ウィビッドは「私が "最高の私" で、いられる 世界を。」をMission(ミッション)として、京都をはじめとして全国に6拠点を構え、新卒キャリア領域を皮切りに「人」に関わる事業を展開している会社です。 ［キャリアデザイン事業］ 年間約2000名の学生様と面談を実施し、キャリアについての相談や就活イベント・企業への紹介を通じて「最高の自分」になれる仕事が見つけられるサポートをしております。 ［リクルーティングデザイン事業］ 新卒採用を行う企業様に向けて、それぞれの採用課題を適切に把握し、それらを解決するための支援やインターンをはじめとした採用イベントを提供しております。ベンチャーマインドがあるクライアント様との親和性が特に高いです。

世界幸福度ランキング51位の日本。 “どれだけの人が最高だと思える人生を歩んでいるのか？” 自身のキャリアを考える中で純粋に湧き上がったそんな疑問が課題に変わり、立ち上げたのがWivid です。 もっと最高を目指して生き生きできる人生を送ってほしい。 最高を目指し歩んでいる人は、最高にかっこいいんです。 そんな最高を目指す方を少しでも増やし、生き生きとした未来を創るきっかけにしたいと考えています。 MISSION: 私が"最高の私"で、いられる世界を。 生き方や働き方が大きく変化する時代に、私たちは人の可能性を信じています。 一人一人が想い描く"最高の私"でいられる世界を創りたい。 これが私たちの創業時から変わらない想いです。 VISION： We are " Vivid " " Vivid "とはラテン語で「生き生きとした」という言葉です。 メンバー1人1人が自身と組織に誇りを持ち、魅力的な存在であるように。 そして、" 最高の私 "に向かう全ての人々に心から求められる存在を目指します。

ウィビッドの構成メンバーは多種多様です。 札幌/仙台/東京/大阪/京都/福岡/大分にそれぞれ拠点を持ち、インターン学生だけではなく、各専門職においてキャリア事業に熱意がある社会人メンバーがコミットしています。 オンライン上での会議に加えて直接顔を合わせる全体会議も定期的に実施し、個々のモチベーション維持や事業推進に欠かせない組織づくりを日々アップデートさせています。

Wividが運営するColor-me事業では学生向けのスキル向上サービスを展開していますが、そのフロントエンド講座がより良いサービスにするための企画と改善・運用を行っていただきます。 Color-me：https://color-me.wivid.co.jp/engineer/ ［具体的には］ ・フロントエンド学習サービスの改善 （自社と類似サービスを競合調査、プロダクト改善案の企画、効果検証） 　高い品質のサービスを創り上げていくために、自社と競合サービスに向き合いつつ、サービス改善企画を行って頂きます。サービスを伸ばしていくために重要な改善ポイントはどこかを考えて、提案し、実際に改善していきましょう。そして改善結果をモニタリングしつつ、より良い改善につなげていきます。 ・アドバイザー業務 （受講ユーザーと帆走して、1対1で受講者のスキルアップを支援） 　受講者のアドバイザーとして、受講者のスキル学習をサポートして頂きます。 　受講者の質問対応やモチベーション管理をしつつ、受講者のつまづきポイントをサービスの改善に活かしていきます。 ・定例MTG ［この仕事で得られるスキル・経験］ ・フロントエンドエンジニアのスキルが身に付きます！ ・プロダクトを良くし、成長させる経験ができます！ ・色んな背景を持った副業社会人メンバーと一緒にしことをすることができるので、一足先に社会人としての基礎知識を身に着けたり、スタンスを学ぶことができます。 ・同じ分野に興味があり意欲が高い仲間と繋がることができます。 ［必須要件］ ・50時間/月以上働くことができる方 ・ノートPCをお持ちの方 ［歓迎要件］ ・HTML・CSS・JS・デザイン等を学んだことがある方 ・長期インターン経験者 ［こんな方と一緒に働きたい！］ ・自発的に行動することができる方 ・一つ一つ物事を確実に先に進めることができる方 ・キャリア支援、キャリア教育に関心がある方 ・大学生活で圧倒的に成長したい方 ・大学生のうちから責任感を持って実務に取り組みたい方 新規事業のColor-me事業を一緒にグロースさせてくれる人をお待ちしています！ 一緒に楽しみながら走りましょう！