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24卒募集|理想の自分を目指して、周りと差がつくステップアップしませんか?

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on 2021-02-22

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24卒募集|理想の自分を目指して、周りと差がつくステップアップしませんか?

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suzuki asuka

【コーポレート本部 広報部 主任】 1998年生まれ。東京都出身。大学時代は女の子向けキュレーションサイトでライターのインターンを経験。21新卒としてトリニアスに入社し、広報部に所属。現在は主に採用広報を担当している。

Arisa Okuwaki

【コーポレート本部 人事部 課長】 1992年生まれ。山梨県出身。桜美林大学を卒業後、広告制作会社で営業を経験。その後イギリスへ渡り、2年間ワーキングホリデーへ。帰国後の2020年1月にトリニアスへ入社。入社当初から現在の部署に所属している。

【TRINIAS INTERVIEW】未経験から人事として入社し、3年目。候補者とのコミュニケーションの量と質にこだわり、採用活動を行う。

Arisa Okuwaki's story

勅使川原 亜季

【デジタルマーケティング事業部 セールス本部 専任係長】 1998年生まれ。埼玉県出身。拓殖大学を卒業後、21新卒としてトリニアスへ入社。入社当初から現在の部署に所属している。入社半年で主任、2年目で専任係長昇格を果たす。

【TRINIAS INTERVIEW】新卒入社し、半年で主任昇格。「トリニアスだからお願いしたい」と選んでいただけるように、窓口として魅力を伝えていく。

勅使川原 亜季's story

数川 真唯

【デジタルマーケティング事業部 セールス本部】 1998年生まれ。北海道出身。北海商科大学を卒業後、22新卒としてトリニアスへ入社。入社当初から現在の部署に所属している。

【TRINIAS INTERVIEW】入社半年の22卒。「とりあえずやってみよう」の精神で挑戦し続ける。

数川 真唯's story

株式会社トリニアス's members

【コーポレート本部 広報部 主任】 1998年生まれ。東京都出身。大学時代は女の子向けキュレーションサイトでライターのインターンを経験。21新卒としてトリニアスに入社し、広報部に所属。現在は主に採用広報を担当している。

What we do

トリニアスは『中小企業をエンパワーメントする。』をビジョンに掲げ、診療所・医院を含む店舗に対するIT関連総合相談窓口として、デジタルマーケティングを活用した集客支援を行っております。 99.7%。何の数字だと思いますか? これは日本国内の企業が占める中小企業の割合です。 そのうちのごくわずかな企業しか、あなたはまだ知らないかもしれません。 でも、今日本を代表する誰もが知っている企業も、始まりは「中小企業」でした。 私たちの生活は、小さな力が集まって成り立っています。 今こそ中小企業にスポットライトを当て、エンパワーメントしていく。 活気のある前向きな日本を目指して。 ▼提供中サービス ・MEO対策代行サービス「MEO prime」(https://meo-taisaku.com/) ・サジェスト対策代行サービス「Suggest prime」 ・Googleストリートビュー撮影代行サービス「Street prime」 ▼自社オウンドメディア ・マケスク(https://media.meo-taisaku.com/
半期に1回開催される社員総会は、メンバー1人1人の方向性や気持ちを改めて統一し、チーム一丸になれる大切な場。
半期の中で、行動指針に沿った行動が目立ち、最も理念を体現していたメンバーは「TRINIAS MVP」として表彰されます。
TRINIASという社名は、「三位一体」を意味する "TRINITY"と「誕生」を意味する "BIRTH" を掛けあわせた造語。1人1人の強みを持ち合せて、力強いビジネスを生み出していく。そういう会社で在り続けたいという想いが込められています。
日本マーケティングリサーチ機構が、2021年1月に通信サービス分野においてインターネット調査を実施した結果、弊社が『20代の内にリーダーを目指せる会社 No.1』を獲得しました。※調査概要:2021年1月期_ブランドのイメージ調査

What we do

トリニアスは『中小企業をエンパワーメントする。』をビジョンに掲げ、診療所・医院を含む店舗に対するIT関連総合相談窓口として、デジタルマーケティングを活用した集客支援を行っております。 99.7%。何の数字だと思いますか? これは日本国内の企業が占める中小企業の割合です。 そのうちのごくわずかな企業しか、あなたはまだ知らないかもしれません。 でも、今日本を代表する誰もが知っている企業も、始まりは「中小企業」でした。 私たちの生活は、小さな力が集まって成り立っています。 今こそ中小企業にスポットライトを当て、エンパワーメントしていく。 活気のある前向きな日本を目指して。 ▼提供中サービス ・MEO対策代行サービス「MEO prime」(https://meo-taisaku.com/) ・サジェスト対策代行サービス「Suggest prime」 ・Googleストリートビュー撮影代行サービス「Street prime」 ▼自社オウンドメディア ・マケスク(https://media.meo-taisaku.com/

