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コンサルティング営業,人材採用
Mid-career
on 2021-09-15 80 views

地域を巻き込んでビジネスを発展させるマーケットキュレーター募集!

株式会社インオーダー

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  • 京都生まれ
    京都育ち
    京都学び
    京都働き

    京都で一番入りたい会社を目指して
    日々仲間と奮闘中!

    インオーダーでは
    自分自身も成長したい!
    自分の価値観を高めたい!
    自分の人生をきちんと歩みたい!
    そう思っていただける方と
    お仕事したいと思っています。

    成長できる誇れる語れる仕事。
    価値観を高めて人生を豊かにできる仕事。
    夢中になれる経験。
    将来に繋がる経験。
    それらがキャリアとしたら、
    そのキャリアを積めます!

    ビジネスでチャンスを作れるかどうか。
    キャリアを形成できるかどうか。
    それは皆さん次第。
    1人1人に合ったキャリアを描いてください。

    私たちは、
    皆さんのその変化を支援...

  • 1992年生まれの29歳|2014年新卒入社(入社7年目)
    兵庫県高砂市出身|大阪市在住|O型|184cm|祭男
    甲南大学文学部歴史文化学科(2014年卒)

    ▶以下の話をすると、そこそこ盛り上がれます
    #野球 #高校野球 #甲子園 #アルプススタンド
    #秋祭り #キンモクセイの匂い
    #音楽 #ピアノ #ギター
    #日本のロックバンド #ライブ #フェス #京都大作戦
    #ELLEGARDEN #10-FEET #HEY-SMITH #SHANK #WANIMA
    #EGG BRAIN #Hump Back #TETORA #THE NINTH APOLLO
    #お笑い #しゃべくり漫才 #M-...

  • 兵庫県神戸市出身。5歳から少林寺拳法を始め、現在22年目。大学時代、少林寺拳法に打ち込んだ結果、就活を放棄しギリギリで内定。(3/23)現在、社会人5年目となり、京都府下を担当。なりたい自分に向かって日々奔走中。

  • 2016年新卒入社/入社5年目/28歳
    香川県出身/O型/2人姉妹の末っ子

    ▷PERSONALITY
    #こだわり強め #全部自分でやりたい
    #ポジティブ #反省はするけど後悔はしない

    ▷ROLE MODEL
    #山川咲さん

    ▷MY BOOM
    #ダイエット / カロリーと炭水化物の量を当てるのが得意
    #読書 / 読む量と積む量が反比例中
     
    ▷HOBBY
    #海外旅行 / 韓国・タイ・台湾・シンガポール・香港
    #断捨離 / モットー”部屋の乱れは心の乱れ”
     
    ▷LOVE
    #ネイル #LIVE #飲み会

What we do

「Grow up community」

私たちは、会社=成長するための学びの場であり
「なりたい自分に近づくための場所」を目指しています。

多種多様な背景を持つメンバーが集まり、
なりたい姿に近づくために、
日々、自身の成長を求めています。

働くことへの価値観が大きく変化している今。

「一生働き続けられる会社」を求めるよりも、
「一生働き続けられる自分創り」を目指し、
自身のキャリアを創ることが大切だと考えています。

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「入社日に退職日を決める」

私たちは、全てのメンバーが退職日を決めています。

実際に辞めるかどうかが主旨ではなく、
会社というコミュニティを道具と捉え、その道具を正しく使い、
描く未来を実現するためのロードマップを歩むこと

その中で、個々の価値観を大切にしながら、お互いを尊重し、
個の力を最大限発揮することにより、
チームとして最高のパフォーマンスを発揮することを目指しています。

会社を愛する、愛社精神など必要ない。
会社という道具、ツールを使うのは人だ。
集う人の人生が描く未来に近づくための場。
その場をただ大事にしたいということだけ。

Why we do

2千年以上の歴史ある建造物、世界に名を馳せる大企業、人口の10%を占める学生、
石畳の街並み、無骨な工場地帯…
『京都』は面白い。

その歴史はただ漫然と続くものではなく、
無数のイノベーションの連続で成り立っている。

私たちはそんな京都における最高のキュレーションチームとなるべく
情報の収集、整理、付加価値の創造を行っています。
新たなプラットフォーム&コンテンツビジネスを通して地域へと還元していく、、、
もっと言えば、循環していく社会へ、、、
それが私たちのビジネスドメインです。

How we do

例えば…?
・『人と人とのつながり』を新たな採用のプラットフォームへ繋げるCMS事業
・「こんな風にしたら面白くなりませんか?」とお客様とのワクワクを創るVR事業
・「ただ真面目に哲学や本について語りたい、そんなお酒って結構美味しいよね」の一言で始まった『"majipeco" online event』
etc、、、

私たちの取り組み、また日々でのやり取りを通して得られた気付き発見のすべてを
この地域に還元できる情報へと昇華させること、、、

我々が目指しているのは、『京都』におけるキュレーションチーム。
地域に根差し、ともに成長する。
社内、社外問わず、人と人との掛け合わせの中で得られる成長を、地域と人へと循環していく社会を創造したい。

ーーーーーー
「会社は踏み台です」

私たちの説明会や面接にお越しになった皆様全員にお伝えしていることです。

変化の連続の中、私たち「自分たちの成長で『京都』に提供することができるものがある」
そう信じて日々を過ごしています。

では、成長するためには、どうするのか?

