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週に5000件の幅広い案件で自分に合う職場で働きませんか?エンジニア募集!

開発エンジニア
Mid-career

on 2021-06-24

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週に5000件の幅広い案件で自分に合う職場で働きませんか?エンジニア募集!

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横溝 伸二

新 みお

株式会社エイ・クリエイション's members

横溝 伸二 代表取締役副社長

What we do

まず最初に、当社に来ればあなたのエンジニアの概念を劇的に変えることを約束します。 どのように変えるのかというと、ずばり「案件の数」です! 普通のSES企業ならば、希望の案件になかなか就くことができずに、煩わしい気持ちを抱えてしまうのではないでしょうか? しかし、当社は、所属社数34社・社員数1200名規模のアクロホールディングスグループの特性を活かし、「1週間で約5000件」もの案件を獲得しています。大手企業を中心に上流工程から多くの直請け、受託案件に携わっています。 そのため、当社では一切営業力は必要ありません。 現状の自分のレベル以上の好案件で働くことができ、そこで更なるスキルアップを果たすことができます!

What we do

まず最初に、当社に来ればあなたのエンジニアの概念を劇的に変えることを約束します。 どのように変えるのかというと、ずばり「案件の数」です! 普通のSES企業ならば、希望の案件になかなか就くことができずに、煩わしい気持ちを抱えてしまうのではないでしょうか? しかし、当社は、所属社数34社・社員数1200名規模のアクロホールディングスグループの特性を活かし、「1週間で約5000件」もの案件を獲得しています。大手企業を中心に上流工程から多くの直請け、受託案件に携わっています。 そのため、当社では一切営業力は必要ありません。 現状の自分のレベル以上の好案件で働くことができ、そこで更なるスキルアップを果たすことができます!

Why we do

■エイ・クリエイションが解決している課題 一般企業では年齢や学歴が問われることが多いのですが、IT業界の場合は実力さえあればキャリアアップすることも可能です。 しかし、エンジニアの方々への面倒見が良く、好待遇な企業というのはそう多くはありません。 さらに、IT業界は、実力主義が基本となるため人材を育てていくというよりもスキルを磨き常に最新のアイデアを出していくことが求められます。 そのため、丁寧な教育をするという概念が浸透していないケースも多く、人間関係よりもプロジェクトを成功させることを重視してしまいます。 そんな世の中で、当社は、週に5000件の豊富な案件と着実なステップアップをエンジニアの方々に提供します。そして、エンジニアの方々が更に活躍する世の中を作っていきます!

How we do

■個人個人に合った案件を割り振り 所属社数34社・社員数1200名規模のアクロホールディングスグループの特性を活かし、「1週間で約5000件」もの案件が届きます。大手企業を中心に上流工程から多くの直請け、受託案件に携わっています。 アクロホールディングスグループの安定基盤のもと、最上流工程から設計・構築までの一連に参画することが可能です。 社会が不安に揺れている現在も、絶えず案件が届く確かな基盤があります! 今後もさらに事業拡大が予想される当社なら、自身のエンジニアとしての成長と当社の成長がリンクするのを肌で感じることができます。 ■豊富な案件によるスキルアップ 週5000件もの豊富な案件によって、当社ならエンジニアとしてさらなる高みを目指すことができます。 「君はこのスキルしかないから、この案件ね。」 ...なんてことは当社では起こりません! 「今の職場とは違うスキルを身につけたい!」 そう感じた時は、新たなスキルを身につけられる案件をご用意します。 逆もまた然りで、「この仕事が好きで、もっとやっていたい!」 そう感じた時は、その案件先で長く働くことができます。 また、希望であれば外部の研修会に参加することができます。 勉強用の書籍なども積極的に用意しており、そういったスキルアップのための費用は全て当社が負担します! ■豊富な案件による確かなキャリアビジョン 経験が浅い方にはしっかりと教育を施し、ある程度経験を積んでいる方であれば、膨大な量の案件の中から希望に沿った案件で働いていただきます。 『一通りの業務を一人称で完結させられる。』 まずはこれを達成していただきます。 そして、ゆくゆくは管理職・経営等に関わっていけるように当社が最大限サポートさせていただきます!

As a new team member

1990年の設立以来30年間黒字経営を続けてきたエイ・クリエイション。 開発事業に強みを持ってきた当社も、数年前よりインフラ事業をスタートしました! 既にクラウドやセキリュティなどの最新技術案件も豊富に獲得しており、刺激的なプロジェクトに関わることができます。 比較的新しい部署だからこそ、これからの方針の決定など、根幹部分に関わっていくことができる環境になっています。 コアメンバーとして部署を支える柱になっていただきたいです。 現在、SES事業部における開発エンジニア・インフラエンジニアを募集しています! ■SESでも案件が豊富! 弊社はグループ会社に営業専属企業が2社あり、週に5000件以上の新規案件を獲得しています。 全38社、約1,000名のスタッフを擁するグループで800社以上との取引もあり、 あなたの希望や適性にあったプロジェクトを紹介できます。 グループ間での案件紹介も可能のため、豊富な案件の中からスキル・キャリアパスに合ったお仕事をご紹介いたします。 ■スキルアップは社内でも全力支援! 「キャリアアップしたいけど経験が足りなくていつまでもチャレンジできない…。」 当社ではこんなことはありません! 未経験の言語などにスキルチェンジしたい場合は社内業務で経験を積んでいただき、経験年数を培っていただきます。 その後、本格的なスキルアップの案件に配属していきますので、必ずスキルアップが実現可能な環境です。 また、無料で受講できるe-ラーニングや、手掛けるプロジェクトに応じた外部研修など、 継続してスキルアップしていけるようにサポートしています。 ■必須条件 エンジニア経験3年以上の方 ■歓迎条件 ・開発経験、リーダー経験がある方 ■こんな方おすすめ! ・スキルチェンジしたい人 ・新しいことにチャレンジしたい人 ・自分の希望するスキルを伸ばしたい人 ・リモートワークを望んでいる人
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