを大切に。エンジニアが健やかに働ける場を提供しています〜〜 家庭とメンタルの犠牲を社員に強いるような文化はありません。 結婚、子育て、介護といった生活の転機が重なった方、Iターン・Uターンで福岡に移住する方、 都会の忙しさのなかであくせく働くのとは違った価値観で働きたい方にもぜひ来ていただきたいです。 〜〜家族の幸せを優先できるフレキシブルなワークスタイル〜〜 自身も子育て中の母親である代表の吉谷は、過去に仕事で家族の幸せを犠牲にした経験から 「家族と自分の幸せに奉仕するための仕事」という考えを強く持っています。 信頼関係の構築とパフォーマンスを発揮できるという前提で、 リモートワークやフレックスを含むフレキシブルな働き方が認められています。 コロナ禍の中、一時期はほぼ100%の社員がリモートワークに移行し、 現在でも多くのメンバーがリモートワーク勤務で活躍しています。 また残業も少なく、19時にはほぼ8割の社員が退社しています。

As a new team member

自社内で通常3〜5人のチームを組んでクライアントのウェブアプリケーションの新規開発/運用・保守を行います。 リモートワークや時短/変則的時間勤務も可能です。 【必須スキル/経験】 ・PM経験のある方 ・エンジニアとしての実務経験5年以上 【開発環境】 Docker Github 【使用技術】 言語: Ruby/Java/etc フレームワーク: Ruby on Rails データベース: MySQL JSライブラリ: ReactJS/Vue.js VM: Docker/Vagrant コード管理: Github コミュニケーションツール: Slack/Google Hangout 【具体的には】 ・自社開発チームをプロジェクト進捗管理 ・チームで協力し合いながら要件定義/実装/テストの実施 ・クライアントとの日常のコミュニケーション ・勤務地は福岡もしくは東京で選択可能 ・準委任または請負契約 【仕事の魅力】 ・現在のライフステージをなるべく考慮した柔軟な働き方ができます ・自ら歩みたいキャリアプランを上司が共に考え応援します ・エンジニアとしての成長環境を提供します。提供するための努力もし続けます。 ・本人のスキルと希望に合わせて負担がかかり過ぎないようにアサインするため残業が少なめです 【求める人物像】 ・前向きな思考ができる方 ・何事も主体的に取り組んでいける方 ・新しい技術やテクノロジーに興味がある方 ・変化を楽しめる方 どんな働き方をしていきたいか、あなたのライフプランを交えながらまずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」よりエントリーください!
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