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新規事業の立ち上げメンバー
Mid-career
on 2021-09-13 165 views

社会貢献度の高い新規事業、産後ケアホテルのスタートに携わりませんか?

株式会社NSグループ

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  • 東京都出身。男児一人の母。
    新卒でスタートアップベンチャーの経営コンサル会社に入社。フジサンケイビジネスアイと共同で経営者向け無料新聞VFNを創刊。発行部数1万部の編集/広告責任者を担当。他、ベンチャー向け採用本「エクセレントベンチャーを探せ(あさ出版)」の編集を担当。

    2010年から当社へ。ホテル部門・ウェディング部門・新規事業などを担当。ウェディング部門では、当時年間の営業赤字が5000万超えだった店舗の立て直しを担当、1年で黒字化させた実績を持つ。2018年から人事責任者に着任。2019年12月28日に第一子となる男児を出産。産休育休を経て、現在はグループが運営する企業主導型保育...

  • Hidetoshi Makino
    Business (Finance, HR etc.)

  • tantou jinji
    Other

  • 正社員+4社と業務委託契約を結ぶパラレルワーカー。
    複数の企業のWantedly運用をサポートしています。

    元求人広告のコピーライターで、専門は採用支援とライティング。
    記事作成実績は900本以上。

    研修関連では、オンラインのビジネスマナー研修が好評。
    その他にも、ライティング講座やコロナ陽性者対応研修、オンラインプレゼン研修など、経験を活かした研修を提供中。

What we do

  • Mom Gardenの外観です。施設は横浜、湘南エリアに位置します。産後すぐの新米ママも、ここではゆったりとした時間を過ごせます。Mom Gardenは産後ママ本人と、パートナーや家族に海沿いの心地の良い空間を提供します。
  • お部屋からはオーシャンビューと富士山が見える絶景のロケーション

NSグループはこれまで、ホテルや飲食など、サービス業における様々な分野で事業を展開してきました。

多角化経営によりコロナ禍を乗り切った私たちが次に目指すのは、社会に求められるインフラビジネスの立ち上げです。

スタートするのは、日本の産後ママを救うための新規事業。
2021年冬に「産後ケアホテル マームガーデン葉山(Mom Garden HAYAMA)」を湘南・葉山に開設します。

「産後、母になったばかりで退院しなければならない新米ママと赤ちゃん、そしてその家族が安心して長期滞在できる場所を日本につくりたい」
「都心からほど近い場所で、産後のママと赤ちゃんが心からくつろげる毎日を提供したい」

そういった思いばかりがつまったこの新規事業は、今はまだ走り出したばかりです。

だからこそ、思いを共有し、ともに考えてくれる仲間を募集しています。
少しでも興味を持ってもらえたら、ぜひこの募集記事を最後までお読みください。

「なぜやるのか」の項目には発起人の思いを、「どうやっているのか」の項目には思い描いているプロジェクトチームのイメージを書きました。そして、「こんなことやります」の項目には、今回募集している新規事業メンバーに任せたい仕事・役割が記載されています。

どの項目に書かれている内容でも結構です。私たちの思いに共感してくれる方を探しています。

Why we do

  • 産後ママと、そして赤ちゃんのための、産後ケアホテル。日本で最大規模、そしてなにより、1番思いがこもった場所にします。あなたの思いも聞かせてください。
  • 施設には24時間体制でサポートするベビールームを設置、医療資格や保育資格をもつメンバーが運営にあたる

■『民間企業だからこそできる産後ケアがあると信じている』
(事業起案者:荻野佳奈子)

第一子出産の感想は「産院からの退院まで想像以上に日数が短かい」という心細さでした。

もともと産後ケアをする専門施設が、韓国や台湾には文化としてあるらしい。ということは芸能人の利用報道などから約5年前から認識はしていました。情報収集はしていましたが事業としての検討はもちろん白紙。

