Discover companies you will love

  • Human Resources
  • 11 registered

採用を軸に、会社の温度をあげる人事採用担当募集!

Human Resources
Mid-career

on 2021-10-01

551 views

11 requested to visit

採用を軸に、会社の温度をあげる人事採用担当募集!

Mid-career
Expanding business abroad
Mid-career
Expanding business abroad

Masao Watanabe

勤めた経験がなく1991年にWSPを創業。 座右の銘は「知行合一」 人間の可能性は自分が思う以上に遥かに大きい、 「できるか、できないか」よりも「やりたいのか、やりたくないのか」、そちらの気持ちを大切に生きてきた、 何事もやってみなければ分からない。人生には失敗はない、あるのは学びと成長のみ。

岩崎 大

宇津木 舞

株式会社WSP's members

Masao Watanabe

代表取締役

岩崎 大

Other

宇津木 舞

勤めた経験がなく1991年にWSPを創業。 座右の銘は「知行合一」 人間の可能性は自分が思う以上に遥かに大きい、 「できるか、できないか」よりも「やりたいのか、やりたくないのか」、そちらの気持ちを大切に生きてきた、 何事もやってみなければ分からない。人生には失敗はない、あるのは学びと成長のみ。

What we do

WSPでは現在、オリジナルジュエリーや真珠成分を用いたコスメの企画・販売をしています。 ◾️真珠の2つの自社ブランド 国内だけでなく、海外のお客様からも評価いただき、ご購入いただいております。 「Pearl for LIfe」日常的に、大切な時に、あらゆる場所で毎日身につけたくなるようにデザイン。 https://www.wsp.ne.jp/ 「MARLENA」大粒の真珠が持つ美しさを引き立て、従来の形にとらわれない新しいデザイン。 https://marlena.jp/ ◾️真珠成分を用いたオリジナルコスメ 真珠のスペシャリストの私たちだからこそできる真珠成分と海洋美容成分を使った化粧品の企画・販売をしています。 「真珠肌 madama・hada」真珠エキスを使い、肌へのやさしさにこだわった基礎化粧品。 https://madama-hada.jp/ 「PEARLDAYs」真珠エキスと海洋性美容成分を厳選して作られたヘアケアを中心とした商品 https://www.pearldays.jp/ ◾️その他 真珠成分を用いた健康サプリメントの開発、環境美化活動にも取り組んでいます。
楽天ジュエリー大賞12期連続1位受賞!常にお客様に感謝・還元し、時代と共に進化し続けています。
enwsp銀座店
「 PEARLDYs 」国内バラエティショップを中心に展開中です。

What we do

楽天ジュエリー大賞12期連続1位受賞!常にお客様に感謝・還元し、時代と共に進化し続けています。

WSPでは現在、オリジナルジュエリーや真珠成分を用いたコスメの企画・販売をしています。 ◾️真珠の2つの自社ブランド 国内だけでなく、海外のお客様からも評価いただき、ご購入いただいております。 「Pearl for LIfe」日常的に、大切な時に、あらゆる場所で毎日身につけたくなるようにデザイン。 https://www.wsp.ne.jp/ 「MARLENA」大粒の真珠が持つ美しさを引き立て、従来の形にとらわれない新しいデザイン。 https://marlena.jp/ ◾️真珠成分を用いたオリジナルコスメ 真珠のスペシャリストの私たちだからこそできる真珠成分と海洋美容成分を使った化粧品の企画・販売をしています。 「真珠肌 madama・hada」真珠エキスを使い、肌へのやさしさにこだわった基礎化粧品。 https://madama-hada.jp/ 「PEARLDAYs」真珠エキスと海洋性美容成分を厳選して作られたヘアケアを中心とした商品 https://www.pearldays.jp/ ◾️その他 真珠成分を用いた健康サプリメントの開発、環境美化活動にも取り組んでいます。

