〓Y&I Group 株式会社について〓 　【Y&I Group 株式会社 PR movie】 https://y-i-group-recruit.com/img/general_assembly2.mp4 社員、クライアント様、関わる全ての方が「仲間」です。 「仲間」には常に正直でプロ意識を忘れずに、元気と笑顔で全力プレーを徹底することを掲げて、 エンジニア育成事業や、開発事業に取り組んでいます！ Y&I Group株式会社は2016年8月に設立され今年で5年目の企業です。 平均年齢は25歳と非常に若く、アグレッシブに活気に溢れている社内です！ 我々Y&I Groupでは『“New way of working”』〜世の中に新しい働き方を〜 という言葉をスローガンとし社員一人ひとりの［働き方］［生き方］を大事にしております。 私たちは令和という時代に生き、昭和・平成とは違った 働き方、生き方ができるようになり選択の自由が増えました。 学校では、働き方は教えてくれません。 自分自身の生き方も教えてくれません。 こんな自由な世の中だからこそ、たった一回しかない自分の将来を必死になって考えてほしい そんな考えから私たちY&I Groupでは『働き方』・『生き方』を大事にし個々の意見を尊重します。 働き方は1つではありません。 令和という時代にあったカラフル企業を目指します。 IT事業を始めとし様々な事業を多角化経営しサービスの幅を増やします。 事業内容 □主な事業内容 　・プログラミングスクールFreeksの運営 　【Freeks　PRmovie】 https://www.youtube.com/watch?v=fdqJPOAEuD4 　・勤怠管理システムRAKUDASUの運営 　・受託開発事業 　・SES事業 　・webサービス事業 　・経理代行事業 　・人事コンサルティング事業 　・人材アウトソーシング事業 《システム開発例》 ・資格取得者向けオンラインカリキュラムシステム改修 ・運送会社向けドライブレコーダー　管理システムの改修 ・国際連合加盟団体のWEBサイト制作 ・広告管理システムの改修 □資格許認可 　人材派遣事業(許認番号13-314436) 有料職業紹介事業(許認番号13-311686) 　全省庁統一資格

社会的な背景に終身雇用、年功序列がなくなりつつある世の中。会社が将来自分を守ってくれる時代でなくなり、職場の上司の姿が将来の自分だと想像したときに本当に今の働き方で大丈夫なのか考え、自分らしい働き方で、今後の社会で活かせるスキルが欲しいと思っている人も多いはず。 私たちは、現状に満足しない向上心溢れる人の「成長」をこの目で直接見届けたい。 「成長」と言うと漠然と聞こえるかもしれませんが、評価してもらえる、かつ、その評価をしてくれる人が近くにいることが大きな魅力。「今はやりたいことが分からないけど、一生懸命やりたい」という方でも、その姿勢を後押しするのが当社です。 「何かを貫いたことがないから、転職するんじゃない？」という社長の一言が転職のきっかけになったというスタッフもいます。 そのための「場」はすでにあります。 「楽しさ」「やりがい」に繋がるような組織やサービスを生み出し続けます。 こうした事業目的が評価され、ベストベンチャー100に選出され 外部からも高い評価を得られています。 【ベストベンチャー100】 https://best100.v-tsushin.jp/company/y-i-group/

2021年2月現在の従業員は300名 我々Y&I Groupでは『“New way of working”』〜世の中に新しい働き方を〜 という言葉をスローガンとし社員一人ひとりの［働き方］［生き方］を大事にしております。 私たちは令和という時代に生き、昭和・平成とは違った 働き方、生き方ができるようになり選択の自由が増えました。 学校では、働き方は教えてくれません。 自分自身の生き方も教えてくれません。 こんな自由な世の中だからこそ、たった一回しかない自分の将来を必死になって考えてほしい そんな考えから私たちY&I Groupでは『働き方』・『生き方』を大事にし個々の意見を尊重します。 働き方は1つではありません。 自分らしい働き方をするためにもまずは1から学ぶためのプロセスを用意してます。 令和という時代にあったカラフル企業を目指します。 IT事業を始めとし様々な事業を多角化経営しサービスの幅を増やします。

今回募集するのは、主には『法人営業』となります。 ・エンジニア300人以上 ・20年21年ベストベンチャー選出 ・受託開発事業 ・SES事業 ・プログラミングスクールFreeksの運営 ・勤怠管理システムRAKUDASUの運営 ・人材アウトソーシング事業 ・人事コンサルティング事業 多岐に渡った事業展開を手がけている当社。 そんな中でこれからの時代に必要不可欠な ITスキルを持ったエンジニアや ヒューマンスキルを持った営業専属のメンバーなどが 多く在籍しております。 今期に関しては、 ◉エンジニアのSES事業・受託開発事業の拡大 ◉地方展開（北海道・東京・神奈川・大阪・名古屋・福岡など） ◉子会社の設立 などに注力していきます。 事業拡大に伴い、 『案件とスタッフのマッチング』 『自社サービスの提案』を あなたにお任せします。 ーーーーーーーーーーーーー ★こんな人を待ってます★ ーーーーーーーーーーーーー 結果を出すことはもちろん重要です。 数字を管理するスキルも重要です。 原因を分析することも重要です。 しかし当社では、それ以上に重んじているのは 当社の企業理念でもある『仲間のため』にを理解して 対クライアント様・対スタッフ・対一緒に働く仲間などの 関わるすべての人に感謝心を持ち、 相手の【満足度】を考えて、提案・提供できることの方が 大事にしております。 ただ、目先の利益だけ追うのではなく、 1人1人・クライアント様とコアな関係性を築き上げ 中長期的に関わることが大切だと考えております。 今まで、営業の経験がある方で 「成長したい」 「自分を変えたい」 「やりがいを見つけたい」 「夢中になれるものを見つけたい」 言葉にするのは簡単でも、現実では一筋縄ではいかないもの。 ただ、 「一つのことに打ち込んだことが無かったのに、ここで目標を達成できた」 「自分の成長だけでなく、人の成長をも喜べるようになった」 お客様から・スタッフから、「〇〇さんが担当でよかった」と言って頂けた など これらはスタッフの実際の声！ 諦めずに一緒に変化を楽しめる人を求めています。 まずはお話だけでも構いません！お気軽にご連絡ください！