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大阪×モダン開発案件 WEBエンジニアとしてさらなるステップへ!

【大阪】モダン技術・開発手法
Mid-career

on 2021-03-22

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大阪×モダン開発案件 WEBエンジニアとしてさらなるステップへ!

Mid-career
Mid-career

佐々木 龍一郎

CtoC向けに小売事業を複数店舗運営する企業の一店舗責任者を経て2012年GSIに入社。 入社後、3ヶ月の研修(当時)によりJavaコーディングを習得したのち社内外含め様々な開発案件に参画。 "元々人と人との繋がりを生み出していくこと"に感心があり、組織拡大を人事の役割で貢献していきたいと志願し、人事部へ異動。 札幌、及び東京で人事採用と営業の経験を積んだ後、最年少で2020年4月に『取締役 人事管理事業部長』に昇進。 現在は5拠点の採用総責任者としての役割の他、評価制度刷新など、GSIで働くエンジニアが成長できる環境整備を一手に担っている。

Norikazu Kondo

株式会社GSI's members

CtoC向けに小売事業を複数店舗運営する企業の一店舗責任者を経て2012年GSIに入社。 入社後、3ヶ月の研修(当時)によりJavaコーディングを習得したのち社内外含め様々な開発案件に参画。 "元々人と人との繋がりを生み出していくこと"に感心があり、組織拡大を人事の役割で貢献していきたいと志願し、人事部へ異動。 札幌、及び東京で人事採用と営業の経験を積んだ後、最年少で2020年4月に『取締役 人事管理事業部長』に昇進。 現在は5拠点の採用総責任者としての役割の他、評価制度刷新など、GSIで働くエンジニアが成長できる環境整備を一手に担っている。

What we do

『”Be Unique.Be Innovative.” 〜ユニークであれ、革新的であれ〜』 GSIは「”Be Unique.Be Innovative.” 〜ユニークであれ。革新的であれ。〜」をMissionに掲げ、 SI事業・自社サービス事業を展開しています。 私たちが目指すものは、当社の独自性のある技術で世の中に革新をもたらすことです。 そのため、受注する案件は、他社が中々手が出せない”モダンな”開発言語か?開発手法か?という視点を重視しています。 単純に利益創出という観点でテスト・運用フェーズのみの案件受注はしていません。 ”Be Unique.Be Innovative.”を念頭に存在価値を発揮できる案件のみを獲得することで、結果的にエンジニアにとっても最先端の技術活用が叶い、それがノウハウとして蓄積されることが当社の競争力の向上(エンジニアの成長)に、繋がる。 その連続により、当社が世の中に対してイノベーションを起こしていけると考えています。
上流工程から下流工程まで一気通貫で顧客成長へ向きあう
幅広いソリューション
日本全国に拠点があり、各拠点で地域内の大手企業様を中心にお取引があります。
即戦力採用の場合においても最低、1ヶ月の研修を実施
Be Unique, Be innovative.当社の事業モデルだからこそ実現できる、最先端技術の追求。ユニークであれ、革新的であれ
生涯エンジニアとして活躍できる組織作りを重視

What we do

上流工程から下流工程まで一気通貫で顧客成長へ向きあう

幅広いソリューション

『”Be Unique.Be Innovative.” 〜ユニークであれ、革新的であれ〜』 GSIは「”Be Unique.Be Innovative.” 〜ユニークであれ。革新的であれ。〜」をMissionに掲げ、 SI事業・自社サービス事業を展開しています。 私たちが目指すものは、当社の独自性のある技術で世の中に革新をもたらすことです。 そのため、受注する案件は、他社が中々手が出せない”モダンな”開発言語か?開発手法か?という視点を重視しています。 単純に利益創出という観点でテスト・運用フェーズのみの案件受注はしていません。 ”Be Unique.Be Innovative.”を念頭に存在価値を発揮できる案件のみを獲得することで、結果的にエンジニアにとっても最先端の技術活用が叶い、それがノウハウとして蓄積されることが当社の競争力の向上(エンジニアの成長)に、繋がる。 その連続により、当社が世の中に対してイノベーションを起こしていけると考えています。

Why we do

Be Unique, Be innovative.当社の事業モデルだからこそ実現できる、最先端技術の追求。ユニークであれ、革新的であれ

生涯エンジニアとして活躍できる組織作りを重視

『自社のエンジニア成長に拘り、世の中に対してイノベーションを実現』 私たちは、これまでずっと大切にしてきた企業文化である ”自社のエンジニア成長”を軸に、世の中に対しての技術革新を目指しています。 2004年、代表の自宅の一室から産声をあげたGSI。 今では売上も右肩上がりで増収・増益を続けており、ここ1、2年の株式上場を見据えています。 代表をはじめとして役員全員がエンジニア出身であり、”自社のエンジニア成長”に拘り続けてきたからこそ、顧客の要求に最大限応えることができてきました。 それが今の会社全体の成長につながっています。 エンジニアが楽しく働ける社会、活発にイノベーションが生まれる社会、生産性を維持し成長していける社会をGSIが生み出していきます。

