【理念】-すべての人の夢の実現に貢献する- 当社では、人口減少によって人手不足に悩む企業とその働き手に対し、 「営業支援」・「人材支援」・「業務支援」を行うことで、 すべての人の夢の実現に貢献します。 1．営業支援： 中小企業を中心に新規開拓営業の支援を、営業DXツール、 クラウドワーカーを活用したアウトソーシング、 コンサルティングの3つの軸を活用し総合的に実施するサービスを提供しております。 2．人材支援： クラウドワークに特化した求人サイトを運営。 クラウドワーカーを活用した業務の実現を支援するため 運用フロー構築のコンサルティングを実施しております。 3．業務支援： インターネット環境のあるデバイスを活用し、 オンライン上で対面で相手先とコミュニケーションを取る事が出来る オンラインMTGツールを提供しております。

【ビジョン】-世界の可能性を広げる- 【戦略】-人口減少を成長の機会に- そこで当社は、『DX』と『在宅ワーカー』を活用し、 企業の営業支援・人材支援・業務支援を通じて、 企業内に人材やノウハウがなくても事業の継続ができるように貢献して参ります。 そして、就労支援市場をつくり、日本、世界中の人々の「働き方の変革」をおこします。 【当社の活動テーマ】 ■日本の新規開拓活動をより効率化し、企業内にいる営業人員は コア業務(ソリューション活動)に集中して取り組める環境を実現する。 ■日本の働きたくても働けない、または働き方に制約がある方たちが時間に縛られず、 場所に縛られず、固定で安心して働けるような働き方を創出する。 ■営業以外の企業が必要な様々なコア業務(人事・経理・財務・労務・広報)を ワークシェア出来るプラットフォームをつくり、 世界中で多くの人たちが時間・場所の制約を受けない働き方を創造する。 これらを実現することで「すべての人の夢の実現に貢献」します。

企業に対しては「マーケティング活動」におけるコンサルティングサービスを提供しており、 「新規開拓のノウハウがない…」「営業活動をもっと効率化したい…」 といった課題を抱えている企業に対して、マーケティング戦略のプランニングから自社開発した営業支援ツールを活用しサポートをしています。 マーケティング活動をあらゆる面からサポートし、 「お客様の自社内で商品・サービスを売る仕組み」を構築し納品する というビジネスモデルで2008年の創業以来、毎月黒字で順調に業績を伸ばしてきました。 これまでに6,000社以上の企業を支援し、マーケティング戦略の立案と検証結果のデータベース化を行っております。 この『ビッグデータ』がアイドマ・ホールディングスの最大の強みとなっています。 また、当社には社内で働くメンバー以外に、全国に在宅で働くメンバーが2,200名以上います。 在宅ワーカーを活用することにより、 企業は、場所にとらわれないクラウド人材の登用と販管費の削減を実現し、 同時に「働きたくても働けない」という方々の支援にも繋がります。

仕事内容（具体的な業務内容）： 経営企画室内で主に３つのチームに分かれて活動しています。ご自身の適正に合わせて、担当業務を決定しますが、ご自身の結果で様々な業務に取り組んで頂く可能性があります！ 【主な仕事内容】 ■採用計画の立案・戦略の構築（新卒・中途） ・採用ブランディング（自社サイト設計・SNS） ・会社説明会の企画・運営 ・内定者フォロー活動　など ■社内研修の企画・実行 ・新入社員研修計画・実行 ・その他社外講師を招待した研修の企画 ■組織効率化の企画・実行 ・クラウドワーカーを活用した業務効率化の企画・提案・実行 ■その他 ・社内イベントの企画・実行（営業表彰式・内定式など） 経営企画室のメイン業務は、採用活動となりますが、グループ全体にシナジーのある業務も並行して実施していきます。 一般的な人事ではなく、小プロジェクトを複数担当するプロジェクトマネージャーのようなイメージとなります。 ご自身の経験を活かして、意見を出し合いながらそれを実現させていけるスキル、これまでの非常識を「常識」に変える、 といった業務に興味のある方、チャレンジしたい方、是非ご応募お待ちしております。 【メンバーの経歴】 ■アパレル店長経験者 ⇒在宅ワーカーを活用したチーム構築の責任者を担当 ■ホスピタリティー業界のサービス、当社コンサルティング営業経験者 ⇒採用計画の作成、新入社員研修の企画・実行、内部監査 未経験でも物事を推進する「チカラ」があれば、活躍できるチャンスがあります！