VanMoofのブランドストアは、ただの自転車ショップではありません。それ以上の価値があります。VanMoofのすべてを表現する街のハブ的役割を担っています。ブランドストアで、VanMoofのライダーは最新モデルを試乗でき、修理や点検に立ち寄り、美味しいコーヒーを飲みに寄ることも歓迎されます。今回、原宿にあるVanMoof 東京ブランドストアを運営する、実行力のあるコミュニケーション力が優れたチームリーダーを募集します。 Our Brand Stores are more than just bike shops – they’re the city hub for all things VanMoof. Our riders can take our latest e-bikes for a spin, stop by for a tune-up or repair, or even just drop by for a great cup of coffee. We’re looking for an excellent communicator, team leader, and go-getter to run our Tokyo Brand Store in Harajuku.

VanMoofは自転車をさらに10億台増やすことをミッションに掲げています。街乗りに実績がある当社の自転車は通勤時間を短縮し、盗難リスクを減らし、加速力を増大します。VanMoofはみんなで未来に乗っています。ご一緒にいかがですか？ We’re making it our mission to get the next billion on bikes. Truly city-proof, our rides shrink long commutes, scare off bike thieves, and amplify your pedal power. We’re riding the future together. Are you in?

Be fearless We’re doing some pretty ridiculous, boundary-pushing stuff. We move fast, and sometimes slip up. But that’s ok, because we figure out what went wrong and dive straight back in with confidence. Boost your superpower We believe everyone has a superpower. Maybe even more than one. Our vision? A company full of people working to become an expert in their field. Be yourself We love to see personality – whether it’s loud or quiet, quirky or serious. At VanMoof people dress the way they want, listen to what they want, and are not afraid to be their true selves.

ブランドストアマネジャーは、VanMoofの東京ブランドストアに責任を持ち、拡大するライダーコミュニティに対して、最高品質のサービスと体験の提供を実現します。また、ブランドストアチームの採用、リーダーとしての役割や教育を担当し、消費者の目に触れるすべてのタッチポイントにおいて完璧なルック＆フィールおよび体験を実現します。セールス面、オペレーション面においてのパフォーマンスも最適化して、グローバルリテールチームと密に連携し、成功を阻害する可能性のある障害物に立ち向かい成功に向かいます。 理想的には、ポジティブ思考で、常に店頭での体験や生産性を向上させることができて、VanMoofの壮大な成長プランを効果的に実行できる人材を募集します。リテール管理における経験があると、コンバージョンの獲得、ライダーの満足度の向上、チームのロールモデルとしての役割が果たせます。 業務内容 - ライダーに最高な経験とサービスを提供して、東京ブランドストアを、VanMoofの「大使館」に成長させます。 - 年間セールス計画を現実のプランに落とし込み、チームが消費者への約束を果たして、VanMoofの売上目標数字を達成します。 - ブランドストアセールスチームおよびバイクドクターチームの優れたパフォーマンスに向けて採用活動と管理を行います。 - リーダーの役割に徹底して、モチベーションを与え、教育を行うことで、チームがセールス状況とライダーの満足を最適化できるようにします。 - 東京ブランドストアのすべてのオペレーションに責任を持ち、オペレーションチーム、バイクドクターチームと連携し、在庫状況や正確な売上予測を管理します。 - グローバルチームに対して、日本市場での進捗や課題を伝え、ローカルのブランドストアのニーズがグローバルのものと合致していることを確認します。 - 日本のライダーに驚きと喜びを与えるアイデアを考え、店頭体験を効率的に飛躍させます。 求める経験・スキル - リテール環境でのマネジャーまたはアシスタントマネジャーの経験 - 2〜3年以上の人材管理経験 - 英語と日本語の優れた言語能力（口頭および文書上） - 優れた分析能力と組織管理能力 - 困難に対してポジティブな、問題解決マインドで立ち向かい、優れたコミュニケーション力があること - 柔軟性を持ち、絶えず動き続けられる起業家精神 - 週末も働けること（毎週最低1日は週末勤務）