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ベンチャー企業で、社会人として通用する営業スキルを超高速で学びませんか?

事業開発
Internship

on 2021-08-26

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ベンチャー企業で、社会人として通用する営業スキルを超高速で学びませんか?

Internship
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樋口雄也

有限責任あずさ監査法人で会計監査業務・財務デューデリジェンス業務に従事した後、経営共創基盤(IGPI)に参画。事業・財務の両面から、再生や成長など様々な事業フェーズにおける戦略立案・事業計画策定・経営管理機能構築等に関するコンサルティング業務、M&Aアドバイザリー業務等に従事。クライアントの経営層~現場層まで単独で深く入り込み、"人"を起点にした事業価値の向上を実現。

AIGATE株式会社's members

有限責任あずさ監査法人で会計監査業務・財務デューデリジェンス業務に従事した後、経営共創基盤(IGPI)に参画。事業・財務の両面から、再生や成長など様々な事業フェーズにおける戦略立案・事業計画策定・経営管理機能構築等に関するコンサルティング業務、M&Aアドバイザリー業務等に従事。クライアントの経営層~現場層まで単独で深く入り込み、"人"を起点にした事業価値の向上を実現。

What we do

▼「AIGATE」とは? 事業再生のプロフェッショナルとして、2018年3月の設立以来、クライアント企業成長戦略をサポートしてきたAIGATE。自らを「セールス・グロース・カンパニー」と銘打って、<経営コンサルティング>と<フロントオペレーション>を事業の柱としながら多くの実績を残してきました! ▼クライアントは? 当社がターゲットとしているのは、主にD2C・EC企業。彼らの売上規模は数億円〜数十億円と実にさまざまで、それぞれに全く異なる経営課題を抱えています。迷える経営者の良きパートナーとして売上成長にコミットするため、経営コンサルティングのみに留まることなく、WEBマーケティングやコールセンターの請負をはじめとする現場オペレーションの隅々にまで携わるのが当社の特徴です! ▼どんな組織? 社内では、未経験からスタートした20代のメンバーが自由に活躍しています!上司や予算の管理にがんじがらめになることなく、自ら意思を決定しながら行動を起こします。このようにベンチャー企業らしいフレキシブルな企業風土を大切にしている当社ですが、一方で経営体制は盤石そのもの。わずか3年でグループ連結400名(本体30名)の規模にまで成長しました!
AIGATE代表の竹尾。売上300億以上のD2C企業を経営し、海外財閥企業へのバイアウトも経験。
経営共創基盤(IGPI)で豊富なコンサルティング経験を持つ、取締役の樋口(左)、安岡(右)

What we do

▼「AIGATE」とは? 事業再生のプロフェッショナルとして、2018年3月の設立以来、クライアント企業成長戦略をサポートしてきたAIGATE。自らを「セールス・グロース・カンパニー」と銘打って、<経営コンサルティング>と<フロントオペレーション>を事業の柱としながら多くの実績を残してきました! ▼クライアントは? 当社がターゲットとしているのは、主にD2C・EC企業。彼らの売上規模は数億円〜数十億円と実にさまざまで、それぞれに全く異なる経営課題を抱えています。迷える経営者の良きパートナーとして売上成長にコミットするため、経営コンサルティングのみに留まることなく、WEBマーケティングやコールセンターの請負をはじめとする現場オペレーションの隅々にまで携わるのが当社の特徴です! ▼どんな組織? 社内では、未経験からスタートした20代のメンバーが自由に活躍しています!上司や予算の管理にがんじがらめになることなく、自ら意思を決定しながら行動を起こします。このようにベンチャー企業らしいフレキシブルな企業風土を大切にしている当社ですが、一方で経営体制は盤石そのもの。わずか3年でグループ連結400名(本体30名)の規模にまで成長しました!

Why we do

AIGATE代表の竹尾。売上300億以上のD2C企業を経営し、海外財閥企業へのバイアウトも経験。

経営共創基盤(IGPI)で豊富なコンサルティング経験を持つ、取締役の樋口(左)、安岡(右)

コールセンター請負等の一部事業を除けば、当社の基本的な収益モデルは完全成果報酬制。これからも目先の利益にとらわれることなく、クライアント企業にとって本当に必要不可欠なサポートのみを真摯に提供する組織でありたいと考えています。 企業再生の“プロフェッショナル”として日本企業の隆盛に貢献することで、社会全体に好影響と革新を与えられるよう邁進していきます。 ※創業者の竹尾の略歴、その他AIGATEに関する取り組みや、メンバーインタビューの記事も最後に記載してきますので、ぜひ参照ください!

