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新規事業開発/新しい就業インフラの事業開発にチャレンジいただきます

新規事業開発担当者
Mid-career

on 2021-09-29

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新規事業開発/新しい就業インフラの事業開発にチャレンジいただきます

Mid-career
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Koichi Ohrui

ビジネスディベロップメントが専門。「携わる事業を通じて、世の中をよくし続ける」をミッションに、事業価値の創出、グロースに携わり続けている。 これまで担当した事業は、SI、求人広告、人材紹介、クラウドソーシング、BtoB-SaaS、サービスEC、メディアなど 2002年:NEC(日本電気株式会社)入社。航空宇宙・防衛関連の大型プロジェクトを担当 2006年:株式会社リクルート(現:株式会社リクルートホールディング)に転じ、Human Resorce事業やTravel事業に従事。売上規模二桁億、従業員数50名、拠点数は日本拠点全国7拠点のマネジメントを経験 2015年:株式会社クラウドワークス参画。2017年執行役員就任、2018年取締役就任。クラウドワークス参画後は、新規事業を立ち上げ、主力事業に成長させた後、関連会社の経営、投資・MAの業務に従事。現在は、クラウドワークスの事業全般をみています。

Okuno Kiyoteru

2014年9月中途入社 クラウドワークスでは、プラットフォーム事業のマーケティング、PO、PMと幅広く行ってきて、現在は、ビズアシスタントオンラインのマネージャを経て、株式会社ビズアシ代表取締役です。 ビズアシスタントオンラインでは、企業サイドの優秀な人材不足、働き手の場所・時間による働ける仕事の制約、この事象による不整合さを解消していければと思っています。 「ヒト」と「社会」にイノベーションを起こしたい方、ぜひ一緒に働きましょう!

Yoshikazu Ono

2015年にクラウドワークス入社後は、ユーザサポート→コーポレート→クラウドテック→子会社役員→HR、と多岐にわたる経験をしました。新しい職種にチャレンジして新しい経験を積んでいます。 クラウドワークスはチャレンジ、成長など前進し続け人を応援する取り組みがたくさんあります。

佐々木緑

株式会社クラウドワークスにて採用を担当しております。 以前は化粧品会社にて総合職(営業・インストラクター)、 セキュリティソフトウェア会社にて総務人事・営業を経験。 その後出産を経験しますが、長女に重度の心疾患が見つかり、体調が安定しないという理由で一度は「働く」という事を諦めました。 (おかげ様で今では元気に生活できるように!) そんな中クラウドソーシングに出会い、採用オペレーション業務にてフルリモート勤務。 ご縁あってクラウドワークスのフルフレックス・フルリモートの制度を利用し、フルタイムでの復帰を果たすことができました。 プライベートでは2児の母。

株式会社クラウドワークス's members

ビジネスディベロップメントが専門。「携わる事業を通じて、世の中をよくし続ける」をミッションに、事業価値の創出、グロースに携わり続けている。 これまで担当した事業は、SI、求人広告、人材紹介、クラウドソーシング、BtoB-SaaS、サービスEC、メディアなど 2002年:NEC(日本電気株式会社)入社。航空宇宙・防衛関連の大型プロジェクトを担当 2006年:株式会社リクルート(現:株式会社リクルートホールディング)に転じ、Human Resorce事業やTravel事業に従事。売上規模二桁億、従業員数50名、拠点数は日本拠点全国7拠点のマネジメントを経験 2015年:株式会社クラウドワ...

What we do

クラウドワークスは長期的に「仕事の流通2兆円」、日本最大のオンライン就業インフラを創造することを目指しています。クラウドワークスのなかで、私達は副業領域に関わる新規事業開発を行っております。副業領域は、近年非常に高い成長をしており、日本全体で副業ワーカーは、希望者をあわせて700万人を超える規模になっていると言われています。本領域は、当社として最も重要な戦略的事業領域と捉えており、経営資源を振り向けています。現在行っている新規事業開発は、クラウドリンクスのデータベースを活かしたエージェント型の事業です。中小企業を中心としたクライアントの経営課題解決のために、当社のコンサルタントが壁打ち相手となって解決方法を具体化。その課題を解決できる副業人材をアサイン、課題解決に当たります。この新規事業は2022年3月にサービスを開始した事業であり、仕組み化やシステム化などは、これから行っていくことになります。世の中の働き方を変革していきたいという想いを持って、日々事業運営を行っている私共ではありますが、そのためには、日本で働く人材の流動化を図っていく必要があると考えており、その方法の一つとして「副業」領域は非常に重要な意味を持ちます。現状、大きな規模にはなっていないマーケットゆえの難しさはありますが、その分、やりがいのある仕事だと思います。少しでも興味をもっていただけそうであれば、一度ご面談をさせていただけますでしょうか。カジュアルなご面談でも構いませんので、ご応募をお待ちしております。