Why we do

enwsp銀座店

「 PEARLDYs 」国内バラエティショップを中心に展開中です。

◾️会社の存在意義 人生の全ての美のために 見た目の「美」だけではなく、「心の美」「所作の美」「装いの美」など美に関する事業を通してきっかけを創り、幸せの循環を生み出す存在であり続けます。 ◾️経営理念 ともに「いい感じ」をずっと... いい感じとは心の調和がとれた幸せと定義しており、「ともにいい感じをずっと」は売り手よし、買い手よし、世間よしの三方よしという経営哲学の言葉に、将来世代よしを加えた四方よしの願いを一つにした言葉です。

How we do

WSPでは人の成長が会社の成長につながると捉えており、人の成長を一番大切にしています。 そのため、会社内には人が成長できるような機会がたくさん存在します。 店舗業務を行うメンバーが自社ブランドの企画に挑戦していたり、人事採用を行うメンバーが経営企画に一部携わったりと自分の業務の範囲を超えた仕事に挑戦するメンバーも多く存在しています。 毎日の朝礼は社内の行動指針を見返す場だけでなく、昨日あった嬉しいことをみんなにシェアする場でもあり、毎日明るい気持ちで仕事をスタートすることができます。 39(サンキュー)メールはお互いに日々の業務や、関わりを通じて感じた感謝の気持ちを、Googleフォーム機能を使いメッセージを送りあう社内の仕組みです。些細なことに感謝できる心持ちが、自分自身の感謝力を高め、成長につながるというところから始められました。 存在意義、理念を土台とし、社内の仕組みをうまく活用することで、自由な発想で仕事に取り組むことが可能です。

As a new team member

<採用責任者候補として人事採用戦略実行までをお任せします> 今期のスローガン「理念を高める」。創業より30年間、真珠を中心としたさまざまなサ一ビスや事業を展開して参りました。しかしコロナ禍により、これまでのスタイルを大きく刷新する転換期を迎え、今一度経営陣・現場の社員との明確な道しるべである企業理念を浸透させ、全員共通の羅針盤を持ちこの激動の時代を乗り越えることを目的としております。そのための組織改革を行うための戦略人事を行える、採用領域の責任者候補を募集しております! 採用および採用広報の企画から実務、人事の機能強化ならびに制度設計、組織の文化共有をお任せします。 ▼具体的な業務 ・人員計画の管理     ・採用戦略立案 ・求人媒体管理(各転職サイトやエージェントの対応)   ・面接設定、採用面接   ・応募者対応、社外とのコミュニケーション ・採用広報記事作成(オウンドメディア、求人媒体など) ・人材育成計画   ・オンボーディング設計   ・組織開発 、文化醸成 【仕事の魅力】 採用などのフロント業務だけでなく、組織開発の設計から実務まで幅広く経験することができます。現在36名ほどの組織ですが、創業時より採用には文化マッチングのための指標である、企業理念を構築して参りました。そのため、企業理念である"ともにいい感じをずっと~挑戦し、成長し、貢献する~"を基盤により良い組織を作っていくための提案を積極的に行っていただけます。採用を成功に導くことで会社の成長に圧倒的に貢献ができる、とてもやりがいのあるポジションです。 ▼必須要件 ・新卒採用に関わる業務の経験 ・中途採用に関わる業務の経験 ▼歓迎要件 ・人事としていずれかの経験(採用/育成/制度) ・人事領域でのコンサルタント経験 ・人材業界での経験 ・マネジメント経験 【こんな方と会いたい!】 ・弊社の企業理念・文化に理解・共感いただける方 ・未開拓な環境でも自ら考え、動くことを楽しめる方 ・どんどん新しいことを学習していくのが好きな方 ・個人だけではなくチームの目標にコミットできる方 ・誠実でオープンマインドに人と関われる方 少しでもご興味いただけたら、まずはお話をしませんか?ご連絡お待ちしています!
1 recommendation

1 recommendation

What happens after you apply?

  1. ApplyClick "Want to Visit"
  2. Wait for a reply
  3. Set a date
  4. Meet up
Job Post Features
Online interviews OK

Company info

Founded on 12/1994

40 members

  • Expanding business abroad/
  • Funded more than $1,000,000/

東京都中央区銀座3-14-1 銀座三丁目ビル3階