息子の出産は妊娠高血圧症*と胎児の心拍不全が重なり予定日を前に緊急帝王切開に。腹部は開腹されてめちゃくちゃに痛いのに、産後すぐに授乳の仕方や沐浴、オムツ替えの方法と圧倒的な情報量に病院のベッドの上でパニックに。これを明日から自分ひとりでやるのか…と思うと恐怖さえ感じました。

退院後、普通分娩だと産後たったの3日で退院もあると知りさらに驚愕。3日目に家に帰り、もしパートナーや家族からのサポートが十分に受けられなかったら、もし子供が全く寝てくれない子だったら、もし多胎児だったら、もし、もし……そんな今まで想像するだけだった世界を身をもって知り、産後の母子を救うインフラビジネスは絶対に日本にも必要だと決心しました。

医療従事者の私たちでないからこそ、民間企業だからこそできる産後ケアホテルがあると強く信じています。

How we do

  • リゾートホテル事業でこだわってきた空間づくり。これまでに培ってきたことすべてをかけて、産後のお母さんが安心してくつろぎ、笑顔になれる場所を提供します。
  • 行政や、医療企業ではない、ホテル・飲食業・保育園などを経験してきた民間事業者だからできる、産後ケアホテルがあるという強い信念があります。

今回の新規事業立ち上げはチーム制で行います。得意分野を持つメンバーが集まり、それぞれの能力を発揮することで、プロフェッショナルなチームを作っていきたいと考えています。

たとえばそれは、下記のようなメンバーの集まりです。

・産後ママの気持ちがわかる人
・女性向けサービスのマーケティング経験がある人
・プロジェクト全体の管理・進行ができる人
・チームの工程管理ができる人
・SNSやオウンドメディアの運用ができる人
・情報発信のためのライティングができる人
・ホテルの現場運営ができる人
・新規事業立ち上げの経験がある人
・toC向けの営業経験がある人
・看護師、保育士、助産師など産後ママ赤ちゃんに関わる資格を持っている人
 など

いろいろな分野の知識・経験を持つ仲間が「日本の産後ママを救う、産後ケアホテルを作る」という思いを共有し、協力して進んでいくことができたら、それはとても素晴らしいことだと思います。

今はまだスタート前の段階なので、「こうやっている」という話はできませんが、上記が私たちの考える「こうしていきたい」というチームのイメージです。

ぜひあなたの得意分野について、話を聞かせてください。

As a new team member

新規事業の立ち上げに伴い、これから様々な役割・業務が生まれていく見込みです。今回の募集で入社していただく方にはこれまでの経験を活かせる役割からスタートし、幅広い業務で活躍してほしいと考えています。

▼予定している立ち上げ業務例
・公式HP、SNSアカウント立ち上げ
・産後ケアに特化したオウンドメディア立ち上げ
・妊娠中女性向けの販促(産院、行政などのリアル)
・妊娠中女性向けの販促(妊娠メディア、アプリなどへの広告、コラボ展開)
・インフルエンサーマーケティング
・プレス、各種メディア対応、プレパーティー
・オンラインおよび現地での見学会対応
・産後ケアホテルでの現場整備
・産後ケアホテルの予約管理
・産後ケアホテルの集客戦略の立案・実行 など

各種媒体でのメディア展開に加え、ホテル現地での対応まで、これからやるべきことは多種多様です。まずはあなたの経験・興味をお聞かせください。

<求める人物像>
※下記のうち、いずれか【1つ】でも該当する方からの応募を歓迎します。
・「産後ケアホテル」に興味がある方
・新規事業で自分の経験を活かしたい方
・女性向けのサービスに携わった経験がある方

新規事業の立ち上げや女性向けサービスの運営に関わった経験をお持ちの方を迎えることができればとても頼もしく思います。一方で、純粋に私たちの考えや「産後ケアホテル」のコンセプトに共感した・興味がわいたという方にも、ぜひエントリーしていただき、仲間に加わってほしいと考えています。

ほんの少しでも気になったという方、まずは一度お話ししてみませんか。

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  • 東京都新宿区歌舞伎町2丁目4-10 KDX東新宿ビル7F
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