実務経験ゼロからUI/UXデザイナーを目指す方へ！一度お話しましょう！

株式会社ALCHEMY

Webデザイナー

Mid-career

on 2021-05-06

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実務経験ゼロからUI/UXデザイナーを目指す方へ！一度お話しましょう！

人材系のベンチャー企業にて5年間就業、マネジメントや営業を担当。 2012年 web制作事業・SEの常駐型支援を行う会社を創業、専務取締役に就任。アパレル企業の経営再建や女性向けwebメディアの運営にも関わり、3年で60名ほどの社員を採用。 2015年広告制作会社でWeb領域に特化した新規事業を発足。福岡への拠点進出も行い、子供向けのプログラミングスクールなどを設立。2年間で約100名の社員を採用。 2017年株式会社ALCHEMY設立、代表取締役に就任。

Takashi Tsuzuki

代表取締役

What we do

■ALCHEMYについて「人材育成」に特化すべく2017年10月に設立したスタートアップ企業。主な事業は、ALCHEMYの正社員として客先に常駐して行う受託開発。 ■携わる案件(一部) ファッションECサービスブランドやメーカーの広告制作業界最大手転職サイト旅行専門メディア飲食店向け決済サービス …etc ■特徴一番の強みは「教育」です。働いているメンバーは7割が未経験スタート。テスト業務や資料作成など、実務経験で業界に慣れながら、並行して自社独自のカリキュラムを受講。デザインやプログラミングの業務に徐々に携わっていきます。カリキュラムは、「自社サービスを作る技術者になる」を目的とし、複数のスタートアップでCTO経験があるエンジニア顧問、某メガベンチャーでデザイン責任者を務めたデザイン顧問が監修。カリキュラム修了者は全員が技術者デビューしております。また、技術だけでなくビジネススキルも磨くべく、ロジカルシンキングやプレゼンテーション、自作のアイディアでP/Lを作成するなどのビジネス研修も実施しております、 ■キャリアチェンジ例・バーテンダー→某有名エンタメコンテンツのUI/UXデザイナー・美容師→国民的アーティストのファンサイトのフロントエンドエンジニア・八百屋→業界最大手のファッションECサイトのサーバーサイドエンジニア …etc ※教育に関しては専属契約している講師と先輩社員がメンターとしてがサポート ※全社員は社長・マネージャーと3ヶ月に1度の三者面談、マネージャーと月に1度の1on1面談を実施

オフィス内に本格的なバーカウンターを設置。夜からは社員同士のコミュニケーションの場となります。

従業員の健康管理も会社の大切な役割。月1回、マッサージや美容鍼の施術が無料で受けられます。

休日はオフィスでアーティストとイベントを開催したり、アパレルブランドの撮影会、物販なども行います。

What we do

2020年1月、事業拡大に伴い本社を世田谷区駒沢に移転しました。

代表の都築です。これまで3社のSI事業の創設に携わりました。

Why we do

有志の勉強会も盛んに行われています。写真は勉強会のLIVE配信の様子。

休日はオフィスでアーティストとイベントを開催したり、アパレルブランドの撮影会、物販なども行います。

我々は、学歴も性別も職歴も関係なく、努力する人にチャンスを与えられる会社でありたいと考えています。業界未経験者にはカリキュラムを組んで教え、経験者に関しては自社サービス開発や大手の開発案件に携わっていただきながら、未経験の方への教育にも携わってもらいます。業界の成長スピードと反比例して、人材不足がこれからますます深刻化すると言われているIT業界で、最適な教育を実施し、より多くの若者の雇用を創出していきます。 ■代表インタビュー "志さえあれば挑戦できる会社を目指して" 未経験者採用を積極的に進める理由ー株式会社ALCHEMY社長インタビュー https://www.wantedly.com/companies/alchemy-lab/post_articles/106376

How we do

オフィス内に本格的なバーカウンターを設置。夜からは社員同士のコミュニケーションの場となります。

従業員の健康管理も会社の大切な役割。月1回、マッサージや美容鍼の施術が無料で受けられます。

カジュアル面談では代表の都築が直接お話しします。スキルマッチングを前提とした採用は行っておらず、基本は「学生時代から趣味でHPを作っている」「アートやファッションが好きでデザインに興味がある」などの個々の思い・情熱重視で行っております。 ■社内カリキュラム「自社サービスを作る技術者」を目標にしたカリキュラムを実施。スキルを高めるのみならず、そのスキルを事業として形にすることをゴールにしています。 1. IT基礎研修 2. HTML/CSS 3. Webデザイン 4. JavaScript 5. PHP 6. 社内PJ参加 7.ビジネス研修 ※カリキュラムは現場の声を元に、常にアップデートを図っています。 ※その他ハッカソンやワークショップなども土日を使って行なっております。 ※研修終了後は、3ヶ月に1回の面談で自主学習の目標設定を行います。 ■福利厚生・月1回無料マッサージ施術・フィットネスジム利用・漢方・スキルアップ手当(参考書の購入補助など) ・家賃手当 ※条件を満たした場合・部活動制度

As a new team member

■未経験の方入社当初はアシスタント業務やシステムテストなどから実務経験をスタート。弊社の正社員として、大手Web系企業様のプロジェクト先へ出向(リモート有)します。カリキュラムは自社独自のものを使用。 WebデザインからHTML・CSS、JavaScript、PHPまで、幅広いスキルを身につけていただきます。 ■経験者の方お持ちのスキルや経験をもとに、ご希望に沿ったポジションでのお仕事をお任せします。フルスタックエンジニアの講師がサポートにつきますので、届かなかったスキルへのフォローアップも可能です。 ※プロジェクト出向時の請負単価・諸条件は技術者に完全公開しております。 ■全員共通技術者もビジネススキルは必須であるとの考えから、ロジカルシンキングやマネジメントなどビジネス研修も受講してもらいます。全ての研修は、講師やメンターに教えてもらう→実践できるようになる→自分が教えられるようになる、が目標です。 ■社内の雰囲気に関して以下のようなメンバーが弊社に多く在籍してます - 日常的にPCやスマホに触れている - 一人でやるよりチームでやるのが好き - 映画や音楽、ファッションなどのカルチャーが好き - ビジネスもクリエイティブもスキルアップしたい - 新設の会社で、裁量権を持って働きたい - 事業構築や独立に興味がある複数当てはまる方、お気軽にお話にいらしてください。社風に関してはこちらもご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/alchemy-lab/post_articles/107186

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