How we do

日本全国に拠点があり、各拠点で地域内の大手企業様を中心にお取引があります。

即戦力採用の場合においても最低、1ヶ月の研修を実施

『若く勢いのある会社で1人1人が輝けるキャリアの実現』 当社では、1人1人のエンジニアが想い描くキャリアを実現するべく、会社全体で力を合わせています。 そのために、当社では横・上下のつながりを徹底して意識しています。 たとえば、自身の目指すキャリアを実現するために、経験したことのない技術や担当フェーズにアサインされ、キャッチアップに戸惑っているメンバーがいるとします。当社はそのメンバーを放ったらかしにはしません。すぐにフォローします。リーダー先輩社員がフォローし、同僚がフォローし、全員で技術と苦労を分かち合います。 自身が目指すキャリアが実現できているか、定期的にチューニングするために 役員・リーダー・営業・人事が率先してエンジニアの声を聞いています。 場合によってはタイミング次第で組織の垣根を超えて案件先を変更します。 このように当社では社員は家族と考え、徹底的に個に向き合いながらコミュニケーションをとても活発に行っています。 これは、上場しようが規模が大きくなろうが不変です。 社内での関係性を突き詰めていくことで、ノウハウ・ナレッジの共有や、ストレス無く働く楽しさや自己成長を実現できる環境です。

As a new team member

『大阪で働くエンジニアの可能性を最大限広げたい!』 大阪支社は立ち上げ4年目の組織で、人員は52名の体制(2020年10月時点)なので、GSIの中では最も小さい拠点になります。 その中で、大阪は東京に次いで大きなIT市場が広がっていることは確かです。 一方で大阪×SES=業務系開発×レガシー技術のイメージはありませんか? そのような業態が悪いと言っているわけではないですが、キャリアの幅が限定的になってしまう可能性が高いのではないでしょうか。だからこそ当社ではエンジニアの可能性を最大限広げるために、WEBアプリケーション開発×モダン技術(開発手法含む)を厳選して獲得しています。 参画案件については今後のキャリア像や希望をふまえて、プロジェクトを数ある中から照らし合わせて選定します。どういった経験があるか、今後どういったプロジェクトや経験を積みたいか、まずは気軽にお聞かせください! ------------------------------------ 【業務概要】 大手クライアント向けの新規/既存WEBサービスの開発案件がメインとなります。 【業務詳細】 ・クライアント側と当社のエンジニアがOne Teamとなって、  要件定義・設計・実装・といった多岐にわたる工程を進めます。 ・あなたのスキルやキャリアビジョンをベースに参画案件は変動します。 ・1人常駐ではなく、チーム常駐で案件に参画いただきます。 ※各案件に沿った開発環境となります。 【求める人物や雰囲気】 ・チームで一緒にシステムをつくりあげていきたい方 ・案件を通じて自分自身の技術スキルを今まで以上に向上させていきたい方 ・自分の意見を積極的に発信ができる方 【仕事の魅力】 企業に所属しながら、ご自身のスキルやキャリアビジョンに合わせて、 幅広い案件への参画が可能です。 これからも急拡大を目指す組織であるからこそ、チーム体制を築いていく中で 中心となってご活躍いただくことを期待するポジションであるため、 裁量・やりがいを強く感じることができます。 ------------------------------------ 【案件事例】 ※案件は下記以外にも多数手がけておりますので、面談時に詳細お伝えいたします! ▼金融商品サービスの口座管理システム 言語:java, kotlin, thymleaf, jquery, bootstrap フレームワーク:springboot DB:Mysql PJ管理:git 情報共有:slack, zoom, meet その他:docker, S3(AWS), jenkins, redis ▼学校法人向け大学入試受け入れシステム開発 言語:java, thymleaf, jquery, MyBatis フレームワーク:springboot DB:Mysql PJ管理:git 情報共有:slack, , meet その他:AWS(EC2,ECS,REDIS,Aurora MySQL等) 大阪支社の詳細な情報は、是非ストーリー記事を確認してみてください! ストーリー記事:GSIの大阪支社ってどんなところ?大阪支社の情報について要Check! https://www.wantedly.com/companies/glue-si/post_articles/296791
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