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  • 営業事務|未経験者歓迎

人を支えるのが好きな方歓迎|営業職をサポートする事務業務をお任せします!

営業事務|未経験者歓迎

on 2021-05-13

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人を支えるのが好きな方歓迎|営業職をサポートする事務業務をお任せします!

Mid-career・Side Job
New Graduate
Mid-career・Side Job
New Graduate

Miku Furukawa

▲学生時代  ・株式会社MAKEY 事務インターンとしてジョイン。(2018/05~)   →アプリユーザーとのコンタクト、インフルエンサーへのスカウト業務を担当。  ・株式会社TBM コーポレート・コミュニケーション本部に採用アシスタント/インターンとしてジョイン。(2019/12~)   →中途採用のアシスタント業務を担当。(日程調整、媒体運用、受付対応等)  ・株式会社Gizumo 人事部に採用アシスタント/インターンとしてジョイン。(2020/03~)   →新卒、中途採用のアシスタント業務を担当。(面接・面談同席、日程調整、媒体運用等) ▲2020/04~現在  ・株式会社Gizumo 20卒として正式にジョイン。   →新卒・中途・インターン採用業務を担当。    ■候補者対応      →日程調整、カジュアル面談、一次面接    ■求人媒体管理     →求人原稿の作成、媒体運用、人材エージェントとの関係構築    ■人事業務     →事務処理等 学生時代は保育について学んでいましたが、株式会社TBMでの採用インターンを通して採用業務に興味を持ち、株式会社Gizumoに採用アシスタントとして入社しました。 現在は候補者との日程調整やカジュアル面談、一次面接担当を行っております。

Miho Koyama

経理担当デス! お会い出来るのを楽しみにしています!

株式会社Gizumo's members

▲学生時代  ・株式会社MAKEY 事務インターンとしてジョイン。(2018/05~)   →アプリユーザーとのコンタクト、インフルエンサーへのスカウト業務を担当。  ・株式会社TBM コーポレート・コミュニケーション本部に採用アシスタント/インターンとしてジョイン。(2019/12~)   →中途採用のアシスタント業務を担当。(日程調整、媒体運用、受付対応等)  ・株式会社Gizumo 人事部に採用アシスタント/インターンとしてジョイン。(2020/03~)   →新卒、中途採用のアシスタント業務を担当。(面接・面談同席、日程調整、媒体運用等) ▲2020/04~現在  ・株式会社Giz...

What we do

『 人の未来を創る 』 Gizumoでは、プログラミング未経験・初中級者を対象としてエンジニア育成事業を行っています。これまでのエンジニア輩出実績は220名以上。現役エンジニアによるサポートと本格的な学習カリキュラムで自走できるエンジニアを育て上げています。 ▍事業展開: ・エンジニア育成事業(短期集中型研修・開発支援事業) ・システムインテグレーション事業 ・クライアントワーク(Web制作・システム受託開発) ▍サービス: ・オンラインプログラミングスクール『GizTech』 ・ブロックチェーンアプリケーション『GIZ』 ▶3年連続!ベストベンチャー100に選出されました
。 https://best100.v-tsushin.jp/company/gizumo/ ▶2018年3月に資金調達をしました。 (累計3億円以上調達済み)
 https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/113217 ▶︎未経験からエンジニアへキャリアチェンジしたストーリー集 https://www.wantedly.com/feed/s/gizumo_stories ▶Gizumoについてもっと知りたい方はこちら。 https://gizumo-inc.jp/
代表の井上。ファンドマネージャーやVCの経験があります。
社名の由来は、映画『グレムリン』に出てくる空想上の生き物「ギズモ」がベースになっています。
アウトソーシング事業部マネージャーの屋仲。
社員のマネジメントや事務業務が中心です。
次世代を担うIT人材を輩出し、社会に価値を提供したいと考えています。
渋谷駅から徒歩2分のオフィス。植物も多く明るい雰囲気です!

What we do

代表の井上。ファンドマネージャーやVCの経験があります。

社名の由来は、映画『グレムリン』に出てくる空想上の生き物「ギズモ」がベースになっています。

『 人の未来を創る 』 Gizumoでは、プログラミング未経験・初中級者を対象としてエンジニア育成事業を行っています。これまでのエンジニア輩出実績は220名以上。現役エンジニアによるサポートと本格的な学習カリキュラムで自走できるエンジニアを育て上げています。 ▍事業展開: ・エンジニア育成事業(短期集中型研修・開発支援事業) ・システムインテグレーション事業 ・クライアントワーク(Web制作・システム受託開発) ▍サービス: ・オンラインプログラミングスクール『GizTech』 ・ブロックチェーンアプリケーション『GIZ』 ▶3年連続!ベストベンチャー100に選出されました
。 https://best100.v-tsushin.jp/company/gizumo/ ▶2018年3月に資金調達をしました。 (累計3億円以上調達済み)
 https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/113217 ▶︎未経験からエンジニアへキャリアチェンジしたストーリー集 https://www.wantedly.com/feed/s/gizumo_stories ▶Gizumoについてもっと知りたい方はこちら。 https://gizumo-inc.jp/

Why we do

次世代を担うIT人材を輩出し、社会に価値を提供したいと考えています。

渋谷駅から徒歩2分のオフィス。植物も多く明るい雰囲気です!