How we do

誰が言うかではなく、何を言うかを重視!20代の若手メンバーが自由に意思決定できる環境でクライアントや一緒に働くメンバーにとって一番良い方法で業務を進めます! 未経験やインターン生であっても責任をもって、自分事として仕事に取り組むことで成長スピードが上がります。 ▼社内の雰囲気 定期的な1on1を通じた業務上のコミュニケーションはもちろんのこと、先輩・後輩の垣根を超えたオープンな雰囲気なので、ちょっとした悩みも相談しやすく、楽しく円滑に仕事を進められる職場です。また、職場近くでランチを楽しんだり、プライベートでの交流も大切にしています。 ▼一緒に働くメンバー ・戦略コンサル・MBA出身の超一流ストラテジスト ・新卒2年目にしてDeNAで新規事業Project Manager担当実績のあるBizDev人材 ・YouTube広告の一時代を築き上げたweb広告業界屈指のセールスライター ・新電力ベンチャーにて法人営業TOPセールスの圧倒的実績をもつインターン生 など、個性豊かなメンバーと日々切磋琢磨して働きます! インターン生もたくさん活躍していますので、安心してくださいね。

As a new team member

過去3年間にわたり、D2C・EC企業や医療・クリニック系クライアントの事業成長を支援してきた経験・ノウハウをもとに、インターンの方には、広告事業部にて営業として新規のクライアント獲得を担当いただきます! ただ売るだけでなく、クライアントの悩みに寄り添いながら、クライアントの事業やサービスを最大化するための手法を一緒に考え、提案していくコンサルティング営業なので、考える力も身につきます! ▼主な業務内容 ・クライアントの経営課題へのコンサルティング営業 ・新規顧客開拓/マーケットリサーチ ・各種営業チャネルを利用した施策の実行 / 運用 / 改善 ・クライアントへの提案書の作成 ▼求める人物像 ・よくある”長期インターン”の雑務だけを任されるのではなく、裁量権と自分の力を試せる環境に身を置きたい人 ・どこでも活躍できる圧倒的なビジネススキルを身に付けたい人 ・泥臭さや粘り強さを求められる営業活動を通じ人間的な成長をしたい人 ・業界トップクラスの一流ビジネスパーソンと仕事をしたい人 ここまで募集を読んでいただきありがとうございます! AIGATEでは、他企業とは異なり応募に必要なスキル・経験を定めておりません。業務に必要なビジネススキルは、OJTや先輩社員等とのコミュニケーションを通じ後天的に学べると考えているからです。しかし、入社に際し求めている信念が一つだけあります… 「プロフェッショナルとして成長したいと思うハングリー精神」です。 上述の通り、AIGATEでは一般的な長期インターンと異なり、事業推進の肝となる領域をインターンの方に担当いただきます。ときには、責任感を強く覚えたり、難しい業務を前に逃げ出したくなることもあるでしょう。そんな状況下で自身の成長に貪欲になれるか否かで、その後の成長スピードが大きく変わり、プロフェッショナルとしての一歩が踏み出せると、考えております。 「ハングリー精神に溢れており、とにかく自分を成長させたい」 「プロの事業家としてのキャリアを積みたい」 そんな成長意欲を持たれている方であれば、是非「話を聞きに行きたい」ボタンからエントリーをお願いします!「ご自身の人生やキャリアのスピードを倍速させる機会」についてお話できればと考えております。 ※最後に、代表の竹尾やメンバーのインタビュー、AIGATEの取り組みをご紹介します! 気になった方はぜひご覧くださいませ。 【竹尾の略歴】 https://forbesjapan-career.com/story/159 【創業ヒストリー】 ブックオフ創業者に見込まれた男が、AIGATEを創業するまでの紆余曲折 https://note.com/aigate/n/ne4a56a12609e 【経営哲学】 経営で最も大切なのは「愛」。AIGATE創業者が貫く、経営哲学 https://note.com/aigate/n/nf0523ee5c3e5 【事業内容】 「What is AIGATE?」 D2C企業のX10を実現するバリューアップ集団 https://note.com/aigate/n/ndf9d555f04d6 【資本政策】 デットファイナンスのみでIPOを目指す。AIGATEが実践する、筋肉質な組織づくりの秘訣 https://note.com/aigate/n/ne45070427511 【取締役インタビュー】 IGPI出身、事業再生のプロがAIGATEに参画した理由 https://note.com/aigate/n/nff6a09279aa2
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