株式会社トリドリ members View more
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立命館大学大学院情報理工学研究科卒業。人工知能に関する研究を行う。
2014年、新卒にて株式会社Donuts入社。
新規ゲームアプリの開発、動画編集サービスのiOS開発、サーバーサイドを担当。
2019年からtoridoriに入社。取締役兼CTOを務める。
CTOとなった現在もチームを統括するだけでなく、自らも開発を行っている。 -
京都大学工学部情報学科卒業、同院情報学研究科社会情報学専攻修了。
新卒で株式会社Donutsに入社。
次に株式会社サイバーエージェントに入社。
現在は株式会社トリドリでデータ解析などを担当しています。 -
走れるエンジニア
現在はフロントエンドを中心にReact.jsやTypeScriptで開発をしています。
全国大会優勝、世界一周など謎の経験値は豊富。
自分のやりたい職業がわからず悶々としてた大学院生活中、意を決して世界一周へ。
世界一周中に出会った人たちがマジシャンやワインソムリエなど、個性的すぎる職業だったため、「手に職付けておくと面白そうだなぁ」と思っていた中、WEBデザイナーに出会い、一番しっくりきたため、帰国後、フリーターをしながら勉強をスタート。デザイナーもコードを書くことを知り、バックエンド開発など、エンジニアよりの勉強にシフト。
株式会社トリドリでは、WEBエンジニアと...
What we do
元インフルエンサーである代表の想いから生まれた、toridori。
株式会社トリドリ(toridori inc.)は、自身もインフルエンサーである代表が”個が持つ影響力”の大きさに気づき、ブロガーを始めとする「インフルエンサーの支援、仕事の提供、個人の活動をサポートしていきたい」といった思いから、2010年に設立しました。
以来、4つのサービスを通してインフルエンサーマーケティング事業を提供しています。
■導入実績6万件超え
企業×インフルエンサーのマッチングプラットフォーム
『toridori marketing』『toridori base』
https://marketing.collatech.net/lp/
https://toridori.co.jp/base
■日本最大級のインフルエンサー成果報酬型システム
『toridori ad』
https://toridori.co.jp/ad
■Z世代をはじめ高い人気を誇るインフルエンサーが所属するプロダクション
『toridori production』
https://toridori.co.jp/production
■YouTube動画を中心に多彩な制作を行うクリエイティブチーム『toridori studio』https://toridori.co.jp/studio
Instagram、Twitter、YouTube、TikTokなど、ソーシャルネットワーキングサービス(SNS)のアカウントを誰もが持ち、数多くの”個人(インフルエンサー)”が活躍する時代。
弊社は、独自のインフルエンターネットワークを駆使し、そんな”個人”の影響力を発掘して磨き、企業のプロモーション効果を最大化させるサービスを提供し続けます。
Why we do
★今、最も注目されている広告施策”インフルエンサーマーケティング”
この先5年間で市場規模はなんと2倍以上!
スマートフォンの普及により、消費者とSNSとの接触時間が飛躍的に伸びている今、"インフルエンサーマーケティング"は最も注目されている広告施策の一つです。
これからの”時代”を創っていく企業のメンバーの一員として、一緒に働きませんか?
■ミッション
『個の時代』の、担い手に。
2000年代よりインフルエンサーとして活躍していた代表・中山が率いる弊社は、長年にわたり構築してきた強固なインフルエンサーネットワークと、数々のSNSでトレンドを作り上げてきた知見を元に、「規模・業種問わずすべての企業がインフルエンサーの力を活用できる時代の担い手」を目指し、日々サービスを成長させています。
■スローガン
we are influence platformer.
また、弊社のサービスはすべて自社でシステム開発をし、プラットフォームとして皆様に提供しています。そんな私たちがスローガンとして選んだのが「we are influence platformer.」。
”個”が輝くための担い手として、プラットフォーマーとして、メンバー一人一人が最大限のパフォーマンスを発揮して、社会に新しい風を吹き込んでいくことを目指し続けます。
How we do
2020年8月3日、『toridori』へと社名変更をしました。
”toridori”の由来、それは”色とりどり”です。
所属しているインフルエンサーはもちろんですが、バックグラウンドもさまざまで、服装や髪色で個性溢れるメンバーが集っています。
加えて、リモートワーク・フレックスタイム制も導入中。
型にハマる必要もなく、自分の好きなスタイルで働くことができます。
また、メンバーの平均年齢は29歳。
役員陣も若手のため、非常にフラットでかつ刺激的な環境なのも、toridoriの魅力の一つです。
As a new team member
【こんな方を求めています】
「ガツガツコードが書ける」「1人1サービスを任せられる」エンジニアを募集しています!
株式会社トリドリでは開発部のメンバーを募集中です。設立4年目の今、上場を視野に入れ、急成長を続けています。メインエンジニアとしてご活躍頂ける方!
一度メンバーとお話しませんか?
【働く環境について】
#自由&フラットな環境
フレックスタイム制及びリモートワークを導入中。また、CTOはじめチームの平均年齢も29歳と若く、非常にフラットな社風となっています。
#業務の幅が広げられる
弊社のサービスは全て自社開発のため、他事業部のメンバーと関わる機会が多く、開発業務以外の知見も増やすことができます。ベンチャー企業のため、裁量が大きいのも魅力のひとつ。エンジニアとしてのスキルアップも同時に叶えられます。
#チームの仲の良さ
「開発部のお父さん」とチームメンバーから慕われているCTO長坂を中心に、週1回以上はチームメンバー全員でランチに出かけるなど、風通しの良いチーム環境となっています。もちろん業務でもお互いに足を引っ張るのではなく、「どうしていけばいいだろうか」と全員で考えています。
【仕事内容】
『toridori ad』(インフルエンサーASPシステム)
『toridori marketing』『toridori base』(インフルエンサーマッチングサービス)
当社運営サービスのバックエンドのコアメンバーとして、ご参加していただきます。
アプリに対して必要と思われる機能の実装を行っていただきます。
Ruby on Rails等を用いてシステム開発を行います。RubyやRailsの経験は必ずしも必要ではありませんが、データベース接続の最適化やエンドポイントの設計、システム全体の構成についての知識が必要です。当社が開発しているシステムを網羅的に把握し、機能追加や保守作業を幅広く担当していただきます。
■必要スキル
・Ruby
・Rails
※いずれかの実務経験必須。
■歓迎スキル
・Amazon ECS
※新型コロナ対策によるリモートワークにつき、現在、WEB面接にて対応させていただいております