我々は『会社』を使うことが最短距離だと思っています。

会社を通して、仕事を通して、生み出す成長が『京都』の活性化へ繋がる。
だからこそ、リクルーティング事業のみでなく、
様々な取り組みを実施・実験し、新たな価値の創造に注力しています。

As a new team member

とあるフィールドセールスの『語れる仕事』
について、インタビューしてみました!

この記事を読んでいただいた方に、
・弊社の仕事内容
・京都に与えられる価値
・京都のキュレーターって何?
が少しでも伝わって、
「一緒に働きたいな!」
「話を聞いてみたいな!」
と思っていただければ嬉しいです!

それでは、いきましょう!

――仕事をする上で大事にしていることは
  なんでしょうか?

企業様の事業の根幹となる「採用」に
関する課題を解決することはもちろん、
地域情報や時代の流行に常にアンテナを張り
ただただ「採用して終わり」ではなく、
地域密着のキュレーターとして
企業様の事業の発展に貢献できる提案を
心掛けています。

――今までにも多くの企業の支援を
  経験されていると思いますが
  その中でも『語れる良い仕事』と
  言い切れるお仕事ってありますか?

難しいことを聞きますね、、、笑

企業様の売上UPを一緒になって悩み、
考えて、伴走した結果、
その企業様には今までなかった
新たな雇用(職種)を創り出すことができた
仕事ですかね!

――新たな職種を創出!凄そうですね!
  どのようなクライアント様ですか?

主に京都駅構内で販売するお弁当を
製造されている企業様です。
コロナの影響で京都への観光客が激減。
それに伴って売上も激減していました。

立て直しを図るため、観光客ではなく、
コロナでの巣ごもり需要を取り込むための
地域密着型直営店の出店戦略を計画中の
社長様から直接「なんか良い案ある?」と
ご相談いただきました。

――業績立て直しの相談をいただけるなんて
  信頼されている証ですね!
  プレッシャーはなかったですか?

もちろんありました!
でも、お客様の売上が、結果的に
私たちの売上に繋がりますし、
元々チャレンジャブルな企業様で、
これまでも何度も逆境をチャンスに
変えてきた社長様だったので、
一緒に何かを創るということに、
ワクワクもしてました。

――どんな提案をされたのですか?

直営店となると、ポイントは「集客」。
そこで、ただお店でお弁当を販売する
スタッフさんを採用するのではなく、
こちらから仕掛ける販売スタッフさんを
採用しませんか?と提案しました。

つまり、SNSでの情報発信を
メインに行う販売スタッフさんです。

これは、ある日たまたま見ていたテレビで
東京のお弁当屋さんがこの手法で、
コロナ禍でも売上を上げているという
ニュースを見てひらめいたアイデアです。

――ニュースからの着想ですか!常に
  アンテナを張っているからこそですね!
  企業様にSNS集客のノウハウは
  あったんですか?

いえ。笑 経営幹部の方々もみなさん
SNSでの情報発信は苦手でした。笑

なので、「どのSNSを使いましょうか」
という、本当にゼロの段階から
一緒に決めていきました。

ここは地域密着の営業の腕の見せ所。
担当させていただいている企業様の中で、
実際にSNS集客をしていらっしゃる企業様
にメリット・デメリットや効果的な活用方法
など、とにかく情報を集めて分析しました。

――結果はどうだったんですか?

無事に直営店がオープンしました。
そして、採用できたスタッフさんの
SNSでの"映える"かつ"高頻度"の情報発信
のおかげで、売上は好調!
この情報発信は、売れ残りを少なくすること
にも繋がっていて、社会的問題である
フードロス問題にも一役買っています。

直営店での売上好調の影響で、
企業様の業績も、コロナ禍前と
同じくらいまで回復しました!

直営店のさらなる出店も決まりましたし、
SNSを見た企業様からお弁当の
コラボ依頼も続々来ています!

社長様からも
「君のおかげや。ほんまにありがとう!」と
嬉しいお言葉もいただくことができました。

――それは嬉しいですね!

はい!
企業様に対しての貢献はもちろんですが、
コロナ禍で仕事が減っている京都の求職者
に対しても、「新たな採用枠を創る」
という貢献ができたことも嬉しかったです。

――まさに"京都のキュレーター"を
  体現されたということですね!

そんな大それたものではないです、、、笑

ですが、集めた情報をまとめて、
カタチにして、きちっと届ける。
そんなキュレーターとしての役割を
これからも全うしていきたいと
思えましたね。

――素晴らしいです!
  今後の抱負はありますか?

京都の企業様
京都で仕事を探す方々
そして、自分たち
3つがお互いに良い関係で
繋がれるように、
キュレーターとしての介在価値を
まだまだ上げていきたいですね。

――ありがとうございます!
  一緒に頑張りましょう!

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