”究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす” ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。 私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態」瞬間と定義しています。 その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。 ・自律：バリュー（行動指針）を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態 ・共感：ミッションを有意義なものであり、その達成が自分の使命と感じられる状態 ・挑戦：簡単/困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態 この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。 ・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly Visit」 ・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」 2020年より従業員の定着・活躍を支援すべく提供開始したEngagement Suite ・新しい福利厚生「Perk」 ・モチベーション・マネジメント「Pulse」 ・社内報「Story」 目下の目標は全世界1000万人のユーザーにWantedlyを使っていただくこと。 そのため海外展開にも積極的に取り組んでおり、シンガポールに拠点を構えています。

私たちのミッションは「シゴトでココロオドルひとをふやす」こと。 そもそも、シゴトでココロオドルとはどのような状態なのか。 それは、没頭することにより成果を出し、成果によって成長を継続的に感じている状態だと僕たちは考えています。 そうしたシゴトを生み出す企業や人との出会いを生み出し、1人でも多くの人がワクワクしたり、熱中してシゴトと向き合えるような世界を作っていき、Wantedlyが「すべての働く人にとってのインフラ」となるような世界を目指しています。

■行動指針 「最短距離の最大社会的インパクト」 これは、できるだけ短い時間・少ない工数で、できるだけ社会的に意味のある大きな影響を与えていくことを意味しています。 ■目指すプロダクト 解決したい課題に対してユーザーが最短距離でアプローチできる一方、裏では技術的に難しい挑戦をしたり、UIを徹底的に考え抜くことで、シンプルで直感的に使えるプロダクトを目指しています。 ■目指すビジネスモデル 「少数の人だけに向けた高単価なビジネス」ではなく、「リーズナブルで効果があるプロダクトをより多くの人に使ってもらう」ビジネスモデルです。 ■目指すチーム 「プロダクト」中心の会社であるために、プロダクトを改善していける「作る人」に、意思決定権や裁量があるチームです。

Wantedly Visitは登録企業数が40,000社・登録利用者が300万人を超え、更なる成長が期待されているサービスです。しかし、私たちのミッションである「シゴトでココロオドルひとをふやす」ためには、より多くの企業にWantedlyのサービスを活用してもらいたいと考えています。そこでこの度、「Wantedly Visit」のビジネスチームにおける企画立案、推進出来る人を探しています。 ■業務内容 ご経験に応じていづれかをお任せします。 ●事業企画 - 事業をスケールさせるための中長期の戦略策定 - 関係部署と連携をし、事業計画の立案 ●商品企画 - 顧客ニーズに合わせた新商品、新オプション等の企画立案 - 顧客ヒアリングからテスト販売の実施 ●営業企画 - 営業目標の策定、中長期戦略の策定、フローの構築 - 営業数字のとりまとめ、振り返り、分析から注力ポイントや戦略を生み出す仕事 ■この仕事の魅力 事業の今後の方向性を決めていくことが出来るポジションです。現場の声を集めながら、顧客の課題を最短で解決する形にサービスを変化させていきたいと考えています。 将来的には、企画組織を大きくしマネジメント業務に携わることも可能ですし、事業の現場に出てご活躍頂く道もございます。責任はあるが、会社の成長に大きくインパクトを残せる仕事に挑戦したい方をお待ちしています！ ■こんな人と働きたい！ ・企画職（事業企画、商品企画、営業企画等）の経験がある方 ・顧客のインサイトを集め分析し、課題解決を実現したい方 ・数値分析スキルがある方 ・プレゼンテーションスキルの高い方 ・損益計算（PL）の経験や知識がある方 ■歓迎条件 ・Webサービスなどの開発経験 ・「何もない状態」を楽しめる方 ・あらゆる情報や要因となるデータを元に、最適化に向けてやり切ることが出来る方 ・改善しつづけながら、常に動きを止めない力のある方 ■セールス組織の文化や雰囲気について ＊プロダクトの価値を伝播する。Wantedlyのセールスが掲げる売上よりも大事なミッションとは？ https://www.wantedly.com/companies/wantedly/post_articles/326829 ＊意識が変われば結果も変わる。Wantedlyのセールスメンバーが大切にしている仕事への向き合いかた https://www.wantedly.com/companies/wantedly/post_articles/327360 興味を持たれたら、まずはカジュアルにお話してみませんか？ ご応募お待ちしております！