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ラスト!なかなか経験できない新規事業の営業に挑戦してみたい方を募集!

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Internship

on 2021-10-06

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ラスト!なかなか経験できない新規事業の営業に挑戦してみたい方を募集!

Internship
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Riku TSUBOTA

株式会社Rural frontier代表取締役CEO(2019.04-) _愛媛県内子町出身 _法政大学在学中(2018.04-)

宮本 優

株式会社Rural frontierで学生インターンを経て、 現在は経営企画室室長として業務を行っています。 常識が固定概念に囚われず、自分の人生に対して本気で考え、 ビジョンを見据えチャレンジしているひねくれ者です。 ▼CAREER | 経歴 熊本県宇城市出身。4歳からサッカーを始める。 中学時代はJFAアカデミー熊本宇城に所属。 ナショナルトレセンu-14に選出 高校時代は清水エスパルスユースに所属。 高校2年時にクラブユースで全国準優勝。 高校3年時にトップチームの方に二種登録してもらい、プロを経験。 現在は法政大学体育会サッカー部でプロを目指す。 ▼Important | 大切にしてること ・人間性 何をするにおいても生きていく上で重要なことだと思っています。 ・情熱 情熱があればなんでもできる、僕はそう信じています。 ・行動力 行動力のおかげで今の自分があると思っていますし、その人の可能性を 大きく広げてくれるものだと考えています。 周りの目や、常識に左右されることなく、目指している理想の自分に向かって 努力している人が大好きです。 ▼Other | その他 現在、一緒に働いてくれる人を募集しています。 とりあえず、今の自分を変えたい、何かに挑戦してみたいと思っている方は 気軽にご連絡ください!

藤田 健斗

株式会社Rural frontier 経営企画室(2021.09-) _秋田県湯沢市出身 _明治大学在学中(2020.04-)

株式会社Rural frontier's members

株式会社Rural frontier代表取締役CEO(2019.04-) _愛媛県内子町出身 _法政大学在学中(2018.04-)

What we do

株式会社Rural frontierは 「地域の今日をデザインする」というミッションを掲げ、 人々に新たな選択肢を提案することで 人々のワークスタイル・ライフスタイルの パラダイムシフトを目指しています。 現在はIT化が進み、オンラインでの幅が大きく広がりました。 その中でも弊社は創業以来、「オフライン」ということにこだわり、 対面でのコミュニケーションによる情報発信、 地方の生産者さんたちにより丁寧に作られた商品を 私たちの手でお届けすること。 時代の流れとは 反対の行動に必ず意味があるということを信じ、 文京区にあるコーヒースタンド「Rural Coffee」や 渋谷区にあるアイスクリーム屋さん「hete」など店舗を通して オフラインにこだわり事業を展開してきました。
Rural Coffeeで販売している地方の商品
マルシェでの人との繋がり
iDoCoro
ほとんどが学生
SLOCモデル
新たなRuralへ

What we do

Rural Coffeeで販売している地方の商品

マルシェでの人との繋がり

株式会社Rural frontierは 「地域の今日をデザインする」というミッションを掲げ、 人々に新たな選択肢を提案することで 人々のワークスタイル・ライフスタイルの パラダイムシフトを目指しています。 現在はIT化が進み、オンラインでの幅が大きく広がりました。 その中でも弊社は創業以来、「オフライン」ということにこだわり、 対面でのコミュニケーションによる情報発信、 地方の生産者さんたちにより丁寧に作られた商品を 私たちの手でお届けすること。 時代の流れとは 反対の行動に必ず意味があるということを信じ、 文京区にあるコーヒースタンド「Rural Coffee」や 渋谷区にあるアイスクリーム屋さん「hete」など店舗を通して オフラインにこだわり事業を展開してきました。

Why we do

SLOCモデル

新たなRuralへ

しかし、来年からRuralは生まれ変わります。 Rural frontier1.0→Rural frontier2.0へ変わる 大きな転換期です。 北海道本社移転に伴い、新規事業を三つ立ち上げます。 今までもRuralでは社会に対して何か価値を生み出すことを 意識しながら事業を展開してきました。 しかし、今回の新規事業の立ち上げを通して より多くの人たちにより大きな価値を生み出していく そんな会社を目指します。 その中でキーワードとなるのが ”SLOCモデルの確立”です。 SLOCモデルとは Small、Local、Open、Conectedの略です。 Ruralは今まで上でも説明した通り、 「オフラインメディア」を大切にし、 店舗のある地域で対面でのコミュニケーションを 大切にし、人と人の出会いを大切にして 地域に根付いた店舗運営、SmallでLocalな 事業を展開してきました。 それをこれからは新しい事業を通して OpenにかつConectedな仕組みを作り、 より多くの人に対して価値を還元していける 会社を目指していきます。

How we do

iDoCoro

ほとんどが学生

その新規事業の一つが コワーキングスペースのポータルサイト「iDoCoro」です。 コワーキングスペースとは 「様々なバックグラウンドを持つ人々が 互いに刺激し合い、共創する場所」です。 私たちは 自分のカタチない想いを聞いてくれる、 一緒にカタチにできるように協力してくれる仲間がいる、 その場所で初めて出会った人と仲良くなり、 新たな価値観・アイデアが生まれる。 出会いを通して夢や情熱がカタチになっていく。 そんな世の中を創っていきたい。 ポータルサイトを通じて、 人と人、場所と場所、人と場所を繋ぐことで 一人一人が活き活きと一歩を踏み出せる そんな世の中を目指しています。 なぜ強豪校は強いのか。 それは本気で全国優勝を成し遂げたい、 スポーツ選手になりたいなどと思っている選手の 集まりだからです。 そんな環境で今に生きていくからこそ 少しずつ夢が、目標がカタチになっていきます。 そんな環境、場所、空間をコワーキングスペースでも 創り出していきたいと考えています。

As a new team member

今回は本当に最後の募集になります! コワーキングスペースを運営している企業さんに 訪問し、掲載してもらう法人営業を行ってもらいます。 他の企業さんの募集を見ていただけると わかると思いますが 新規事業の営業はなかなか経験できません。 既存のサービスに頼ることもなく、 会社としての信頼を利用して営業するわけでもなく 新規事業の営業は0からの状態からスタートです。 だからこそ、営業のスキルは格段に上達しますし、 なかなか経験することができないのであなた自身の これからの可能性をグンと広げることができると思います! 難しいからこそ、どうせやるならバリバリ やりたいという情熱に満ち溢れたあなたの 募集をお待ちしています! それに加えた弊社の最大の特徴、 それは9割学生が会社を回しているということです。 だからこそ、意見が通りやすい環境ですし、 コミュニケーションも取りやすい環境です! また社員全員が最初は全く何もできない状態から スタートしました。 ですから能力などは一切問いません! 難しいことは考えず、 まずはお話だけでも聞きにきてください!
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Founded on 04/2019

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  • Average age of employees in 20s/

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