Why we do

TRINIASという社名は、「三位一体」を意味する "TRINITY"と「誕生」を意味する "BIRTH" を掛けあわせた造語。1人1人の強みを持ち合せて、力強いビジネスを生み出していく。そういう会社で在り続けたいという想いが込められています。

日本マーケティングリサーチ機構が、2021年1月に通信サービス分野においてインターネット調査を実施した結果、弊社が『20代の内にリーダーを目指せる会社 No.1』を獲得しました。※調査概要:2021年1月期_ブランドのイメージ調査

▼私たちのミッション 「知らない」をなくし、「愛される」店舗をふやす。 日本は魅力的なお店で溢れてる。 だけど、魅力を伝えきることができず、お店をたたんでしまうなんてことも多くある。 「好きなお店がひっそりと閉業してしまっていた」 そんな悲しみをなくしていきたい。 私たちは、お店が「知らない」可能性を見つけ、 まだ「知らない」お客様へ魅力を届けます。 愛されるお店がふえて、みんなの「好き」が溢れる世の中に。 トリニアスは、お店とその先のお客様に、愛を持ってとことん寄り添います。

How we do

半期に1回開催される社員総会は、メンバー1人1人の方向性や気持ちを改めて統一し、チーム一丸になれる大切な場。

半期の中で、行動指針に沿った行動が目立ち、最も理念を体現していたメンバーは「TRINIAS MVP」として表彰されます。

トリニアスでは、 “ナカマゴト文化” を大切にしています。何をするかより、誰とするかを重視し、働くメンバーが成長できる環境です! また、定量面・定性面の両面からメンバーの頑張りを評価しているので、入社年月や経歴問わずの実力主義。20代でチームリーダーを任されているメンバーも多数在籍しています。 ▼私たちのバリュー(行動指針) 【Best】 ・最善手を探す  1つの良い答えを出して満足するのではなく、何が最も良い手なのかを探し求め、挑戦し続けよう。 ・ミクロもマクロも  目の前の課題や数字にフォーカスしすぎてしまうのではなく、常に全体を俯瞰する視点も持とう。 【Trust】 ・最大の理解者  クライアントの「魅力」を見つけて、その先のお客様へ最大限に伝えられる方法を考えよう。 ・真摯に向き合う  常に学ばせてもらうという謙虚さと相手へのリスペクトを持って向き合おう。  あらゆる課題に対して前向きに取り組み、最後までやり抜こう。 【Give】 ・目一杯の愛を  クライアントやメンバーなど関わる全ての人にありったけの愛を持って、相手のことを考えたコミュニケーションを取ろう。  どんなに小さなことでも感謝を忘れずに。 ・おせっかいくらいがちょうどいい  持っている知識やノウハウは惜しみなくシェアしよう。  クライアントからの質問や相談に対しての回答だけでなく、自ら課題を発見して解決させるために動くことが、本当の意味でのクライアントファーストになる。 ▼noteでは、社内カルチャーを発信中です! https://note.com/trinias

As a new team member

トリニアスでは、集客でお困りの店舗経営者様へ向けてMEO対策代行サービス「MEO prime」をはじめとした、集客支援サービスを提供しております。 ※MEOとは、Google Mapsの最適化を図った上位表示サービスの通称 MEO対策代行サービスの市場が拡大し続けている中でもトリニアスの「MEO prime」を選んでいただけるように、現在はお客様に満足度向上に力を入れています。 そんな大事なフェーズの中で、一緒に挑戦してくださる24卒の方を募集しております! インサイドセールスのお仕事を通じてキャリア形成していきませんか? ▍仕事内容 集客課題を抱えている店舗経営者様とお打ち合わせのアポイントを取得していただき、オンライン商談に繋げていただきます。 また、ゆくゆくはお客様それぞれの課題に合った集客支援サービスをご提案するオンライン商談も担っていただきます。 ▍こんな方を求めています ・事業のビジョン / ミッション / バリューに共感してくださる方 ・探求心がある方(何か1つのコト / モノに対して語れるくらい詳しい) ・コミュニケーション能力が高い方 ・素直な方 ・リーダーシップがある方 ・変化を楽しむことができる方 ▍トリニアスで働くとこんな経験ができます ・入社年月に関係なくキャリアアップが可能なので、新卒1年目から裁量の大きい仕事を任せてもらえます ・提案や相談、発言がしやすい環境なので、一緒に会社を大きくしながら自己成長ができます 実際に新卒入社半年で主任、入社2年目で専任係長へ昇格したメンバーもいます! ▼インタビュー記事はこちら https://www.wantedly.com/companies/trinias/post_articles/446632 少しでも興味を持ってくださった24卒の方、まずはオンライン説明会(2時間)にご参加ください! ぜひお気軽に「話を聞きに行きたい」からエントリーお待ちしております ♪
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