What we do

クラウドワークスは長期的に「仕事の流通2兆円」、日本最大のオンライン就業インフラを創造することを目指しています。クラウドワークスのなかで、私達は副業領域に関わる新規事業開発を行っております。副業領域は、近年非常に高い成長をしており、日本全体で副業ワーカーは、希望者をあわせて700万人を超える規模になっていると言われています。本領域は、当社として最も重要な戦略的事業領域と捉えており、経営資源を振り向けています。現在行っている新規事業開発は、クラウドリンクスのデータベースを活かしたエージェント型の事業です。中小企業を中心としたクライアントの経営課題解決のために、当社のコンサルタントが壁打ち相手となって解決方法を具体化。その課題を解決できる副業人材をアサイン、課題解決に当たります。この新規事業は2022年3月にサービスを開始した事業であり、仕組み化やシステム化などは、これから行っていくことになります。世の中の働き方を変革していきたいという想いを持って、日々事業運営を行っている私共ではありますが、そのためには、日本で働く人材の流動化を図っていく必要があると考えており、その方法の一つとして「副業」領域は非常に重要な意味を持ちます。現状、大きな規模にはなっていないマーケットゆえの難しさはありますが、その分、やりがいのある仕事だと思います。少しでも興味をもっていただけそうであれば、一度ご面談をさせていただけますでしょうか。カジュアルなご面談でも構いませんので、ご応募をお待ちしております。

Why we do

現在、副業/複業という働き方を希望するユーザーが増加しており、2020年1月よりハイクラス人材のための副業サービス「クラウドリンクス」を開始しました。クラウドリンクスはその後、順調に成長しており、利用企業は750社以上、登録ユーザーは25,000人を超えてきております。そのため当社は、この機会を活かし、クラウドリンクスのユーザーアセットを活用した新たな事業開発を行っていくことにいたしました。本求人では、そのプロジェクト推進を行ってくれるメンバーを募集いたします。

How we do

副業事業開発部(副業領域の事業開発を行っている部門)・リンクスエージェント事業開発グループに配属予定。リンクスエージェント事業開発グループは現在9名のメンバーが所属しています。今後、2022年9月までに10名弱のメンバーを採用予定です。グループメンバーは最近入社したメンバーが多く、今後ご入社いただく方も、早期に溶け込んでいただけるような環境です。

As a new team member

副業/複業に関わる新規事業開発を行っていただきます。 ■主な仕事 ・事業開発に関わる業務全般 ・顧客へのサービス提案、売り方開発 ・社内外ステークホルダーとの連携 ・商品価値、売上向上に向けたプロジェクトリード ■募集ポジションの魅力 ・0→1の事業開発経験を通じて、事業立ち上げのスキル、経験を身につけられます ・副業/複業を対象とした、大きなマッチングプラットフォームは、まだ世の中に存在しておらず、 新しい就業インフラの事業開発にチャレンジいただくことが可能です ■必須スキル ・セールス等、顧客接点業務を担った経験 ・成果が出るまで粘り強く仕事に取り組める方 ・抽象的な課題に取り組む力 ・自分自身の責任を重視する姿勢 ■歓迎スキル ・新規事業開発経験 ■こんな方に会いたい! ・責任感があり、成長意欲が高い方 ・状況変化に柔軟に対応できる方 ・論理的かつ端的なコミュニケーションスキルをお持ちの方 ・弊社の事業に対して、興味関心をお持ちの方 ・弊社のミッションやビジョン、バリューに共感頂ける方 ・幅広い業務に関わることに、抵抗をお持ちでない方 「新規事業」の立ち上げから関われる、またとない機会です。 もし少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度お話しましょう!
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