▍Our Mission 『1人でも多くのエンジニア・クリエイターを輩出し、新たな事業を創出し、デジタル空間を拡張し続ける。』 Gizumoは国内のIT人材不足の解決のため、開発支援事業とエンジニア育成を両輪に国内企業のDX(Digital Transformation)を推進するベンチャー企業です。 「人口減少」と「少子高齢化」による労働人口の減少が日本の国際的な競争力を衰退させる社会問題として多くの場所で語られてきました。そのような社会の中において、これまでホワイトカラー10人が手作業で行っていた仕事をプログラミングによって「自動化・省力化」する1人のエンジニアが高い価値を出す存在になります。そのようなIT人材を輩出し、デジタル化を推進して社会に価値を提供する企業であることを目指しています。 ▍Our Value [Show Your Professionalism] 常にプロとしての自負を持ち、自身の能力を最大限に発揮して、成果を出し続ける [Build Client Value] 顧客のニーズに応え、課題を解決し、価値を提供する [Pay It Forward] 自身の進化に努め、他者の進化に貢献する [For The Team] 一緒に働く人をリスペクトし、ミッションの実現に向けて協力する エンジニアを育成する環境・研修は会社としてベストを尽くすことを宣言しています。 私たちのミッションに共感してくださり、一緒にエンジニアを育てていきたいと思ってくださる方を募集しています!

How we do

アウトソーシング事業部マネージャーの屋仲。

社員のマネジメントや事務業務が中心です。

▍組織について 平均年齢25.2歳。全体の52%がエンジニアです。男女比率は8:2で男性が多いです。 従業員数も320名を超え、若く優秀なエンジニアが集まる組織となってきています。 ▍共に働くメンバー 現在6名体制で、20〜30代のメンバーが活躍しています! 和気藹々とした雰囲気で、人の成長を応援することが好きな明るいメンバーばかりです。 業界・業種未経験でもしっかりと教えますのでご安心ください!   ▍フレックスタイム制を導入 コアタイムは11:00-18:00。夜は早くあがりたい方は9:00から就業して18:00に退勤、朝はゆっくりがいい方は11:00から就業して20:00に退勤など、メンバーもそれぞれ自分のペースで働いています。 ▍多角的な評価制度 MBO(目標管理制度)、360度評価、業務レベルなどの項目により、年2回の評価制度があります。マネージャーとの定期的な面談もあるため、業務の進捗や目標をその都度確認しながら進められます。 ▍福利厚生 年次有給休暇。社会保険完備。家族手当あり。 資格取得支援制度や社内ライブラリー制度もあります。 また、メンバーのモチベーションに繋がるピアボーナス制度「GIZ」を導入しています。自社開発のサービスで、このGIZをメンバー同士で贈り合い、溜まった分がボーナスになるという制度です。 

As a new team member

当ポジションは、アウトソーシング事業部での営業事務の募集となります。 Gizumoの営業担当は、スタッフの働き方を一緒に考えキャリアプランを提案するキャリアアドバイザーの一面も持ち合わせています。そんな営業担当のサポートとして、スタッフのマネジメントから事務業務まで行っていただきます。 ▍具体的な仕事内容 スタッフのサポート、営業事務がメインとなります。 ・クライアントへの契約書や請求書の作成 ・定期面談にてスタッフのメンタルケアや就業フォロー ・オリエンテーションやスタッフ研修 ・スタッフの勤怠管理 etc... ※ご経験やスキルに応じて様々な業務をお任せします。 ▍ポジションの魅力 アウトソーシング事業部の一員としてエンジニアの未来を一緒に作り上げていきます。エンジニア未経験で入社したスタッフが成長し一人前になった姿を身近で支えられるので、大きなやりがいを感じられます。エンジニアを支えることで会社の成長にも繋がり、自分自身も一緒に成長していくことができます。 チームでコミュニケーションを取りながら働くことが好きで、人をサポートするようなお仕事がしたい、という方にご活躍いただけます。 ▍必須条件 ・社会人経験2年以上 ・最低限のPCスキルをお持ちの方(Word、Excelなど) ▍ひとつでも当てはまる方は大歓迎! ・人と接する仕事が好きな方 ・先導をきるよりはサポートする側が好きな方 ・細かいところに気が付く方 ・周囲の人の成長を見ると嬉しくなる方 ・明るく前向きな方 ・チームで働くことが好きな方 ・営業職や接客業のご経験を活かしたい方 ▍選考スケジュール カジュアル面談→書類選考→面接1~2回→内定 いきなり面接ではなく、まずは会社についての理解を深めていただくための企業説明を行います! ご関心をお持ちいただけた方、お気軽にエントリーしてみてください!
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    Founded on 05/2015

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