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全職種/オープンポジション。私たちとSaaS業界に新常識を作りませんか?

オープンポジション
Mid-career

on 2021-10-28

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全職種/オープンポジション。私たちとSaaS業界に新常識を作りませんか?

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小守谷 直毅

2019年にquintet株式会社創業し、いまはMTGメモDX SaaS「One Minutes」の開発・運営をしています。 打ち合わせや社内に蓄積している様々なデータを要約することで、組織・個人の生産性向上につなげます。 https://9uintet.com/

議事録・MTGメモの作成・共有忘れを無くしチームの⽣産性を向上するSaaS、”One Minutes"が本⽇リリース

小守谷 直毅's story

quintet株式会社's members

2019年にquintet株式会社創業し、いまはMTGメモDX SaaS「One Minutes」の開発・運営をしています。 打ち合わせや社内に蓄積している様々なデータを要約することで、組織・個人の生産性向上につなげます。 https://9uintet.com/

What we do

ドキュメント作成・管理のストレスをゼロにすることで働く人たちの満足度を高める「One Minutes」(https://one-minutes.com/)を提供しております。 働き方の多様化が進んだ未来において組織・個人の生産性向上を支えるビジネスインフラツールをなることを目指しています。 ▶One Minutesについて(https://www.wantedly.com/companies/company_7551713/post_articles/345591

What we do

ドキュメント作成・管理のストレスをゼロにすることで働く人たちの満足度を高める「One Minutes」(https://one-minutes.com/)を提供しております。 働き方の多様化が進んだ未来において組織・個人の生産性向上を支えるビジネスインフラツールをなることを目指しています。 ▶One Minutesについて(https://www.wantedly.com/companies/company_7551713/post_articles/345591

Why we do

【ビジョン】 満足を生み出し続ける 自分たちが開発したサービスやプロダクトを通して人々の人生の満足度を高めていきたい。 自分たちのサービスで誰かの満足度を高めるには、そもそも自分たちが満足度の高い集団である必要がある。そのため自社のメンバーが満足して働ける環境づくりにも妥協することはありません。 ▶︎解決したい課題 Word,メールを主としたドキュメント作成・共有方法は20年以上変わっていません。DX化が進んでいる他の作業(ハンコによる承認,経理,勤怠管理)と同様にドキュメント作成・管理もDXを進めるべきだと思っています。 このままでは働き方の多様化が進んでもアナログなドキュメント作成・共有方法が足を引っ張り組織・個人両者の満足度を高めることが出来ないと考えてサービスを開発しています。

How we do

quintetは、大企業出身者、学生起業家、パラレルワーカーなど多種多様なバックグラウンドを持つ優秀、且つ、ユニークで熱量のある人材が集まっている組織です。 皆異なる常識を持っているからこそ自由闊達なコミュニケーションを大切にしています。職種・年齢・就業形態を問わず自由に議論をしながらサービスの本質を見極め、ハイレベルな水準の自社サービスを提供しています。 quintetでは自由な働き方ができる分、全メンバーがプロフェッショナルとしての「自立」と「自律」を大切にしています。 成果に対してコミットメントをし、自分の役割に対する当事者意識や責任感を強く持つことを重要視しています。 少数精鋭だからこそ自分の専門外のことであっても、ゴールを達成するための「目線/視座」と、それを実現するための「思考力/行動力」を評価し、それをサポートするための環境を整えています。

As a new team member

2021年9月にリリースした自社プロダクトをさらに加速するために採用を積極化しています! 興味あるけど、どの職種にエントリーしたらよいかわからないという方は、まずはここからエントリーください。 弊社代表の小守谷が直接お会いさせていただき、ご志向やご経験に応じてポジションをご提案できればと思います。 ▶︎求める人物像 ・問題があってもそれを前向きに捉えて対処できる ・素直で自分の意見を表明できる ・好奇心旺盛で新しい技術やサービスに興味を持っている。 ・わからないことをわからないままにしない ・利他主義でFor the teamの方
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    Founded on 07/2019

    • Average age of employees in 20s/
    • CEO can code/
    • Funded more than $300,000/

    東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー15階